SCET Salaire
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Six-Fours-les-Plages
27 B IMPASSE PICHON, 83140 SIX FOURS LES PLAGES
SIREN:
529263402
Services de construction et de rénovation

Les salaires sur les positions chez SCET

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 666 €/mois

Salaire net / mois

~2 080 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SCET recrute pour des postes:

monteur

Exigences

  • formation/Expérience
  • connaissances techniques
  • analyse, synthèse, rigueur et sens de l'organisation
  • autonomie, disponibilité et adaptabilité
  • dimension sociale
  • BAC +4/+5 en architecture, ingénierie urbaine ou immobilière
  • connaissance des financements liés aux procédures évoquées ci-dessus

Rémunération

  • suivant profil et expérience

Responsabilité

  • la Foncière déploie également une activité d'immobilier d'entreprises en construction neuve
  • réaliser les études techniques et financières des immeubles ciblés sous forme d'études d'opportunités
  • en relation avec les collectivités, repérer, prospecter et mobiliser les opportunités foncières
  • dans le cadre de la création d'une Foncière dédiée à la revitalisation des centre-bourgs landais, le monteur d'opérations a en charge le pilotage des études d'opportunité et de faisabilité puis la définition du projet de construction, en réhabilitation/restructuration ou en neuf
  • monteur d'opérations en restructuration/ réhabilitation ou construction neuve
  • définir pour chaque opération le triptyque : coût / délai / qualité
  • etablir le plan de financement prévisionnel de l'opération
  • coordonner le lancement des études de conception de maîtrise d'œuvre jusqu'au dépôt des dossiers de demandes d'autorisations administratives

responsable développement

Responsabilité

  • entretien du patrimoine
  • recrute en CDI pour son service Patrimoine et développement un.e Responsable patrimoine et développement
  • etudes de faisabilité : analyse des besoins, équilibre financier et technique, diagnostic du foncier, approche financière des opportunités foncières
  • veille au respect des plannings
  • propose les programmes annuels ou pluriannuels d'entretien et de travaux du patrimoine et participe à la validation : Budget GE, PSP, CUS et plan d'entretien
  • supervise le suivi des travaux de GE dans le cadre des budgets alloués
  • assure le montage du dossier de consultation des entreprises
  • supervise le suivi des travaux liés à la PGE et les investissements dans le cadre des budgets alloués

Rémunération

  • entre 50 et 58 K

Exigences

  • connaissances techniques du bâtiment
  • connaissances des arbitrages patrimoniaux
  • anticipation
  • connaissances de la règlementation du patrimoine bâti
  • connaissances des normes et des procédures liées à son domaine d'activité
  • minimum 5 ans dans la fonction
  • devoir de réserve, discrétion et confidentialité
  • connaissance des procédures des marchés publics

chargé de recrutement

Responsabilité

  • vous participerez à l'actualisation de la base candidats
  • forte de plus de 60 ans d'expérience, la SCET accompagne les acteurs publics et privés, tant dans les métiers du développement local, que dans leurs stratégies territoriales, patrimoniales, d'organisation
  • afin de répondre efficacement aux nouveaux enjeux , la SCET assemble des expertises multiples, innovantes et d'excellence, en synergie avec ses filiales CEI , Citadia , Aatiko Conseils , et s'appuie sur les solutions de son réseau qu'elle anime depuis une plateforme digitale collaborative
  • en matière de Recrutement, vous aurez en charge la définition du besoin, le sourcing, les entretiens de sélection et la rédaction des évaluations pour les recrutements internes SCET et pour les sociétés de notre Réseau
  • au sein de la Direction des Ressources Humaines, la SCET recherche un.e Chargé.e de recrutement, en CDD de 3 mois dans le cadre d'un remplacement d'un congé parental

Exigences

  • de formation supérieure avec une spécialisation en ressources humaines, vous justifiez d'une première expérience en recrutement
  • vous êtes rigoureux.e, organisé.e, persévérant.e et en capacité de travailler en autonomie
  • vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues
  • idéalement vous avez déjà travaillé dans un cabinet de conseil, de recrutement ou en start up
  • une connaissance de l'environnement public ou de l'économie mixte serait un plus
  • prise de poste à compter de Janvier 2022
  • CDD de 3 mois

conducteur de travaux

Exigences

  • vos compétences techniques en bâtiment et en gestion de projets vous permettront d'être rapidement opérationnel
  • vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et de communication
  • titulaire d'une formation initiale en BTP , vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans dans la conduite de travaux, en maîtrise d'ouvrage et/ou maîtrise d'œuvre et/ou entreprise TCE
  • rigoureux et organisé : vous ne laissez rien passer et avec vous, rien n'est fait au hasard
  • vous possédez le permis B
  • pragmatique et agile : vous savez rebondir et faire face aux imprévus

