SAMSIC EMPLOI CENTRE CONTRES Salaire
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15 C RUE DES ENTREPRENEURS, 41700 CONTRES

Les salaires sur les positions chez SAMSIC EMPLOI CENTRE CONTRES

SAMSIC EMPLOI CENTRE CONTRES recrute pour des postes:

agent d'entretien

Type de contrat

  • mission intérimaire - 18 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • caractéristiques des produits d'entretien
  • préparer le matériel adapté
  • entretenir des locaux
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • baliser les zones glissantes

Rémunération

  • horaire de 10,39 Euros à 11,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

opérateur de fabrication

Type de contrat

  • mission intérimaire - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H05 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestes et postures de manutention
  • trier et répartir les colis, marchandises selon les indications
  • déplacer des produits vers la zone de stockage
  • décharger des marchandises, des produits
  • charger des marchandises, des produits

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros à 11,00 Euros sur 12 mois

agent de production

Type de contrat

  • mission intérimaire - 18 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en équipe 3 * 8

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • détecter, localiser les défauts d'aspect des produits et les trier
  • monter, assembler, fixer les pièces, les éléments et vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage
  • conditionner un produit
  • suivre l'approvisionnement
  • alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros à 11,00 Euros sur 12 mois

agent de conditionnement

Type de contrat

  • mission intérimaire - 18 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H05 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros à 11,00 Euros sur 12 mois

responsable logistique

Commerce

  • transport

Responsabilité

  • organiser et coordonner au quotidien l'activité des services d'exploitation dont il est responsable
  • encadrer l'équipe
  • participer aux activités des différents services de l'agence en fonction des besoins

cariste

Type de contrat

  • Intérim - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Assurer la communication avec l'équipe au sol pendant les opérations en hauteur
  • Assurer la sécurité du chargement
  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 6 chariots élévateurs à poste de conduite élevable (hauteur de plancher > 1,20 m)
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus logistiques
  • Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité
  • Coordonner les opérations de chargement et de déchargement
  • Gestes et postures de manutention

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).