SUPERGROUP Salaire
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Les salaires sur les positions chez SUPERGROUP
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
2
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
SUPERGROUP recrute pour des postes:
préparateur de commandes
Responsabilité
- sous la responsabilité du Responsable flux sortants, vous serez en charge de la préparation de marchandises de l’emballage, et des opérations de manutention des produits Vous serez en charge de signaler au manager logistique tout problème ou dysfonctionnement concernant l’organisation, la sécurité, le stockage ou le matériel et de répondre aux besoins des clients
category manager
Rémunération
- 35 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- réaliser le brief achats lors de la préparation des négociations
- gestion de la catégorie
- préparation des négociations
- rattaché à la responsable du pôle marketing et Achats, vous développez la croissance, le suivi et l’animation des catégories dont vous avez la responsabilité
- être force de proposition et faire des recommandations sur la stratégie catégorielle permanent / promotionnel
- analyser la performance catégorielle : analyse mensuelle de la promotion, revues de performance catégorielle, etc
- être garant des moyens de l’activation promotionnelle : rétroplanning, brief annuel, appel d’offres
- assurer la cohérence des promotions sur l’ensemble des supports
Exigences
- votre sens de la négociation sera un gage de réussite dans votre poste
- de formation Bac + 5 en Marketing, vous justifiez d’une expérience minimum de 3 ans en marketing produit dans le secteur de la distribution ou chez un grossiste de taille moyenne
- vous êtes curieux, rigoureux et faites preuve d’une vraie capacité à vous adapter face au changement
- vous aimez les défis, vous souhaitez participez au développement d'une entreprise qui ne cesse d'évoluer et proposer de nouvelles offres?
responsable logistique
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 3 000,00€ par mois
Responsabilité
- optimiser les flux et les délais de son domaine
- maîtriser et réduire les coûts
- établir les états de reporting des flux
- la Gestion des stocks
- assurer la gestion administrative des stocks
- la Gestion du parc d'engin
- L’organisation la préparation et le suivi des inventaires
- le Briefing d’équipe, l'animation de l'activivité et des effectifs, l'Animation et le suivi des process de tenue de stock
Exigences
- vous justifiez d’une expérience de 5 ans sur un poste similaire, acquise idéalement dans un environnement « complexe » tel que l’industrie et/ou logistique
- votre attrait pour le terrain, votre goût pour le travail en équipe et votre sens de la communication positive font de vous un manager reconnu
- statut : Cadre
opérateur
Rémunération
- 18 655,00€ à 30 000,00€ par an
Type de contrat
- temps plein, CDI
Exigences
- de formation CAP ou BEP, vous justifiez d'un ou deux ans d'expérience en logistique en tant que préparateur de commandes
- vous êtes autonome, rigoureux, et savez traiter les urgences
- la possession du CACES 1 est requise
Responsabilité
- suivre la commande vocale
- suivre le chemin de préparation de la commande
- au sein de note site logistique de Gondreville et rattaché au manager logistique, vous êtes en charge de la préparation de marchandises , de l’emballage, et des opérations de manutention des produits
- prélever les produits correspondants
- respecter les consignes de sécurité
- vous êtes en charge de signaler tout problème ou dysfonctionnement concernant l’organisation, la sécurité, le stockage ou le matériel et de répondre aux besoins des clients
- faire contrôler sa commande, la compléter si nécessaire et l’emballer
- editer et coller des étiquettes sur chaque carton, palette ou roll
assistant commercial
Type de contrat
- temps plein, CDD
- CDD
Responsabilité
- mettre en œuvre et assurer le suivi d’opérations spécifiques liées au commerce
- mettre à jour des bases de données, vérifications et intégrations système
- faire des reportings pour le service commercial, ADV et la Direction
- personne 100% dédié au commerce
- assistante commerciale de la Chef des ventes et de la Responsable ADV
- créer des supports lors des réunions et rédiger des comptes- rendus
- préparation des échantillons pour la force de vente
- mettre à jour, vérifier et suivre les conditions clients dans système
Exigences
- vous devez être capable de travailler avec méthode et de faire des analyses poussées
- autonomie
- diffusion des informations relatives aux comptes, à tous les services internes impliqués dans leur développement
- esprit d’initiative
- réactivité
