salaire fixe + partie variable très attractive, véhicule
Exigences
vous disposez d'une formation commerciale ainsi qu'une première expérience dans la vente et la négociation
autonomie, dynamisme et engagement sont des atouts indispensables
le souci permanent de la qualité et de la satisfaction client sont vos priorités
formation commerciale BAC + 2, Permis B indispensable
vous avez une grande capacité de communication, de persuasion et d’adaptation. Vous faites preuve de ténacité et avez de bonnes aptitudes relationnelles et commerciales
nos valeurs ? Convivialité, respect, professionnalisme, culture du résultat et de la satisfaction client
Responsabilité
L'accueil des clients
D’assurer la satisfaction de nos clients et leur fidélisation
la gestion administrative des dossiers de vente
L’animation du showroom
le développement clientèle de l’affaire
de commercialiser les véhicules neufs et d'occasions et leurs services associés
assistante comptable
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux Télétravail envisageable
Expérience
2 ans - EN CABINET D'EXPERTISE COMPTABLE
Exigences
codifier un mandat
codifier un titre
codifier une facture
droit des sociétés
droit du travail
fiscalité
gestion administrative
gestion comptable
Rémunération
annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Responsabilité
tenue des comptes
lettrage des comptes
révision des comptes
fiscalité : TVA, IS, CVAE
chef
Type de contrat
temps plein, CDI
Rémunération
3 000,00€ à 3 500,00€ par mois
Exigences
salaire fixe 3000 à 3500 euros brut assorti d'une prime trimestrielle sur les résultats économiques et qualitatifs de la section APV
le Chef d’atelier est le garant de la satisfaction du client, du développement du chiffre d’affaires et de la rentabilité du service atelier
statut : Cadre
L’entreprise s’est construite, au fil des ans, autour d’une forte culture tournée vers le sens du service et la satisfaction de ses clients
Responsabilité
au sein du service après-vente de la concession, vous êtes chargé du management d'une équipe de 4 techniciens automobiles et 2 carrossiers
vous attribuez les tâches à effectuer et communiquez quotidiennement avec vos collaborateurs sur la productivité, vous gérez l’administratif et contrôlez le taux de chargement du planning des interventions tout en assurant une flexibilité permettant la prise en charge rapide des dépannages, ceci en veillant au respect des consignes de sécurité et de travail
pour ce faire, nous nous appuyons sur nos ressources humaines en accompagnant nos collaborateurs dans leur parcours professionnel et en leur assurant des formations régulières aux produits et aux techniques pour garantir un haut niveau de performance
directeur
Type de contrat
temps plein, CDI
Rémunération
à partir de 60 000,00€ par an
à partir 60000 euros + variable annuel de rentabilité
Exigences
passionné par le commerce et la relation clients, vous avez un goût prononcé pour l'opérationnel
vous justifiez actuellement d’une expérience de manager automobile, chef des ventes vn ou vo, et souhaitez évoluer vers une expérience d’animation globale d’un petit site
votre tempérament, votre sens des responsabilités, de la qualité et du commerce feront la différence auprès des dirigeants
vous êtes à la recherche d’une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine expansion dans laquelle vous pourrez vous épanouir.Vous avez le goût du challenge et la volonté d’entreprendre
assistant comptable
Responsabilité
saisie des opérations d’achats, de trésorerie
rapprochement commandes, livraisons & factures, validation des entrées en stock
préparation des règlements et suivi des comptes
participer à toute autre tâche demandée par votre responsable
commercial
Avantages
carte carburant
Type de contrat
CDI
temps plein, CDI
Exigences
de formation commerciale, vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste de vendeur automobile
autonomie, dynamisme et engagement sont des atouts indispensables
le souci permanent de la qualité et de la satisfaction client sont vos priorités
permis B indispensable
vous avez une grande capacité de communication, de persuasion et d’adaptation.Vous faites preuve de ténacité et avez de bonnes aptitudes relationnelles et commerciales
nos valeurs ? Convivialité, respect, professionnalisme, culture du résultat et de la satisfaction client
formation commerciale BAC + 2
Rémunération
salaire fixe + partie variable très attractive, véhicule
secrétaire
Type de contrat
temps plein, CDI
Rémunération
à partir de 2 500,00€ par mois
à partir de 1 800,00€ par mois
Responsabilité
accueil physique et téléphonique des clients de l'atelier mécanique et carrosserie
tenue du planning, prise de rendez-vous
facturation et encaissement des clients de l'atelier mécanique et carrosserie
travaux divers de secrétariat
gestion des rendez-vous clients et ouverture par anticipation des ordres de réparation
gestion des véhicules de prêt
suivi des ordres de réparation
suivi et relance des dossiers assurance
Exigences
idéalement, vous disposez d'une expérience automobile significative à un poste comparable
permis B obligatoire
poste à pourvoir rapidement nécessitant un excellent relationnel, de l’autonomie et de la rigueur
une expérience chez un concessionnaire automobile, un agent, un MRA ou un centre auto sera appréciée mais n'est pas indispensable l'entreprise peut vous former à ses méthodes
votre rigueur, votre organisation, votre capacité à gérer les priorités ainsi que votre relationnel seront essentiels à la réussite des missions confiées
secrétaire après-vente ou similaire: 2 ans
formation Bac+2 Bureautique
idéalement, vous êtes issu d'une formation Bac pro et/ou BTS avec de bonnes notions de comptabilité, disposez d'une réelle aisance informatique et justifiez d'une première expérience professionnelle réussie