SAS JAFFRAY Salaire
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Redon
RUE JEAN MONNET, 35600 REDON

Les salaires sur les positions chez SAS JAFFRAY

SAS JAFFRAY recrute pour des postes:

livreuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H Travail de nuit

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • charger des marchandises, des produits
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • livrer une commande
  • méthodes de plan de tournée
  • vérifier des documents de livraison
  • vous avez le permis Poids Lourd et la FIMO à jour

Rémunération

  • horaire de 12,50 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

préparatrice de commandes

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
  • charger des marchandises, des produits
  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner un produit
  • vérifier la conformité de la livraison

Rémunération

  • selon profil et expérience

chauffeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail de nuit

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.5 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté - Avec le permis C et FIMO

Exigences

  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Livrer une commande
  • Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • C - Poids lourd

vendeuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 2 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée travail le samedi
  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • horaire de 11,65 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,52 Euros sur 12 mois

Exigences

  • il n'est pas demandé de connaissances particulières, débutant accepté , si vous avez de l'expérience dans la vente se serait un plus
  • il n'est pas demandé de connaissances particulières, débutant accepté , si vous avez de l'expérience serait un plus

livreur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : selon l'expérience

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • Livrer une commande
  • Méthodes de plan de tournée
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).