Responsabilité

  • assurez le suivi et le contrôle de travaux modificatifs de l'acquéreur ou du preneur, assurez la phase de livraison à ces derniers
  • le poste est à pourvoir au sein du groupement d'employeurs SONADEV INGENIERIE avec mise à disposition de la SEM SONADEV et de la SPL SONADEV TERRITOIRES PUBLICS
  • vous travaillerez en équipes projets, en liaison forte avec les responsables d'opérations, sur des projets riches et variés selon les besoins des différents pôles d'activités, principalement dans le domaine de la construction et de manière ponctuelle dans le domaine de l'aménagement
  • mettez en œuvre et suivez la programmation de travaux au regard des enveloppes budgétaires allouées, des procédures et réglementations en vigueur
  • responsable d'Opérations Construction Equipements Publics
  • assurez des opérations de réception, de suivi des levées de réserves, de parfait achèvement, des garanties de bon fonctionnement et décennales des ouvrages
  • expert du reporting : les tableaux de bords sont votre quotidien
  • pilotez des diagnostics techniques et des études préalables des opérations dont vous avez la charge, en coordination entre les différents intervenants internes et externes

secrétaire

Exigences

  • ➢ Formation • Master (Master pro, diplôme d'école de commerce, diplôme d'études supérieures comptables et financières
  • DESCF...) en économie, finance, contrôle de gestion, audit
  • DESS / master en sciences juridiques et financières, en droit économie et gestion • Une connaissance du secteur d'activité de l'entreprise est demandée • Bénéficier d'une antériorité professionnelle reconnue dans les fonctions de direction d'une Sem ou de DAF dans une SEM importante ou de Directeur d'agence d'une SEM
  • ➢ Savoir être
  • ➢ Connaissances techniques
  • connaissances en économie
  • aisance relationnelle
  • force de propositions, esprit d'initiatives

Responsabilité

  • ➢ Gestion, organisation et animation d'équipe
  • assurer le management général des équipes
  • veiller au respect des délais prévisionnels pour la réalisation des missions
  • préparation avec la direction générale des réunions des instances
  • le/la secrétaire général.e, sous la responsabilité du Directeur Général, supervise la gestion administrative et financière d'une structure selon les choix stratégiques adoptés par les instances dirigeantes et les réglementations
  • le/la secrétaire général.e assure des fonctions de management général des services qui lui sont attachés
  • coordonner les conseils juridiques dans les dossiers spécifiques
  • participer aux relations avec les partenaires externes

chef de projets

Exigences

  • formation initiale exigée et expérience professionnelle
  • de formation urbaniste, architecte, ingénieur ou universitaire, vous justifiez d'une expérience de cinq ans minimum en aménagement
  • compétences attendues
  • connaissance en technique de construction et code des Marchés Publics
  • maîtrise des outils bureautiques
  • capacité à coordonner, à piloter un projet et à animer des équipes pluridisciplinaires
  • capacités de médiation
  • capacité de négociation

Responsabilité

  • construction, ou d'AMO
  • dans le cadre d'une ou plusieurs opérations d'aménagement, le ou la chef-fe de projets intervient sur une partie des missions ci-dessus
  • vous assurez le pilotage des opérations depuis la signature des contrats passés avec les clients jusqu'à leur liquidation
  • piloter ou faire les études de faisabilité et pré-opérationnelles de projets de construction d'équipements
  • préparer les appels de fonds en lien avec la collectivité
  • le pilotage de l'ensemble des opérations d'aménagement de la Plaine de l'Ourcq est assuré par la directrice de projets
  • sous l'autorité d'un Directeur de Projets vous assurez pour le compte de collectivités locales ou pour des clients privés, le rôle de maître d'ouvrage d'opérations de superstructures dans le cadre de mandats de
  • le ou la chef-fe de projets porte la responsabilité de l'ensemble des missions qu'il ou elle conduit et pilote, pour tout ou partie, pour les phases études, montage, réalisation de travaux, commercialisation et clôture d'opérations, sous les aspects juridiques, financiers, environnementaux et techniques, tout en coordonnant les partenaires et intervenants concernés

