SAUNIER DUVAL EAU CHAUDE CHAUFFAGE Salaire
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Les salaires sur les positions chez SAUNIER DUVAL EAU CHAUDE CHAUFFAGE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
SAUNIER DUVAL EAU CHAUDE CHAUFFAGE recrute pour des postes:
chef de produit
Rémunération
- 5 - 18 k€ brut annuel
- 13ème mois, carte tickets restaurant, œuvres sociales
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Exigences
- vous êtes autonome, rigoureux , dynamique et force de proposition ?
- la maitrise du Pack Office est indispensable
- une affinité avec le Marketing et le Français est tout de même souhaitée
chargé de recrutement
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- recueil du besoin auprès du manager
- de formation supérieure en RH, vous avez une expérience réussie en recrutement
- rédaction des annonces
- suivi avec le cabinet de recrutement le cas échéant
- préqualification et entretiens
- vous êtes à l'aise avec les SIRH
- validation des short list
- suivi administratif, renseignement dans l’outil, planification des entretiens
Responsabilité
- par ailleurs, vos contacts réguliers permettront de leur apporter une bonne visibilité sur l’avancée des recrutements
- négociation avec les candidats et rédaction des promesse d’embauche
- préparation et suivi de l’intégration
assistant de direction
La langue
- anglais
Responsabilité
- réceptionner, suivre et classer les contrats
- assurer le lien avec les contacts externe et interne de l’entreprise sur l’organisation de réunions
- organiser les déplacements
- mettre en forme les données commerciales et les saisir dans les outils externes de nos partenaires commerciaux
- créer les notes de frais dans l’outil dédié
- assister les directeurs commerciaux dans l’organisation des RDV clients
- etablir l’agenda, les invitations, mettre en forme les présentations, établir le compte rendu, suivre les actions…
- sortir et envoyer les statistiques mensuelles pour nos 2 marques
Exigences
- excellente maitrise du pack office
- expérience confirmée dans l’assistanat de direction dans un univers commercial
- votre aisance relationnelle, votre autonomie et votre proactivité vous permettront de mener à bien vos missions
- appétence pour les données chiffrées
- réactivité, organisation et rigueur
coordinateur
La langue
- anglais
Rémunération
- A négocier
- 13ème mois, variable, participation
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- mettre en place des actions de marketing et en suivre les performances via des KPI
- dans le cadre d’une création de poste et rattaché au Directeur Digital, votre rôle sera d’assurer le suivi et la bonne gestion des leads auprès de nos partenaires professionnels
- créer et réaliser des présentations, PLV et autres supports en fonction de la segmentation client afin de promouvoir nos produits
- participer à la définition et à la validation du ciblage pour notre force de vente sur les PAC
- qualifier l’ensemble des leads B2C
- organiser et suivre les opérations commerciales via notre CRM
- assister le chef de projet digital dans la mise en place de campagnes d’acquisition
- assurer le reporting auprès des directions commerciales de la filiale France et de la division PAC du groupe
Exigences
- de formation supérieure avec une spécialisation « Commercial et Marketing », vous avez une expérience de 5 ans minimum dans l’assistanat commercial
- de formation supérieure avec une spécialisation « Commercial et Marketing », vous avez une expérience de 5 ans minimum dans l’assistanat commercial
- de formation supérieure avec une spécialisation « Commercial et Marketing », vous avez une expérience de 5 ans minimum dans l’assistanat commercial
- vous êtes reconnu pour votre esprit analytique et votre rigueur
- vous maitrisez la suite office et avez une bonne maitrise des principales étapes de conversion et du calcul du ROI
- “Les managers me font confiance et me permettent de travailler de manière autonome.”
- vous avez une forte appétence pour les chiffres et leurs analyses
- de formation supérieure avec une spécialisation « Commercial et Marketing digital », vous avez une expérience de 2 ans minimum sur ce type de missions et un réel état d’esprit « vente »
commerciale
Rémunération
- 5 - 18 k€ brut annuel
- 13ème mois, carte tickets restaurant, œuvres sociales
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- esther BANGMBE
- appuyer la déclinaison opérationnelle de la stratégie commerciale
- structurer, coordonner et suivre la performance des campagnes commerciales
- support de niveau 1 sur l’outil de gestion des offres commerciales
- piloter la performance commerciale
- assistance sur les projets en cours
- réaliser la PMO commerciale
- réalisation d’analyses ponctuelles à destination du comité de direction : indicateurs d’activité, analyse de marché, pricing,…
Exigences
- votre capacité d’anticipation et de travail en équipe vous permettront de mener à bien vos missions
- une 1ère expérience en stage au sein d’un environnement de type service commercial
- , vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que chargé d’efficacité/performance commerciale ou business analyste dans un univers commercial
- etudiant en Master 2 Big Data/Informatique
- etudiant en Master 2 Big Data/Informatique
- vous êtes autonome, proactif et pragmatique
- “Le management me fait confiance pour que je travaille de façon autonome.”
- vous avez un esprit analytique e bonne capacité d’analyse et une forte appétence pour les chiffres
chef
Rémunération
- 7 - 21 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
chef de projets
Rémunération
- 7 - 21 k€ brut annuel
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
contrôleur de gestion
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
formatrice
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
chargé de communication
Rémunération
- 7 - 21 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME