ST HUBERT Salaire

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Porto-Vecchio
IMMEUBLE TERRAZZONI, 20137 PORTO VECCHIO
SIREN:
324777150

Les salaires sur les positions chez ST HUBERT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
chef de produit

Comparaison des salaires — chef de produit

Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

NRH75 4583 € +57.2%
IBB 3750 € +28.6%
CRIT 2352 € -19.3%
SARAH BEL 1250 € -57.1%
ST HUBERT 833 € -71.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

ST HUBERT recrute pour des postes:

chef de produit

Rémunération

  • 10 - 20 k€ brut annuel
  • A partir de 10 k€ brut annuel
  • selon la grille légale

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • alternance 12 mois

Responsabilité

  • en tant qu' Assistant·e Chef de Produit, vous participerez à toutes les étapes de lancement et suivi d'un produit St Hubert
  • elaboration de la PLV  en collaboration avec la Direction commerciale
  • en tant qu' Assistant·e Chef de Produit , vous participerez à toutes les étapes de lancement et suivi d'un produit St Hubert
  • mise en place de campagne BRI/ BRD / offre consommateur : recommandation / brief, création avec les agences, validation juridique & règlementaire, gestion de planning, suivi de campagne
  • réflexion sur les argumentaires produits avec le Trade marketing et les présentations pour la force de vente
  • participation active à la réalisation de la Brand Review avec un bilan complet des performances du marché, des concurrents et de la marque
  • mise à jour règlementaire/juridique des packs avec intégration du processus de pack
  • soutien à l'organisation de tests consommateurs

Exigences

  • vous recherchez une alternance formatrice et qui vous offre de belles responsabilités ? Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue dans son secteur et fondamentalement bienveillante et conviviale ? Transmettez-nous vite votre CV
  • vous recherchez une alternance formatrice et qui vous offre de belles responsabilités ? Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue dans son secteur et fondamentalement bienveillante et conviviale ? Transmettez-nous vite votre CV

chef

Rémunération

  • 10 - 20 k€ brut annuel
  • 19 - 20 k€ brut annuel
  • selon grille de rémunération légale
  • selon grille de rémunération légale + Indemnité de repas + 13ème mois + Participation/Intéressement

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • alternance 12 mois
  • alternance de 12 mois
  • alternance 12 mois

Avantages

  • ordinateur portable

Responsabilité

  • place en linéaire, optimisation de l'implantation dans les points de vente, amélioration de la visibilité
  • place en linéaire, optimisation de l implantation dans les points de vente, amélioration de la visibilité
  • promotions, réalisation et optimisation des actions promotionnelles négociées
  • vous gérez le matériel publi promotionnel dont vous avez la charge en respectant les budgets alloués et les règles promotionnelles définies
  • vous faites appliquer la politique commerciale définie
  • vous aurez la charge de promouvoir nos gammes et produits sur un secteur géographique défini et en soutien d un chef de secteur pilote dans un parc d'hypermarchés, et vous assurerez également des missions de vente sur votre secteur d activité dans un parc de magasin de type Supermarché et Proxi urbaine
  • vous faites appliquer la politique commerciale définie
  • vous optimisez les reventes des tracts dans les magasins de votre secteur

Exigences

  • vous êtes autonome, organisé·e et avez des qualités relationnelles
  • enfin, une première expérience en GMS est un plus
  • vous êtes pragmatique et avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse
  • pragmatisme, esprit d'analyse et de synthèse sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste
  • pragmatisme, esprit d'analyse et de synthèse sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste
  • vous êtes reconnu·e pour votre autonomie, votre organisation et vos qualités relationnelles
  • vous êtes reconnu·e pour votre autonomie, votre organisation et vos qualités relationnelles
  • vous êtes actuellement en Bac+3 ou plus

assistant export

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier
  • selon cadre légal du contrat d'alternance

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • alternance 12 mois

Responsabilité

  • frédéric DUCROCQ
  • aider à la préparation des rendez-vous client
  • suivre des process de référencement spécifiques pour certaines zones
  • aider à la préparation des rendez-vous commerciaux
  • suivre des process de référencement spécifiques pour certaines zones
  • aider le service comptabilité dans le cadre des impayés, des études financières…
  • en tant qu'Assistant·e Export chez St Hubert, votre mission sera d'assister la Cheffe de Marché Export sur l’ensemble de son portefeuille de clients à l'international  en étant l’interface entre le service commercial, le marketing et les différents services internes de St Hubert, les partenaires et les prestataires de services externes
  • aider le service comptabilité dans le cadre des impayés, des études financières…

Exigences

  • vous savez vous adapter rapidement aux demandes des différents clients
  • expérience Tous niveaux d'expérience acceptés
  • vous savez vous adapter rapidement aux demandes des différents clients
  • postuler sur le site de l'entreprise
  • vous souhaitez mener de front plusieurs projets
  • vous souhaitez mener de front plusieurs projets
  • vous êtes en Bac +4/5 en école de commerce ou équivalent avec une spécialisation en commerce international
  • vous savez gérer vos priorités avec anticipation et respecter les délais imposés

electromécanicien

Avantages

  • mutuelle

assistant manager

La langue

  • italien

laborantine

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • bac 2 minimum : BTS/DUT en bio analyses, biotechnologies, chimie, agroalimentaire ou équivalent

Rémunération

  • 2 464€ brut mensuel sur 13 mois participation intéressement mutuelle/prévoyance Horaires : Journée avec possibilité de travail certains samedis Description du Poste Réaliser les analyses physico-chimiques et bactériologiques au sein du laboratoire rattaché à l’usine sur les matières premières, l’environnement, les produits finis / en cours de fabrication et les projets R&D Réaliser des missions qualités diverses à la demande du Responsable laboratoire ou la Responsable qualité Rattaché au responsable laboratoire vos activités principales seront : Activités Laboratoire Réaliser les analyses physico-chimiques, bactériologiques, visuelles et sensorielles en suivant strictement les méthodes définies dans les plans de contrôles, les instructions et les standards Préparer les échantillons, effectuer les prélèvements et enregistrer les résultats