SASIC Salaire
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Neuilly-sur-Marne
97 RUE DES FRERES LUMIERE, 93330 NEUILLY SUR MARNE
Téléphone:
+33 2 33 67 80 14
SIREN:
300632197
ser.perso@sasic.fr
Construction et immobilier

Les salaires sur les positions chez SASIC

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial
responsable des ventes

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2408 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SASIC 3750 € +55.7%
Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.6%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

SASIC recrute pour des postes:

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 38H50 Travail en horaires fractionnés
  • 38H50 Horaires variables

Expérience

  • 5 ans

Rémunération

  • A partir de 45 k€ brut annuel
  • chèque repasCCN METALLURGIE

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone nationale
  • déplacements : Fréquents National

Responsabilité

  • un chiffre d'affaires de 55 M€ en 2022
  • vous assurerez la prospection terrain et son développement
  • SADEX : Rénovation d'embrayages, de turbos compresseurs et de directions assistées
  • vous occupez le poste de Commercial.e Grands Comptes-Constructeurs automobiles et êtes rattaché.e à la Direction Commerciale SASIC
  • SICAB : Fabrication de câbles haute tension et faisceaux d'allumage
  • 3 unités de production en France, 10 dépôts en France et 5 à l'étranger
  • des certifications : ISO 9001 : 2015, IATF 16949 et ISO 14001

Exigences

  • doté.e de réelles aptitudes à la négociation et à la gestion de projets, vous avez l'habitude des relations "Grands Comptes"

responsable des ventes

Rémunération

  • A partir de 37 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • placé.e sous la responsabilité hiérarchique du Directeur commercial France qui vous communique les orientations stratégiques de l'entreprise à appliquer, vous organisez et réalisez la gestion des contrats de vente depuis la réception des commandes jusqu'à la livraison des produits chez le client et en assurez le reporting
  • vous êtes une véritable interface entre les clients, les services internes et les intervenants externes de l'entreprise
  • vous managez l'équipe commerciale ADV composée de 3 personnes et collaborez quotidiennement avec l'équipe commerciale itinérante

comptable

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 39 000,00€ à 42 000,00€ par an

Exigences

  • autonome, rigoureux et polyvalent , vous devez avoir l'esprit critique et de synthèse

Responsabilité

  • vous organisez, supervisez et réalisez des activités de comptabilité générale, comptabilité auxiliaire, consolidation et trésorerie
  • vos missions principales : élaboration du bilan, déclarations sociales et fiscales, suivi de la trésorerie, gestion des devises, relations avec les commissaires aux comptes, supervision des activités juridiques, optimisation des procédures comptables et process internes
  • vous veillez à la fiabilité des données recueillies et participez au développement des outils décisionnels destinés au management
  • vous êtes assisté de plusieurs collaborateurs dont vous coordonnez les activités et êtes le référent technique
  • vous produisez et supervisez les états financiers de l'entreprise, l'application des normes comptables, en relation avec les tiers

approvisionneur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H50 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • ERP
  • echanges internationaux

Rémunération

  • chèque repasSelon convention et profil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

responsable marketing

Rémunération

  • selon profil et expérience

Responsabilité

  • vous participez à l'élaboration de la stratégie de développement marketing et de communication du Groupe dans le respect du budget fixé
  • vous pilotez les salons commerciaux et organisez les séminaires internes
  • directement rattaché à la Direction, vous êtes en charge du marketing et de la communication interne et externe de l'ensemble des filiales du Groupe SPMI
  • contrat travail
  • vous créez et déployez les outils adaptés aux besoins marketing et de communication
  • vous êtes mobile sur les différents sites du Groupe et disposez d'une solide expérience dans la gestion de projets marketing et/ou de communication
  • vous veillez à l'image du Groupe et ses filiales en gérant les médias : presse, réseaux sociaux, pub, communiqués

Exigences

  • expérience: 8 ans

assistante comptable

Exigences

  • capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues et stressantes
  • vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et les logiciels bureautiques et faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'organisation
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
  • SASIC a pour activités la fabrication, l'assemblage, le négoce et la distribution de pièces mécaniques de rechange pour automobiles et utilitaires légers
  • exemple : garder son calme
  • capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance
  • exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
  • exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite

Éducation

  • assistant de Manager
  • gestion Entreprises Administrations

Responsabilité

  • juridique : droit du commerce et des entreprises
  • financier : comptabilité, états déclaratifs et fiscaux
  • administratif : préparation de réunions , comptes-rendus, courriers, tableaux de bord, statistiques
  • assurance : flotte automobile, biens de l'entreprise
  • gestion des risques clients : collecte d'informations, contentieux, redressement/liquidation judiciaire
  • les principales familles de produits sont : le caoutchouc-métal, le train avant et arrière, le freinage, le refroidissement moteur, la distribution, les accessoires et l'embrayage

monteuse

Exigences

  • capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche, quels que soient les imprévus et les obstacles de réalisation rencontrés
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • SASIC a pour activités la fabrication, l'assemblage, le négoce et la distribution de pièces mécaniques de rechange pour automobiles et utilitaires légers
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • outil informatique
  • exemple : faire preuve de volonté, d'assiduité, de régularité, rebondir après une erreur

Responsabilité

  • les principales familles de produits sont : le caoutchouc-métal, le train avant et arrière, le freinage, le refroidissement moteur, la distribution, les accessoires et l'embrayage

assistante commerciale

Éducation

  • management des Unités Commerciales
  • assistante de Gestion PME/PMI
  • bac+2 ou équivalents
  • bac+2 ou équivalent

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • gestion administrative
  • établir un devis
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • normes rédactionnelles
  • renseigner un client

Responsabilité

  • réaliser le traitement commercial et administratif des commandes des clients dans un objectif de qualité
  • communiquer à la clientèle des informations sur les produits et l'orienter si nécessaire vers le service technique
  • réaliser des reporting, statistiques et analyses de ventes
  • préparer les réunions avec les commerciaux
  • réaliser des tâches en polyvalence en lien avec le poste occupé et participer à la vie du service commercial
  • vous travaillerez en relation étroite avec l'équipe commerciale, le service financier, le service technique et la plateforme logistique
  • les principales familles de produits sont : le caoutchouc-métal, le train avant et arrière, le freinage, le refroidissement moteur, la distribution, les accessoires et l'embrayage

technicien de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesVéhiculeTitres restaurant / Prime de panierprimes, panier repas

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante administrative

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros sur 13.0 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Classer des documents
  • Gestion administrative du courrier
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Planifier des rendez-vous
  • Archiver des dossiers et documents de référence
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • Réaliser la gestion administrative du personnel

Autorisation

  • B - Véhicule léger