vous avez un excellent relationnel, à l’écoute de vos interlocuteurs ? Vous appréciez le travail collaboratif et dynamique ?
vous avez idéalement une expérience en entreprise au sein d’un service RH. Vous êtes volontaire, motivé et dynamique
pour réussir pleinement vos missions, vous êtes impérativement diplômé d’un BAC +3 dans le domaine des RH et vous préparez un BAC+4/BAC+5 dans ce même domaine
Responsabilité
support à l’administration du personnel : suivi des embauches, des départs et des éléments variables de paie
ces missions sont non-exhaustives et peuvent évoluer pendant votre alternance
recrutement : préparation des annonces, suivi des indicateurs de recrutement
commercial
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous avez la capacité d’identifier l’origine de vos réussites et de vos pertes afin d’y apporter des plans d’actions prometteurs
Exigences
en ce sens, vous avez une expérience avérée de la vente et de la prospection dans un cadre dynamique offrant toute autonomie d’organisation et savoir-faire en matière de reporting
technico commercial
Rémunération
24 - 30 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
présenter notre entreprise et nos services
développer le chiffre d'affaires et augmenter les parts de marché de votre secteur
claire Lacroix
prospecter et mettre à jour le fichier clients/prospects
A ce titre, vous prendrez les rênes d’un portefeuille déjà solide, que vous devrez consolider et faire grandir
visiter la clientèle, identifier les besoins, apporter des solutions
participer aux opérations marketing
vous êtes l’interface entre l’entreprise et les clients, vous serez un allié précieux des exploitants agricoles et vous adopterez une vraie démarche conseil
Exigences
de formation commerciale, idéalement issu du secteur agricole, vous avez des compétences techniques des machines agricoles, vous êtes autonome, organisé avec un bon sens du relationnel et une maîtrise de l’outil informatique