- créativité
- bonne communication
- esprit d’équipe
assistant de gestion
Type de contrat
- temps plein, CDI
- CDI
Responsabilité
- marketing
- effectuer la veille concurrentielle
- accompagner l’acheteur dans la création d’outils de négociation et effectuer le suivi des fournisseurs
- rattaché à la Responsable Marketing et Achat du pôle Boisson de Supergroup, vous assistez le Responsable Marketing et l’Acheteur. Vous occupez un poste polyvalent et central dans le pôle Boisson
- réaliser des supports de communication
- effectuer les remontées de données chiffrées
- participer aux appels d’offre : monter les offres, assurer la bonne gestion des plannings
- gérer le référentiel produits boissons et être garant des tarifs
Exigences
- assistant de Gestion
- assistant marketing et achat ou similaire: 1 an
- localisation : Vincennes
assistant logistique
Type de contrat
- contrat d'alternance
- apprentissage, Contrat pro
Exigences
- vous êtes étudiant, et préparez un DUT, ou BTS en transport ou logistique
- vous disposez d’une certification CACES
- vous êtes ponctuel, organisé et dynamique
- supergroup, filiale du groupe Logista France, est le leader français de la distribution de proximité
- supergroup est reconnu pour la vente et la distribution de produits alimentaires et d’impulsion auprès des réseaux et commerces de proximité
- supergroup dispose également d’une logistique intégrée et d’une organisation par métier
- localisation :Essonne
- vous souhaitez participer à l’organisation logistique d’un groupe de distribution de produits auprès des commerces de proximités ?
Responsabilité
- effectuer des opérations de manutention de produits ou de matériels
- réceptionner, préparer, conditionner et/ou expédier les marchandises
- signaler au manager logistique tout problème ou dysfonctionnement concernant l’organisation, la sécurité, le stockage ou le matériel
- répondre aux demandes des besoins clients
approvisionneur
Responsabilité
- rattaché au Responsable national des approvisionnements, vous pilotez l'approvisionnement sur le site de Lisses
- etablir un reporting de votre activité
- mettre à jour les indicateurs clés et de tableaux de bord pour mesurer la performance des actions menées
- animer votre équipe d'approvisionneurs et accompagner le développement professionnel de chacun
- initier et piloter des projets d'amélioration et d'optimisation des process d'approvisionnement
- superviser les opérations d'approvisionnement des produits saisonniers, permanents et produit en promotion
- maintenir à jour la base de données des différents articles de votre portefeuille dans le système d'information
- en relation permanente avec les achats, le marketing et les équipes commerciales le/la Responsable Approvisionnements, structurer et formaliser les échanges, et établir un reporting de votre activité
Exigences
- manager reconnu pour votre capacité à développer la motivation et les compétences de votre équipe, votre expertise technique et votre capacité à conduire le changement seront des atouts dans la réussite de vos missions
commerciale
Exigences
- conseiller une clientèle ou un public
- définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
- effectuer une démonstration devant un client ou un public
- élaborer des propositions commerciales
- méthodes de plan de prospection
- experience : 1 an - Vente sur le terrain
- véritable homme ou femme de terrain, en autonomie sur le secteur qui vous est confié, vous êtes chargé de développer le chiffre d'affaire la marge et conquérir des parts de marché auprès des boulangers, épiceries dans le respect de la politique commerciale définie par l'entreprise
Responsabilité
- réaliser des ventes en se conformant à la stratégie commerciale de l'entreprise
- S'assurer de l'accomplissement des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par la direction
- établir un plan de prospection
- prospecter de nouveaux comptes clients
- développer et fidéliser les clients
- garantir un suivi administratif ainsi qu'un reporting régulier auprès du responsable
- réaliser une veille concurrentielle et les remontées terrain
employé administratif
Avantages
- mutuelle
Type de contrat
- CDI
Responsabilité
- recenser les numéros de transport crées par le gestionnaire de tournées
- lancer les ordres de réapprovisionnement en respectant les priorités
- lancer les ordres de préparation en fonction des tournées et par quai
- profil clé, qui déterminera le bon déroulement de l’activité des caristes en réapprovisionnement, puis des préparateurs de commandes
Exigences
- de formation logistique, vous disposez de la connaissance des flux logistiques et du fonctionnement d’un dépôt