directeur d'agence

Exigences

  • de la sécurité des biens et des personnes ainsi que du fonctionnement des installations confiées
  • expérience dans le domaine de l'immobilier et plus particulièrement dans le management d'agence immobilière idéalement dans logement social
  • maîtrise de la réglementation générale en immobilier social, bonnes connaissances de la gestion locative et technique
  • aisance relationnelle, capacité d'animation et esprit d'équipe
  • sens de l'initiative de la planification et de l'organisation
  • diplomatie, esprit d'analyse et de synthèse, sens de l'écoute, du dialogue et de la négociation
  • réactivité et maîtrise de la gestion des ressources allouées en veillant à la maîtrise des coûts
  • des relations externes : contribuer à la représentation de l'Association auprès des instances institutionnelles, notamment intercommunales ; développer et entretenir les divers réseaux présents sur votre périmètre

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Clientèle, vous serez garant de la mise en œuvre de la politique de l'Association proposée par la Direction Générale, approuvée par le Conseil d'Administration, et ce auprès des équipes de proximité, à l'articulation entre le siège et les implantations locales
  • de l'optimisation des moyens et des ressources et ce afin d'accroître la qualité de service rendue aux résidents
  • de la réalisation des obligations contractuelles du gestionnaire à l'égard des propriétaires bailleurs et des autorités compétentes

responsable de projet de construction

Avantages

  • mutuelle
  • plan epargne
  • plan d'epargne

Responsabilité

  • le/la responsable de projet bénéficie d'une large autonomie dans la réalisation des projets qui lui sont confiés
  • ses aptitudes lui permettent de prendre en charge les trois grandes familles de projets
  • assurer le montage d'opérations d'aménagement et de construction
  • il/elle a la vision d'ensemble et une forte intelligence du projet
  • le/la responsable de projet est chargé de la maîtrise d'ouvrage d'opérations complexes d'aménagement, de construction d'équipements publics ou privés, et d'opérations immobilières en propres
  • il/elle incarne la stratégie et la vision d'entreprise
  • basé à Bayonne, le/la responsable de projet est amené à intervenir dans tous les territoires d'action de la SEPA, principalement en Pyrénées Atlantiques, mais également plus ponctuellement en Sud Landes, Gironde et Hautes Pyrénées
  • responsable d'Opérations - Responsable d'Opérations Aménagement

Exigences

  • une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales sera fortement appréciée
  • des déplacements avec véhicule de service sont à prévoir sur la zone d'intervention de la SEPA
  • pragmatisme
  • rigueur et méthode
  • sens de l'anticipation, capacités d'adaptabilité
  • la pratique éprouvée des opérations d'aménagement, de construction et/ou immobilière et des procédures liées aux marchés publics est indispensable, de même qu'une forte capacité dans la gestion financière des opérations
  • etre force de proposition
  • qualités relationnelles et capacités à négocier

chargé d'affaires

Responsabilité

  • vous assurerez la conduite de projets de constructions d'équipements publics
  • conseil aux collectivités
  • faisabilité et programmation
  • consultation des maîtres d'œuvres et des entreprises
  • responsable d'Opérations - Responsable d'Opérations Construction Equipements Publics
  • suivi des études et travaux

Exigences

  • présent, disponible et investi, vous avez un bon relationnel, êtes autonome et appréciez le travail en équipe
  • de formation Bac + 2/3 en bâtiment, architecture, programmation, économie de la construction ou équivalent
  • connaissance des outils bureautiques et informatiques indispensable

responsable événementiel

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée

Exigences

  • expérience de 3 à 5 ans minimum
  • expérience de 3 ans minimum
  • excellente connaissance de la sociologie des communautés sur le Web
  • maîtrise technologies Web, des méthodes et outils de conduite de projet, de spécifications, de maquettage et de tests
  • maîtrise du fonctionnement du secteur du spectacle dans toute sa diversité
  • maîtrise des techniques de veille et de recherche
  • bonne connaissance du vocabulaire technique de la régie
  • capacité à créer des partenariats et des évènements on-line

Responsabilité

  • définir une stratégie digitale globale
  • mettre en place la stratégie éditoriale Web et communautaire sur les réseaux sociaux
  • du bon déroulement technique des spectacles, événements et manifestations
  • du bon fonctionnement des équipes techniques
  • assurer la conduite des projets Web et assurer le suivi de la maintenance et des évolutions des sites internet
  • mettre en place des actions de référencement et des campagnes e-marketing
  • assurer l'interface entre les services commerciaux et les clients
  • de l'exécution des budgets techniques