SARL EHPAD LES JARDINS DE SAINT PAUL Salaire
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Antibes
2160 AVENUE JEAN MICHARD PELISSIER, 06600 ANTIBES
SIREN:
488471012
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez SARL EHPAD LES JARDINS DE SAINT PAUL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
secrétaire

Comparaison des salaires — secrétaire

Médiane du marché : 1666 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ONE TWENTY ONE 1833 € +10%
SARL EHPAD LES JARDINS DE SAINT PAUL 1610 € -3.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SARL EHPAD LES JARDINS DE SAINT PAUL recrute pour des postes:

serveuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • accueillir le client et l'installer
  • effectuer le service des plats à table
  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Rémunération

  • mensuel de 1748,00 Euros sur 12 mois

agent de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros sur 12 moisPRIME SEGUR 206eur

médecin

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • PART_TIME

Responsabilité

  • elabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, et coordonne et évalue sa mise en oeuvre
  • les médecins traitants viennent régulièrement voir leurs patients
  • préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels au sein de l'établissement
  • le médecin coordonnateur met en oeuvre le projet de soins de l' établissement. Il coordonne l’ensemble des professionnels de santé
  • evalue et valide l'état de dépendance des résidents
  • collabore à la mise en oeuvre de réseaux gérontologiques coordonnés
  • veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques
  • contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments

Exigences

  • une première expérience en prise en charge de la douleur ou soins palliatifs, ou en gériatrie est souhaitée
  • médecin coordonnateur

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • entretenir un poste de travail
  • entretenir un outil ou matériel
  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • éplucher des légumes et des fruits
  • commise de cuisine en collectivité

Rémunération

  • selon expérience 1900 brut

directeur

Responsabilité

  • représenter l'établissement auprès de vos interlocuteurs internes et externes
  • assurer une qualité de service hôtelière
  • garantir la sécurité et le confort des résidents
  • accompagner les résidents et les familles
  • manager et coordonner les équipes
  • veiller au climat social et gérer les ressources humaines en lien avec le gérant
  • vous veillerez à la bonne gestion financière et administrative de l’établissement
  • maintenir l'équilibre financier de l'établissement

Exigences

  • titulaire d’un Master 2 niveau 1 spécialisé en Management des établissements de santé, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire
  • titulaire d’un Master 2, vous possédez une expérience significative de 4 ans minimum à un poste de directeur d’ EHPAD
  • la connaissance du réseau local serait un plus
  • vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos qualités de communication et votre capacité d’écoute.  Vous êtes fédérateur , convaincant et possédez également de solides compétences en management et gestion
  • vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos qualités de communication et votre capacité d’écoute. Vous êtes un fédérateur, convaincant et possédez également de solides compétences en management et gestion

secrétaire

Rémunération

  • 1 600,00€ /mois
  • 1 620,00€ /mois
  • 1 620,00€ /mois

Responsabilité

  • accueil des visiteurs, des résidents, des familles et intervenants extérieurs
  • réception des appels téléphoniques et transmission des messages
  • préparation de la facturation avec l'assistante de direction
  • préparation et suivi des dossiers administratifs des résidents
  • tri du courrier de la Direction et des résident
  • mission de secrétariat en général : courrier, compte rendu, affichages etc

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • très bonne présentation, souriant
  • agent d'accueil / secrétaire ou similaire: 1 an
  • respect de la confidentialité des informations

commis de cuisine

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 700,00€ à 1 795,00€ /mois
  • 1 700,00€ à 1 795,00€ /mois

Exigences

  • vous êtes sérieux , dynamique, motivé et ponctuel , Vous souhaitez être formé au sein de notre équipe et évoluer dans votre métier, nous vous proposons un poste de commis de cuisine en EHPAD haut de gamme
  • commis de cuisine : 1 an

Responsabilité

  • préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires
  • relever la température de la nourriture
  • suivre les recettes et les instructions de dressage
  • utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine
  • nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène
  • aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement
  • réapprovisionner la mise en place au cours du service
  • respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire

infirmier

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 450,00€ à 2 650,00€ /mois
  • 2 500,00€ à 2 680,00€ /mois

Responsabilité

  • 70 résidents

Exigences

  • infirmier de nuit ou similaire: 1 an
  • travail en équipe

assistante de direction

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail durant les vacances scolaires Travail le dimanche Travail le samedi Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • A definir selon experience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - INGENIERIE DE LA SANTE

Exigences

  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Gestion administrative du courrier
  • Planification des tâches et gestion des priorités
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Animer, coordonner une équipe
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Archiver des dossiers et documents de référence

Autorisation

  • B - Véhicule léger

psychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2674.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Gériatrie

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger