STAND UP Salaire
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Châtillon
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Agences de sécurité

Les salaires sur les positions chez STAND UP

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

845 €/mois

Salaire net / mois

~659 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

STAND UP recrute pour des postes:

employée de pressing

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • charger le linge dans les machines et enclencher le programme
  • préparer un article en vue du repassage
  • renseigner un client
  • repasser du textile
  • trier les articles et déterminer les modes de nettoyage

Rémunération

  • % DU SMIC

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • outils bureautiques
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Rémunération

  • % DU SMIC

assistant manager

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • organiser un planning du personnel
  • qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • suivre l'activité d'un établissement touristique
  • superviser l'activité d'un service
  • veiller à la satisfaction d'un client

Rémunération

  • % DU SMIC

technico commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • négocier un contrat
  • élaborer une stratégie commerciale
  • établir un contrat de vente
  • établir un devis
  • établir un plan de tournée de prospection
  • évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • suivre la réalisation d'une prestation technique

Rémunération

  • % DU SMIC
  • % du SMIC

magasinière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
  • contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
  • charger des marchandises, des produits
  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner un produit
  • vérifier la conformité de la livraison

Rémunération

  • % DU SMIC

gestionnaire paie

Responsabilité

  • préparer, réaliser et contrôler les bulletins de paie
  • assurer la gestion des charges sociales, les clôtures mensuelles et les interfaces comptables
  • assurer la gestion de l'administration du personnel
  • collaborer au paramétrage et aux procédures de paie
  • assurer un reporting RH
  • assurer la veille sur l'actualité sociale
  • accompagner la Responsable Administrative et Financière sur les projets transverses

Exigences

  • utiliser le logiciel SAGE

assistant recrutement

Type de contrat

  • stage conventionné de 2 à 6 mois
  • temps plein, Stage

Exigences

  • § Motivé , organisé et rigoureux
  • stage ou similaire: 1 an
  • § Formation Bac+2 à Bac+3

Responsabilité

  • sous l'égide du responsable recrutement, et en l'assistant dans ses tâches, vous participez au recrutement du personnel vacataire de l'entreprise
  • vérification des documents et insertion des dossiers sur le progiciel
  • ainsi, vous assurez le maintien du potentiel de ressources humaines pour le déploiement des prestations de l'entreprise
  • aide à l’élaboration du tableau de suivi de recrutement
  • § Soutient à la diffusion des offres et à la réception des candidatures
  • suivi périodique de la bonne planification des agents
  • relance des diffusions d’annonces
  • § Aide à la réalisation de la phase de débriefing et de transmission

vendeuse

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 15 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Autre
  • 35H

Rémunération

  • % du SMIC selon votre âge
  • % SMIC selon l'âge
  • Salaire brut : % SMIC selon l'âge
  • % du SMIC selon l'âge
  • Salaire brut : % du SMIC selon votre âge
  • Salaire brut : % du SMIC selon l'âge
  • Salaire brut : % smic en fonction de l'âge

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Réaliser la mise en rayon
  • Techniques de mise en rayon
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Procédures d'encaissement

commercial

Type de contrat

  • CDD - 15 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires fractionnés
  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 774.0 Euros à 1802.00 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 774.0 Euros à 1801.0 Euros sur 12.0 moisRestauration
  • Salaire brut : Mensuel de 774.0 Euros à 1801.0 Euros sur 12.0 mois
  • Rémunération en fonction de l'âge

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Assurer un accueil téléphonique
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Etablir un devis
  • Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de persévérance
  • Faire preuve de rigueur et de précision

assistante commerciale

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Autre
  • 35H

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge
  • Salaire brut : % du SMIC selon l'âge
  • Salaire brut : Mensuel de 1766.92 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de réactivité
  • Travailler en équipe
  • Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
  • Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • Favoriser l'entente, la collaboration
  • Gérer les interactions en face-à-face : accueil des visiteurs et déplacements occasionnels