SARL LULILO Salaire
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Rodez
RUE PIERRE CARRERE, 12000 RODEZ
SIREN:
511648446

Les salaires sur les positions chez SARL LULILO

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur marketing

Comparaison des salaires — directeur marketing

Médiane du marché : 5000 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

BSRH 10000 € +100%
STUDIO RH 5000 € —
FEELINKS 4166 € -16.7%
SARL LULILO 3750 € -25%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

SARL LULILO recrute pour des postes:

développeur web

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous connaissez des méthodes de gestion de projet et des outils
  • vous avez une bonne connaissance des outils de versionning comme Git
  • vous avez réussi avec succès un diplôme de Bac + 3 ou Bac + 5 en informatique
  • capacité d’adaptation : vous êtes flexible et vous savez vous adapter à tous types d’environnement
  • backend : PHP 5/7, MySql, SQL, Git , API REST

Responsabilité

  • participation à la phase d’analyse et de conception des projets
  • évaluation de la faisabilité du projet et présentation des propositions technologiques et techniques
  • découpage du projet en tâches, estimation des temps et engagement sur un planning
  • développement des applications digitales
  • rédaction de jeux de tests, pratique des tests et étude des résultats
  • reporting auprès du directeur de service
  • vous aurez pour mission de participer à l’analyse, au développement, au déploiement, et à la maintenance de nos applications web : sites internet, back-office, API de communication, …
  • surveillance de la conformité de la réalisation avec le cahier des charges

business developer

Rémunération

  • 26 - 32 k€ brut annuel
  • 35 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • développer et fidéliser les marques partenaires en établissant un relationnel fort avec les interlocuteurs clefs
  • assurer la rédaction Web de vos offres produits
  • maîtriser vos marchés/secteurs et ses acteurs présents en France et en Europe
  • maîtriser vos marchés/secteurs et ses acteurs présents en France et en Europe / veille concurrentielle commerciale drastique
  • partager les analyses et bilans post-vente avec l'aide de notre service marketing
  • analyser et suivre les Kpis commerciaux
  • construire et mettre en œuvre les opérations de ventes avec nos marques partenaires
  • au quotidien, vous êtes en contact avec différents interlocuteurs pour atteindre vos objectifs

chargé de développement

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • CDI

Rémunération

  • 2 150,00€ à 3 100,00€ par mois

Responsabilité

  • développer et fidéliser les marques partenaires en établissant un relationnel fort avec les interlocuteurs clefs
  • maîtriser vos marchés/secteurs et ses acteurs présents en France et en Europe
  • partager les analyses et bilans post-vente avec l'aide de notre service marketing
  • construire et mettre en œuvre les opérations de ventes avec nos marques partenaires
  • analyser la performance globale des ventes en considérant le chiffre d'affaire et la marge générés
  • au quotidien, vous êtes en contact avec différents interlocuteurs pour atteindre vos objectifs
  • assurer une estimation prévisionnelle pertinente de vos ventes afin de permettre un pilotage performant de la dynamique commerciale
  • garant de votre portefeuille, vous construisez un plan d’action commercial annuel avec un objectif de croissance, permettant ainsi une visibilité sur le planning à moyen terme

Exigences

  • votre rigueur, votre capacité à convaincre ainsi que votre sens des responsabilités seront autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans un secteur à fort potentiel au sein d'une entreprise en pleine croissance
  • commercial: 1 an
  • idéalement issu d’une formation supérieure de type Université et/ou École de Commerce, vous disposez idéalement de 2/3 ans d'expérience dans le domaine commercial et/ou marketing opérationnel et avez idéalement une expertise significative lors d'un stage ou d'une première expérience
  • vous avez envie de challenge, d'être au cœur du business et d’évoluer dans une entreprise en forte croissance, ce poste est fait pour vous

préparateur de commandes

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • titre professionnel de préparateur de commandes en entrepôt
  • dynamisme, rigueur et organisation sont vos atouts essentiels pour réussir à ce poste
  • vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans une activité similaire
  • alors rejoignez-nous ! Merci de nous transférer votre CV et lettre de motivation
  • préparation De Commandes: 1 an

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • à partir de 1 700,00€ par mois

Responsabilité

  • vous aurez pour principales activités la réception et le contrôle des marchandises, la mise en stock et la préparation des commandes. Vous respecterez les délais qui vous sont impartis et travaillez en toute autonomie

directeur marketing

La langue

  • anglais

Exigences

  • anglais courant
  • environ 10 ans d’expérience en marketing sur un business digital
  • expérience passée chez un pure player e-commerce serait un plus et connaissance en fidélisation
  • maitrise les outils d’études marketing ainsi que le pilotage de plan d’action commerciaux
  • vous managerez une équipe composée de 6 personnes. Cette équipe pourra être amenée à grandir selon vos recommandations
  • pro-actif et orienté solution
  • autonome, rigoureux et organisé
  • bonnes capacités analytiques

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 45 000,00€ à 65 000,00€ par an

Responsabilité

  • intégration et amélioration des outils internes opérationnels et de suivi
  • rédaction Web : Veille et formation continue des équipes / Pilotage de la performance du site via l’optimisation des contenus
  • coordonne- au sein de son service Marketing et des équipes supports la définition des plateforme de marques / des enseignes / des marques à animer
  • recommande les orientations de l’offre des enseignes en fonction de l'évolution du marché, de la concurrence
  • pilote les études de marché, benchmarks, attentes consommateurs, veille etc, fidélisation… aussi bien sur la partie e-commerce que retail
  • pilote les prestataires externes
  • défini les KPIs et réalisation de reportings
  • coordonne les revues de performance des offres et actions de communication

responsable de magasin

Rémunération

  • 32 - 36 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • superviser et coordonner les activités du magasin
  • gérer les stocks et assurer leur réapprovisionnement
  • assurer un excellent service client en répondant aux questions et aux préoccupations des clients
  • effectuer des tâches administratives telles que la gestion des horaires du personnel, les rapports de vente et les dépôts bancaires
  • former et encadrer le personnel pour garantir un service client de qualité et un suivi des listes de naissance irréprochable
  • maintenir un environnement de travail propre et sûr
  • veiller à la mise en place des animations de son point de vente dans le respect de la politique groupe et de l'enseigne

Exigences

  • de formation supérieure, le candidat dispose d'une expérience de plusieurs années en distribution spécialisée dans des magasins
  • il présente une forte motivation à évoluer dans un poste de Responsable de Magasin où il pourra déployer ses compétences en organisation. Il est doté d'un excellent relationnel, possède un goût prononcé pour le management et l'animation d'équipe

key account manager

Rémunération

  • 32 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME