SOFRILOG TRAPPES Salaire

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Trappes
73 AVENUE GEORGES POLITZER, 78190 TRAPPES
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SIREN:
495311003

Les salaires sur les positions chez SOFRILOG TRAPPES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
gestionnaire paie
agent de maintenance
assistant social

Comparaison des salaires — gestionnaire paie

Médiane du marché : 2268 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

CABINET FIRP RH 3333 € +47%
DELORY & ASSOCIES 2608 € +15%
YNCREA MEDITERRANEE 2500 € +10.2%
SOFRILOG TRAPPES 2083 € -8.2%
UNION REGIONALE SYNDICAT CFDT ILE FRAN 1583 € -30.2%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SOFRILOG TRAPPES recrute pour des postes:

conductrice routière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 43H Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • réaliser les opérations d'attelage
  • vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Rémunération

  • horaire de 11,79 Euros

business developer

La langue

  • allemand

Responsabilité

  • INTERNATIONAL BUSINESS DEVELOPER pour ses activités TRANSPORT
  • rédaction des offres commerciales
  • dans le cadre d’un contrat en alternance, nous recherchons pour l’agence de CAEN : 1 ALTERNANT
  • prospection téléphonique
  • effectuer une veille commerciale et concurrentielle
  • assurer le suivi de la satisfaction clients et prospects à travers des contacts réguliers
  • confiance : Entretenir la confiance autour d’une organisation responsable
  • placé sous la responsabilité du directeur de l’agence, vous bénéficierez d’un accompagnement afin d’acquérir les compétences nécessaires pour prospecter, relancer et démarrer des contrats

Type de contrat

  • alternance

Exigences

  • vous préparez une formation supérieure en transport, logistique ou commerce
  • vous aimez le travail d’équipe. Vous êtes à l’aise dans les échanges téléphoniques et par mail. Vous maîtrisez les outils informatiques
  • la rémunération variera en fonction de l’âge et de l’année d’exécution du contrat d’apprentissage
  • le poste est disponible et à pourvoir à partir du mois de septembre
  • vous êtes curieux, dynamique et autonome
  • vous avez un excellent relationnel et êtes capable de vous adresser à différents types d’interlocuteurs
  • vous possédez une excellente culture internationale et vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur et votre proactivité
  • professionnalisme : Agir avec responsabilité et compétence

affréteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • assister techniquement les conducteurs en cas de panne, accident
  • constituer un dossier de transport
  • contrôler une opération de transport
  • législation sociale
  • organiser une tournée

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

gestionnaire paie

Rémunération

  • 25 000,00€ à 30 000,00€ par an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 51%

responsable informatique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • analyser les processus métier
  • définir des solutions fonctionnelles
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • recenser les besoins du commanditaire
  • expérience Minimum 5 ans
  • vous devez en outre faire preuve d’une capacité d’analyse, de rigueur, d’organisation, d’autonomie et d’un sens relationnel avéré

Rémunération

  • 55 - 55 k€ brut annuel
  • annuel de 55000,00 Euros à 55000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • ref
  • frédérique Gardereau
  • piloter les projets informatiques de la direction transport
  • définir les paramétrages du TMS et les process communs à l’ensemble des filiales transport
  • animer un collaborateur junior présent dans l’équipe DEX TRANSPORT
  • accompagner les projets informatiques de nos clients
  • rechercher de nouvelles solutions informatiques qui amélioreront les performances de nos activités transport
  • être le lien entre le service informatique et nos projets transports

assistant de gestion

Rémunération

  • à partir de 980,00€ par mois

Type de contrat

  • CDD, Alternance

Responsabilité

  • participer à la production des reporting mensuels
  • suivre les outils de pilotage et indicateurs de gestion des différentes unités opérationnelles
  • produire et suivre les tableaux de bord d’activité et analyser les écarts avec le budget
  • proposer des actions d’optimisation de coûts et de performances d’exploitation
  • contribuer à la construction des budgets et du business plan
  • pour ses activités LOGISTIQUE
  • rattaché au responsable du contrôle de gestion Logistique, vous participez aux suivis des tableaux de bords mensuels et à l’élaboration du business plan

