SARL ANTENOR Salaire
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Metzervisse
11 RUE DE LA GARE, 57940 METZERVISSE
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SIREN:
419122973
Commerce

Les salaires sur les positions chez SARL ANTENOR

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
psychiatre
médecin généraliste
medecin coordonnateur

Comparaison des salaires — psychiatre

Médiane du marché : 5416 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

FONDATION ELLEN POIDATZ 9740 € +79.8%
SARL ANTENOR 9167 € +69.3%
Managitude 8916 € +64.6%
Association A3S (Santé Social Solidarité) 4666 € -13.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez SARL ANTENOR

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
psychiatre
9167 €
-24%
7057 €
Net (78.8%) Cotisations (21.2%)
Net
7 221 €
/ mois
Cotisations
1 946 €
/ mois
Brut
9 167 €
/ mois
Net annuel
86 654 €
Taux de cotisations
21.2%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

SARL ANTENOR recrute pour des postes:

assistant commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 33000,00 Euros sur 12 mois

médecin du travail

Exigences

  • on vous reconnaît des qualités d’écoute et d’organisation, un sens relationnel développé et un fort esprit d’équipe
  • la défense et la sécurité
  • L'énergie nucléaire
  • la recherche technologique pour l'industrie
  • la recherche fondamentale
  • ecoute, dynamisme, sens du travail collaboratif et posture conseil

Responsabilité

  • pilotage des campagnes de prévention au sein du site
  • organisation de la surveillance médicale des salariés du CEA et de certains salariés d'entreprises sous contrats.Vous vous partagez le suivi médical avec la cheffe de service .Vous définissez la surveillance médicale à réaliser en fonction des fiches d'exposition aux risques des salariés concernés.Vous apportez des conseils pour l'adaptation des postes de travail et l'amélioration des conditions de travail en général
  • il assure l’ingénierie des infrastructures complexes, de leur conception à leur démantèlement
  • accueil et premiers soins en cas d'urgences survenant sur le site.Vous intervenez dans le cadre des processus de gestion de crise afin d'apporter les premiers soins et conseiller le Directeur du centre.Pour tout cela, vous êtes en interface avec les autres unités du STG, notamment la Formation Locale de Sécurité avec le personnel formé aux premiers secours et à la lutte contre l'incendie
  • vous êtes en interface avec la Direction du Centre, les salariés, le management, le service du personnel , les assistantes sociales, psychologue du travail, les instances représentatives, les ingénieurs sécurité, les médecins du travail des autres centres, les organismes de prévention et de sécurité sociale, l’inspection du travail… Poste de salarié en CDI, à temps plein Le profil attendu Vous êtes titulaire d’un diplôme de Médecine Générale complété par un CES ou un DES en Médecine du Travail et êtes inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins en France
  • la surveillance médicale de votre secteur avec le suivi d’environ 1500 salariés,– Le suivi des actions en milieu de travail, en relation pluridisciplinaire fréquente avec les équipes de sécurité au travail et de radioprotection.– La participation aux instances locales et aux groupes de travail du site et nationaux à travers la coordination médicale nationale.– La participation à l’organisation et à la vie du service et la coordination de l’équipe infirmière.– Les prises en charge des urgences , le médecin devant assurer les premiers soins et orienter si nécessaire le salarié vers les services hospitaliers – La participation aux astreintes médicales téléphoniques à domicile
  • vous serez en échange et interface avec les différents acteurs du centre pour coordonner les actions du SST avec les ingénieurs de sécurité des installations, les assistantes sociales, la cellule handicap, les responsables des ressources humaines, les responsables hiérarchiques
  • L’habilitation au suivi médical des salariés exposés aux rayonnements ionisants est un plus

pneumologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • actualiser le dossier médical du patient
  • compléter les documents médico-administratifs

Rémunération

  • mensuel de 6000,00 Euros à 10000,00 Euros sur 12 mois

directeur marketing

La langue

  • anglais

pharmacien

Exigences

  • vous êtes rigoureux
  • vous avez l'esprit d'équipe au sein du collège cadres et la direction
  • votre candidature sera traitée en toute confidentialité
  • vous avez le sens du contact et de la négociation avec les médecins
  • vous disposez de qualités rédactionnelles

