SEGULA MATRA AUTOMOTIVE Salaire
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Les salaires sur les positions chez SEGULA MATRA AUTOMOTIVE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
5
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
SEGULA MATRA AUTOMOTIVE recrute pour des postes:
technicien de production
Rémunération
- A partir de 32 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
technicien en mécanique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 38H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- identifier des non-conformités
- contrôler la conformité d'une production
- concevoir des outils de suivi de la qualité
- déterminer des actions correctives
- contrôler la conformité d'application de procédures qualité
La langue
- anglais
Rémunération
- A négocier selon profil
Responsabilité
- D'assurer des prestations en CND
- de rédiger les rapports d'inspections en lien avec ces prestations
- de Rédiger des modes opératoires d'inspection
- vous justifiez d'une première expérience dans le contrôle non destructif
- vous disposez de la Certification Ultrasons Niveau 2 FRANDTB ou Ressuage Niveau 2 FRANDTB
- le permis B est impératif aux vues des déplacements réguliers régionaux et nationaux
- votre activité s'exercera sur les sites industriels de donneurs d'ordre ou fournisseurs de l'industrie Aéronautique et spatiale en France ou à l'étranger
- en fonction de vos souhaits et suivant vos qualités démontrées, vous évoluerez vers des fonctions d'Expert CND en fonction de vos techniques
cariste
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- organisation d'un site d'entreposage
- conduite d'un chariot-élévateur frontal
- chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg
- chariots élévateurs à mât rétractable
- chariots frontaux en porte-à-faux - A partir du 01/01/2020
- chariots à mât rétractable - A partir du 01/01/2020
- sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
- déplacer des produits vers la zone de stockage
Rémunération
- A négocier selon profil
chef de chantier
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
Expérience
- 5 ans - en milieu industriel
Exigences
- chiffrage/calcul de coût
- règles et consignes de sécurité
- outils bureautiques
- coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants
- affecter le personnel sur des postes de travail
- suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'Ã réception
- contrôler la conformité des travaux jusqu'Ã réception
- planifier l'activité du personnel
Rémunération
- A négocier selon profilAutre
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Départemental
concepteur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Rémunération
- Salaire brut : Défini selon profil
- Salaire brut : Chèque repasSelon profil et e
- Salaire brut : Annuel de 28000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 moisChèque repasCE
- Salaire brut : Chèque repasSelon profil et expérience
Expérience
- 5 An(s)
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+2 ou équivalents
Exigences
- Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
- Réaliser des relevés dimensionnels
- Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
- Élaborer une nomenclature
- Étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
- Constituer un dossier d'études industrielles
- Créer une documentation technique
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Horaires de travail
- 38H Travail en journée
- 35H Travail en journée
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
ingénieure en industrie
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 38H
- 39H Travail en journée
Expérience
- 5 An
- 3 ans
Exigences
- concevoir et gérer un projet
- normes environnementales
- négocier des solutions techniques ou financières avec un client
- recueillir et analyser les besoins client
- suivre et relancer un client, gérer un compte client
- techniques commerciales
- élaborer une stratégie commerciale
- élaborer, adapter une proposition commerciale
Rémunération
- selon profil et expérience
- mensuel de 33000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
Responsabilité
- rechercher des cibles d'entreprise ou périmètres à prospecter
- suivre les contrats et les états de prospection en vue de développer ses parts de marché auprès des clients de son périmètre
- participation à la stratégie de développement Sales
- intervenir dans la résolution de litiges potentiels avec le client
- dans une démarche commerciale d'ingénierie et de services, vous serez en charge du développement de votre activité en totale autonomie
- assurer la présentation des activités du Groupe en lien avec le secteur d'activité du client
- prospection de clients en France pour soutenir pour l'entité
- participer aux réunions mensuelles de suivi des projets avec les clients
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone départementale
technicien
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 38H
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleChèque repas
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 moisChèque repasCE
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 2 An(s)
- Débutant accepté
Exigences
- Concevoir des procédures de tests
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
- Relayer de l'information
- Simuler les fonctionnalités d'un appareil
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
- Conduire un véhicule léger
- Diagnostique Automobile
- Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
La langue
- Anglais
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
technicienne de maintenance industrielle
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 38H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasCE
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 3 An(s)
Éducation
- Bac+2 ou équivalents maintenance industrielle
Exigences
- Analyser des données de maintenance
- Données de maintenance
- Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
- Habilitations électriques de travaux hors tension
- Habilitations électriques de travaux sous tension
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance
- Planifier une opération de maintenance
Autorisation
- B - Véhicule léger
technicienne
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 38H
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasCE
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 5 An(s)
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents métrologie
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents géométrie
Exigences
- lancement des nouvelles gammes
- METROLOG X4/XG et les Bras Faro
- Robotique et Automatisme
- Réalisation plan de surveillance
- Mesures topométriques
- Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers
- Plans d'infrastructures et de réseaux divers
- Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
La langue
- Anglais
- Français
Autorisation
- B - Véhicule léger
ingénieur automobile
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 38H Travail en journée
Expérience
- 2 An
Exigences
- identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
- réaliser des relevés dimensionnels
- réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
- élaborer une nomenclature
- étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
- vous êtes autonome, dynamique avec un bon relationnel
- vous rejoignez nos équipes avec l'envie d'y saisir de réelles opportunités d'évolution professionnelle et d'exprimer vos talents sur des projets ambitieux
La langue
- anglais
Rémunération
- chèque repasSelon profil
Responsabilité
- dans le cadre du développement de nos activités dans les secteurs de l'automobile et/ ou de l'électroménager, nous recherchons un Ingénieur mécanique / Chef de projet
- bâtir et animer le groupe projet
- S'assurer que toutes les fonctions sont bien consultées et impliquées tout au long du projet
- participer activement aux réunions de Revue de Phase en présentant l'état d'avancement du projet par rapport à l'objectif
- donner les orientations techniques par rapport au cahier des charges et répartir les tâches, allouer les activités
- etablir et piloter les plannings d'avancement et de charge par projet et/ou généraux
- analyser et sélectionner les solutions techniques du groupe qui lui sont soumises
- valider les plans de définition des projets et/ou les fonctions