Exigences

  • contrôle de gestion, vous devrez faire preuve de rigueur, d’organisation, d’autonomie et d’un sens relationnel en entreprise
  • une appétence pour les outils informatiques est un plus
  • en formation supérieure en Comptabilité Finance

commerciale

Responsabilité

  • stage au sein de la Direction commerciale sur notre site de Lognes
  • confiance : Entretenir la confiance autour d'une organisation responsable
  • mission principale : VEILLE COMMERCIALE
  • son parcours de croissance est reconnu par Bpifrance

Exigences

  • identifier des prospects IDF
  • identifier la concurrence
  • réaliser un fichier prospect
  • réaliser des sondages téléphoniques
  • rédiger des comptes rendus
  • etudiant en licence / master
  • école de commerce
  • stage de 2 à 3 mois pour les étudiants en licence école de commerce

chauffeur

Responsabilité

  • sofrilog
  • nous recherchons pour notre filiale transport OOFRAIS, spécialiste du transport et de la logistique de proximité, 4 chauffeurs/livreurs VL sur Bordeaux en CDI dès que possible
  • nous recherchons pour notre filiale transport OOFRAIS, spécialiste du transport et de la logistique de proximité, 1 chauffeur/livreur VL sur Caen en CDD du 1er au 31 aout 2021 pour la livraison de produits surgelés
  • confiance : Entretenir la confiance autour d'une organisation responsable

Exigences

  • professionnalisme : Agir avec responsabilité et compétence

agent exploitation

Responsabilité

  • organiser les opérations de transport en optimisant les moyens matériels et humains
  • assurer la gestion sociale et des activités des conducteurs
  • assurer l'interface client pour le SAV
  • nous recherchons pour une filiale transport du réseau SOFRILOG, basée à Bruges et spécialisée dans le transport frigorifique, un « AGENT EXPLOITATION TRANSPORT »
  • confiance : Entretenir la confiance autour d'une organisation responsable
  • contrôler et suivre la bonne exécution des opérations de transport dans le respect des délais, des coûts, de la qualité de service et du respect de la réglementation en matière de travail et de repos des conducteurs

Exigences

  • vous devez en outre faire preuve d'une capacité d'analyse, de rigueur, d'organisation, d'autonomie et d'un sens relationnel avéré
  • sofrilog
  • professionnalisme : Agir avec responsabilité et compétence
  • de formation supérieure en logistique, vous devez justifier d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Une connaissance du transport frigorifique serait un plus non négligeable, ainsi que le permis PL/SPL

chef

Rémunération

  • 55 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • notre groupe recherche pour son siège social basé à Caen un Chef de projet Maîtrise d'ouvrage
  • participer au choix d'une solution en relation avec le maître d'œuvre
  • participer au choix d’une solution en relation avec le maître d’œuvre
  • analyser la faisabilité et les opportunités du projet
  • assurer le suivi des ressources et des recours à des prestataires externes
  • définir au plus tôt la méthode et les moyens pédagogiques
  • rattaché à la direction technique, vous contribuerez à la définition, la mise en œuvre et la conduite d'un projet, dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences métiers formulées par l'exploitant, la Direction d'exploitation et validée par le Directeur technique, en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût et la sécurité
  • garantir le respect des exigences d'exécution jusqu'à l'étape de réception des ouvrages, la vérification des conformités fonctionnelle du projet livré

Exigences

  • vous avez une bonne connaissance des différents métiers de la logistique grand froid et de la spécification de ses ouvrages
  • vous devez également disposer des compétences pour l'évaluation budgétaire et le calcul de ROI ainsi que la conduite de réunion
  • la maîtrise d'Autocad, logiciel de dessin serait un plus
  • le Groupe Sofrilog crée au sein de la division technique, la fonction de Chef de projet Maîtrise d'ouvrage
  • sofrilog
  • issu de formation supérieure de niveau BTS confirmé ou ingénieur en génie-civil, bâtiment ou fluides et énergies, vous devez justifier d'une expérience de 3 à 5 ans
  • issu de formation supérieure, a minima, de niveau BTS en génie-civil, bâtiment ou fluides et énergies, vous devez justifier d'une expérience d'au moins 3 ans sur une fonction similaire
  • vous devez, en outre dans le cadre de la gestion de projet, faire preuve de rigueur, d'organisation, d'adaptabilité, d'autonomie, d'écoute, de communication et persuasion, de leadership, d'une aptitude à gérer les conflits et d'un sens relationel avéré