SESSAD L'ESSOR Salaire

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  Paris
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Les salaires sur les positions chez SESSAD L'ESSOR

SESSAD L'ESSOR recrute pour des postes:

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 22H30 Autre

Expérience

  • 1 an - Enfants avec pathologie neurologique

Exigences

  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant
  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
  • renseigner des documents médico-administratifs

Rémunération

  • selon convention collective 66

Responsabilité

  • il évalue les troubles cognitifs spécifiques et élabore des stratégies d'apprentissage
  • met en place une prise en charge spécifique individuelle ou en groupe en collaboration avec les autres thérapeutes
  • il pratique des bilans, des rééducations des troubles psychomoteurs (stimulations psychomotrices, éveil et structuration psycho-corporelle
  • il travaille en équipe pluridisciplinaire et en collaboration étroite avec les enseignants et intervient sur les lieux de vie de l'enfant ainsi qu'au Sessad
  • aide l'enfant à prendre conscience de ses difficultés mais surtout de ses potentialités

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 22H30 Autre

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • participer à des groupes de travail

Rémunération

  • selon convention collective 66

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles d'affranchissement du courrier
  • outils bureautiques
  • suivre l'état des stocks
  • archiver des dossiers et documents de référence
  • préparer les commandes
  • accueillir une clientèle
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser un suivi administratif du personnel

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros à 2980,00 Euros sur 12 mois

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • codifier une facture
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • 9 congés trimestriels par an
  • démarrage dès que possible
  • rémunération convention collective 66

Rémunération

  • rémunération convention collec 66

éducateur spécialisé

Exigences

  • connaissance du handicap et expérience de soutien à la parentalité
  • capacité d'initiative, d'adaptabilité et de transmission d'informations
  • appétence pour le travail d'équipe, le travail de partenariat et le travail de réseau
  • aisance à l'oral et à l'écrit
  • 3 ans et plus
  • temps de travail
  • temps partiel uniquement
  • diplôme : DEES exigé et expérience dans le poste de 3 ans minimum

Responsabilité

  • département
  • annonceur
  • missions : Vous participerez à la mise en oeuvre des projets individualisés des enfants accompagnés
  • vous permettrez aux enfants et adolescents de développer leur autonomie, leur intégration sociale et leur épanouissement à travers des activités adaptées
  • vous proposerez un soutien à la parentalité
  • accompagnement individuel sur les lieux de vie
  • vous rédigerez des écrits : compte-rendu éducatif, bilan à partir d'observations rigoureuses des jeunes dont vous aurez la référence

coordinateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Autre
  • 22H25 Autre

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • réaliser des soins infirmiers
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 165€ brut mensuel pour un 0.6 Etp
  • mensuel de 1959 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1293,00 Euros à 1960,00 Euros sur 12 mois

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1950.0 Euros à 2774.0 Euros sur 12.0 moisCEMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

psychomotricien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 17H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2087.0 Euros à 3450.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 1 Mois

Exigences

  • Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • Concevoir un projet thérapeutique
  • Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
  • Renseigner des documents médico-administratifs
  • Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie