SECLINDIS Salaire

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Seclin
350 AVENUE DE L EPINETTE, 59113 SECLIN
SIREN:
452913700

Les salaires sur les positions chez SECLINDIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
traiteur
secrétaire comptable

Comparaison des salaires — traiteur

Médiane du marché : 1900 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SECLINDIS 2833 € +49.1%
S CONSEIL 2500 € +31.6%
L ATELIER DES PAPILLES 1500 € -21.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SECLINDIS recrute pour des postes:

poissonnière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 36H45 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an

Exigences

  • entretenir un espace de vente
  • entretenir un poste de travail
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • réceptionner un produit
  • trier les poissons et effectuer leur préparation
  • dynamique, bon relationnel, vous avez la fibre commerciale
  • travail du Lundi au Samedi
  • diplôme : CAP poissonnerie

Rémunération

  • mensuel
  • selon grille conventionnelle

Responsabilité

  • vous participez au montage du stand en disposant les poissons, crustacés sur le rayonnage
  • vous préparez les poissons
  • vous servez la clientèle et la renseignez
  • vous assurez l'approvisionnement de votre rayon au cours de la journée
  • vous gérez les stocks
  • vous êtes garant de la bonne tenue du rayon
  • vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité

responsable paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • législation sociale
  • superviser la gestion administrative du personnel
  • proposer des axes d'amélioration
  • piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • contrôler l'application des obligations légales et réglementaires

Rémunération

  • 33 - 36 k€ brut annuel
  • entre 33 k€ et 36 k€

Responsabilité

  • en appui au DRH, vous conseillez les managers, supervisez la gestion administrative du personnel et de la paie, assurez la qualité du dialogue social et pilotez le développement RH

traiteur

Exigences

  • véritable chef d’orchestre mais aussi commerçant dans l’âme et solide meneur d’hommes, vous assurerez le développement commercial du rayon ainsi que les compétences de vos collaborateurs en accord avec la politique définie avec votre Direction

gestionnaire paie

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée
  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 An
  • 1 an

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier une facture
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • gérer la paie
  • logiciels comptables
  • être rigoureux , méthodique, consciencieux et avoir un esprit logique
  • savoir s'organiser et gérer les priorités, gestion du stress
  • faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations

Rémunération

  • mensuel
  • annuel de 26605 Euros sur 13 moismensuel
  • A partir de 30 000€ brut annuel selon expérience

Responsabilité

  • véritable spécialiste du bulletin de paie
  • paiement des différentes charges auprès des différents organismes/caisses
  • collecter, analyser, traiter des informations relatives à tous les salariés de l'entreprise pour calculer la rémunération et établir les bulletins de paie
  • établir l'ensemble des déclarations sociales via la DSN
  • DSN de signalement
  • réponse aux salariés en matière de paie
  • effectuer la saisie et éditer des bulletins de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'entreprise
  • élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, bilan social

vendeuse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : mensuel
  • Salaire brut : 1834,56 € brut mensuel

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Gérer son stress
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Horaires de travail

  • 36H45 Travail en journée

agent de nettoyage

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H45 Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : mensuel

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Baliser les zones glissantes
  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Relayer de l'information

comptable

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Expérience

  • 1 An

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • logiciels comptables
  • rigueur
  • sens de l'organisation
  • sens de la communication

Rémunération

  • mensuel

Responsabilité

  • rassembler les pièces nécessaires et les organiser selon des procédures administratives définies
  • recueillir et traiter des données avec méthode
  • se tenir informé de l'évolution des réglementations et des nouvelles techniques dans son domaine
  • respecter la confidentialité des informations traitées
  • vous intégrez une équipe et êtes sous la responsabilité du responsable comptable et financier
  • rapprocher les factures avec les bons de commandes et bons de livraisons
  • saisir les factures en comptabilité
  • mettre en règlement les factures

employée de libre service

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H45 Travail en journée
  • 36H45 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an

Exigences

  • contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • organiser, aménager un espace de vente
  • réaliser l'étiquetage de produits
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • issu d'une formation commerciale
  • disponible immédiatement, vous possédez au moins une première expérience à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la Grande distribution

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 1834,56 € brut mensuel
  • 1834,56 € brut /mois

Responsabilité

  • vous intégrez une équipe au rayon frais
  • vous réceptionnez les marchandises, les produits et contrôlez la conformité de la livraison
  • vous suivez l'état des stocks et identifiez les besoins en approvisionnement
  • vous aidez à l'établissement des commandes
  • vous les acheminez en rayon et les installez en tête de gondoles, sur les linéaires
  • vous effectuez le contrôle, le balisage et l'étiquetage des produits

boulangère

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 36H45 Travail en horaires décalés

Expérience

  • 1 An
  • débutant accepté

Exigences

  • bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • caractéristiques des farines levure, additifs
  • conduire une fermentation
  • diviser la masse de pâte en pâtons
  • doser des ingrédients culinaires
  • titulaire d'un CAP en boulangerie, expérience souhaitée
  • dynamique, capacité d'adaptation, réactivité sont votre force

Rémunération

  • mensuel
  • participation/actionSalaire à négocie

Responsabilité

  • sélectionner ses farines en fonction de leur qualité
  • réaliser la pâte à pain quotidiennement
  • procéder au pétrissage de la pâte
  • laisser fermenter la pâte le temps nécessaire
  • accueillir et conseiller les clients
  • participer aux inventaires
  • cuire le pain
  • ranger les produits réalisés en vitrine ou sur des étals

technicien de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H45 Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : mensuel

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Contrôler une installation électrique
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • Électricité