Responsabilité

  • pilotage de la COMEDIMS
  • référence du recrutement Santé par approche directe, ANTENOR répond aux besoins d'identification, de recherche et d'évaluation de compétences rares, expertes et managériales
  • participation à différentes instances
  • gestion logistique et économique, responsabilités : médicament, DM, DMI, qualité en stérilisation
  • management d'une équipe de 3.5 préparateurs
  • suivi des enquêtes ARS, OMEDIT, CAQES
  • conseil des entreprises et candidats depuis 1994, ANTENOR accompagne l'évolution des compétences et l'émergence de nouveaux métiers face aux enjeux de l'entreprise

infirmier anesthésiste

Rémunération

  • 3 000EUR net/mois
  • à partir de 3 000,00€ par mois
  • astreintes : 1 300 à 1 400EUR net
  • prime d'installation : 2 000EUR net
  • prime d’installation : 2 000€ net

Type de contrat

  • CDI
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • accueillir le patient au bloc opératoire et préparer le matériel d'anesthésie
  • gestion de l'anesthésie avec le médecin anesthésiste de l'induction du patient jusqu'à la phase de son réveil
  • réaliser la surveillance en per, pré opératoire et en salle post-interventionnelle
  • prise en charge du service
  • nos consultants spécialisés par secteurs et métiers proposent des solutions sur-mesure combinant méthode et retour d'expérience
  • référence du recrutement Santé par approche directe, ANTENOR répond aux besoins d'identification, de recherche et d'évaluation de compétences rares, expertes et managériales
  • prise en charge des patients
  • accueillir le patient au bloc opératoire et préparer le matériel d’anesthésie

Exigences

  • vous êtes Infirmier Anesthésiste diplômé d'Etat
  • vous êtes Infirmier Anesthésiste diplômé d’Etat
  • vous maitrisez la réglementation et les protocoles de votre profession
  • votre candidature sera traitée en toute confidentialité
  • vous êtes reconnu pour votre implication et sens de l'engagement
  • vous êtes pédagogue et arrivez à bien transmettre vos connaissances aux nouveaux arrivants
  • cadreo
  • vous êtes Infirmier Anesthésiste ?

directeur des ressources humaines

Exigences

  • de niveau master II en RH, vous avez une expérience réussie de la fonction avec une dimension stratégique et opérationnelle
  • de niveau master II en RH, vous avez une expérience réussie de la fonction avec une dimension stratégique et opérationnelle
  • lire la suite
  • une connaissance du secteur sanitaire ou médico-social est vivement souhaitée ainsi qu'une expérience d'accompagnement du changement et une appétence pour les process qualité
  • au-delà de vos compétences, vos qualités personnelles seront les garants de votre réussite à ce poste-clé
  • une connaissance du secteur sanitaire ou médico-social est vivement souhaitée ainsi qu’une expérience d’accompagnement du changement et une appétence pour les process qualité
  • au-delà de vos compétences, vos qualités personnelles seront les garants de votre réussite à ce poste-clé

Responsabilité

  • vous prenez en charge le dialogue social, les relations avec les IRP, la rédaction et le suivi des accords
  • vous gérez la communication RH
  • vous managez une équipe de 7 personnes
  • membre du comité de direction, vous concevez et pilotez la politique RH avec pour objectif une amélioration continue du service rendu aux directions fonctionnelles et d'établissements et aux collaborateurs
  • vous prenez en charge le dialogue social, les relations avec les IRP, la rédaction et le suivi des accords
  • leader dans la conduite du changement, vous saurez co-élaborer et co-conduire des projets structurants et accompagner les équipes dans les évolutions nécessaires
  • vous pilotez étroitement la masse salariale, le suivi des effectifs , l'optimisation de l'ingénierie financiÚre du plan de développement des compétences
  • vous pilotez étroitement la masse salariale, le suivi des effectifs , l’optimisation de l’ingénierie financière du plan de développement des compétences

analyste

Responsabilité

  • notre client est une organisation professionnelle en pleine croissance qui accompagne la profession dans sa transformation. Dans ce cadre, l’Organisation recherche un Analyste et Suivi de marchés en CDI

technico commercial

La langue

  • anglais

Exigences

  • de formation superieure en biologie moleculaire ou biotechnologie , vous avez une tres bonne connaissance technique des produits de recherche pour la medecine moleculaire

directrice administrative et financière

Rémunération

  • non précisé

Responsabilité

  • accompagner la Direction et les opérationnels
  • rattaché à la Direction Générale et membre du comité de direction, vous êtes responsable de la fonction financière et stratège auprès de la Direction
  • vous êtes en première ligne du développement interne ou externe, supervisez toutes les réorganisations et animez la communication financière de l'entreprise

Exigences

  • basé à Paris