SOLYSTIC

Responsabilités

• fiona ESCOFFIER
• collecter des informations liées à la réalisation de la paie
• vous assurez le suivi de la planification avec la production
  Voir plus +27
• vous assurez le suivi de la planification avec la production - Pilotage réunion d'avancement entre production, méthodes et magasin
• mettre en œuvre les procédures de paie et d’administration du personnel
• assurer la réalisation et la consolidation des effectifs mensuels pour la DAF et notre actionnaire américain
• organisé , proactif , vous êtes autonome pour pouvoir gérer la paie d’environ 200 bulletins
• pilotage réunion d'avancement entre production, méthodes et magasin
• préparer l'ensemble des données sociales communiquées au CSE-C lors des réunions semestrielles
• rattaché à la direction des Ressources Humaines, vos missions s’articuleront à travers 2 axes principaux
• impact sur les ordres de fabrication et vous lancez la création de kits de fabrication complémentaires
• gérer les paies de départ
• réaliser le bilan social annuel Société et les bilans des CSSCT de nos deux établissements
• saisir lors de l'embauche l'ensemble des éléments concernant le salarié et son contrat de travail dans le logiciel de paie
• gérer les déclarations sociales, administratives et fiscales, et virements afférents
• vous réalisez les documents administratifs associés à l’expédition et coordonnez avec l’activité expédition, l’envoi des équipements sur les sites clients
• assurer la livraison et préservation des produits : Définir le colisage et rédiger les fiches de lot
• réaliser l'index égalité annuel
• assurer les conséquences administratives des absences
• participer à la mise en place et au suivi d'indicateurs pertinents pour le pilotage de l'activité RH
• au sein de l’équipe Ressources Humaines et sous la supervision de la Responsable Ressources Humaines de l’établissement d’Alixan, vous assurez la réalisation de la paie et des actions de reporting social
• réaliser les enquêtes de rémunération et les enquêtes obligatoires
• vous analysez des ordres de modification après traitement par les Méthodes
• publier les informations obligatoires et les données sociales dans la BDESE
• gérer les modifications : Traiter et analyser les modifications finalisées par le BE en fonction des priorités. Gérer l’impact de ces modifications sur la réalisation
• dans un environnement complexe en pleine mutation , vous garantissez l'excellence des processus internes, pour faciliter le traitement des affaires entre la production et le BE
• conduire les relations avec les caisses de retraite, de prévoyance et de frais de santé
• vous assurez le suivi de la production : Ouverture, lancement, suivi et solde des ordres de fabrication et des commandes de sous-traitance
• gérer la base de données articles et paramétrer les lancements dans SAP
• vous analysez des ordres de modification après traitement par les Méthodes - impact sur les ordres de fabrication et vous lancez la création de kits de fabrication complémentaires

Exigences

• expérience Minimum 3 ans
• structuré et rigoureux
• structuré et rigoureux
  Voir plus +8
• diplômé d’un DUT qualité logistique industrielle et organisation ou équivalent
• diplômé d’un BAC+2 à un BAC+3 dans le domaine RH-Paie; vous faites preuve d'une vision complète et opérationnelle de la paie
• vous avez un très bon relationnel
• vous faites preuve d’une totale confidentialité
• A l’aise à l’oral, vous avez un bon relationnel & êtes à l’écoute. Structuré , vous avez des facilités pour vous adapter, interagir avec diverses équipes et avez le sens du service client
• diplômé d’un BAC+2 Mécanique ; vous avez idéalement, une expérience minimum de 5 ans, sur un poste similaire
• force de persuasion : vous avez la capacité à argumenter et imposer les choix techniques ou d’organisation
• ce poste vous intéresse ? Alors rejoignez-nous

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• dans un contexte de projets internationaux de haute technologie et pour répondre à une croissance de notre activité, nous recherchons un Chargé d'Affaire
• etre le garant du respect du cahier des charges et du planning du contrat
• valider, avec le client, la définition de la solution par rapport au cahier des charges
  Voir plus +2
• structurer le programme notamment la mise en place de l’équipe projet et du scénario d’exécution
• piloter l’exécution de l’affaire à la mise en recette en étant en relation avec les équipes internes et le client

Exigences

• compte tenu de l’orientation prise par ce client, vous maîtrisez la démarche projet agile et les environnements ‘CLOUD’
• des déplacements sont à prévoir 1 à 2 fois par mois
• vous faites preuve d’esprit de synthèse, de rigueur et d’organisation, disposez de bonnes qualités relationnelles pour communiquer avec le client et pour coordonner les équipes internes impliquées sur les projets
  Voir plus +3
• vous êtes titulaires d'un Bac+5 /ingénieur et avez 5 ans mini d’expérience dans le pilotage de projet système IT et la gestion de projet, vous savez appréhender la complexité du système et les enjeux des évolutions à réaliser
• en fonction de la taille et de la durée des projets contractualisés, vous vous verrez confier la gestion d’un à plusieurs projets
• vous êtes titulaire d'un Bac+5 /ingénieur et avez 5 ans mini d’expérience dans le pilotage de projet système IT et la gestion de projet, vous savez appréhender la complexité du système et les enjeux des évolutions à réaliser

Gains pour le poste chargé d'affaires

Responsabilités

• vous disposez d'un sens client pour l'accompagner avec un support adapté
• vous réalisez des projets de supervision et de contrôle commande machines de tri paquets, vous participez aux chiffrages, vous pilotez la réalisation de système de supervision
• pour ce faire, vous définissez les architectures et concevez les systèmes, vous accompagnez l’industrialisation des systèmes et participer aux tests usines, participez aux phases de mise en service sur site client et aux tests associés
  Voir plus +2
• vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience dans le monde industriel de l’automatisme et du contrôle commande dont une grande partie dans la réalisation de supervisions de systèmes intralogistiques
• vous disposez d’un Bac+5 en en automatisme, systèmes embarqués ou informatique industrielle ou d’une formation universitaire équivalente

Gains pour le poste automaticien

Responsabilités

• L’objectif étant que ces blocs fonctionnels puissent être repris pour un fonctionnement au programme, en lien avec les chargés d’Affaires et/ou Produits

Gains pour le poste responsable développement

Responsabilités

• participer aux arrêtés mensuels des comptes, aux audits Groupe et aux audits Commissaires aux Comptes
• analyser la rentabilité prévisionnelle d’un portefeuille de contrats clients en collaboration avec les Responsables opérationnels du déploiement. Etablir la rentabilité, le suivi du projet et les reportings associés
• elaborer les budgets et analyser le réalisé des coûts des services support de l'entreprise, en collaboration avec les Responsables de service et assurer les reportings mensuels et périodiques

Exigences

• rigoureux et réactif , vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse
• autonome et structuré , vous maitrisez la suite office et avez déjà utilisé un ERP
• A l’écoute, vous avez un bon relationnel & apprécier le travail en équipe
  Voir plus +3
• diplômé d’un BAC+5 avec une spécialisation en contrôle de gestion/finance ; vous avez idéalement, une expérience de minimum 3 ans, en contrôle de gestion, dans une structure type PME impliquant une grande polyvalence
• ce poste vous intéresse ? Alors rejoignez-nous
• prévoir des déplacements ponctuels sur notre site près de Valence