Synerpa Salaire

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  Sète
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Les salaires sur les positions chez Synerpa

Synerpa recrute pour des postes:

charge de communication

Rémunération

  • 35 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • animer au quotidien la présence digitale du SYNERPA
  • mettre à jour et alimenter le contenu du site Internet
  • et travailler à la refonte du futur site Internet
  • elaborer et déployer le plan de communication des évènements afin d’assurer leur visibilité sur les supports et concevoir en lien avec l’agence de création les supports de communication & réaliser leur déclinaison
  • participer à la rédaction et la réalisation des supports de communication : newsletters, emailings, infographies, vidéos, etc
  • assurer le suivi de projets communication ponctuels et variés : rédiger des briefs, gérer des opérations de communication digitale, suivre et/ou assurer la production de support de communication, etc
  • en lien avec l’agence, préparer les éléments de langage pour les interviews et les rendez-vous médias
  • piloter des projets de communication

Exigences

  • maîtrise et pilotage des projets de communication, organisation, anticipation, rigueur et méthodologie
  • expérience et goût pour l’évènementiel
  • très bon rédactionnel
  • maîtrise de logiciels PAO
  • formation supérieure Bac+5, école de communication, CELSA
  • bonne culture générale
  • une expérience de 3 ans minimum hors alternance impérativement   est souhaitée
  • disponibilité, implication, réactivité et prise d’initiatives

chargé de communication

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • et travailler à la refonte du futur site Internet
  • elaborer et déployer le plan de communication des évènements afin d’assurer leur visibilité sur les supports et concevoir en lien avec l’agence de création les supports de communication & réaliser leur déclinaison
  • mettre à jour et alimenter le contenu du site Internet
  • participer à la rédaction et la réalisation des supports de communication : newsletters, emailings, infographies, vidéos, etc
  • assurer le suivi de projets communication ponctuels et variés : rédiger des briefs, gérer des opérations de communication digitale, suivre et/ou assurer la production de support de communication, etc
  • en lien avec l’agence, préparer les éléments de langage pour les interviews et les rendez-vous médias
  • participer activement à l’organisation des évènements et la coordination des évènements
  • elaborer, animer le planning des publications sur les réseaux sociaux du SYNERPA : proposition de sujets, rédaction de tweets et de posts, création de visuels, infographies, supports adaptés

Exigences

  • vous maîtrisez les différents leviers de communication digitale, la gestion des réseaux sociaux et avez une expérience en community management
  • vous disposez d’un bon rédactionnel et d’un sens éditorial pour le web
  • vous avez une bonne maîtrise de logiciels PAO
  • rigoureux, réactif et force de propositions, vous maîtrisez la gestion de projet

assistant commercial

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • autonomie
  • force de proposition
  • travail en équipe
  • 1 an d’expérience dans un poste similaire indispensable
  • BAC, BAC Pro ou BTS Relation clients
  • baccalauréat / Niveau bac
  • vos qualités relationnelles seront des atouts pour réussir dans ce poste
  • assistant commercial : 1 an

Rémunération

  • 30/32 k€ bruts sur 12 mois
  • 30 000,00€ à 32 000,00€ par an

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • poste basé à Paris
  • déplacements occasionnels à prévoir
  • contrat en CDI – 35H
  • tickets restaurant

Responsabilité

  • participation à la logistique des événements et des manifestations organisés par le SYNERPA
  • recherche de nouveaux partenaires et sponsors
  • suivi de factures et missions de secrétariat
  • création de tableaux de bord
  • suivi relationnel avec les partenaires
  • participation aux réunions du Club partenaires
  • vous êtes un créateur de solutions et vous savez répondre aux attentes et anticiper les besoins

conseiller social

Responsabilité

  • analyse des projets de textes en lien avec le secteur et rédaction de notes de synthèse, fiches techniques, circulaires d’information à l’attention des adhérents
  • réaliser des outils et guides méthodologiques aux adhérents
  • réalisation d’outils et de guides méthodologiques
  • animer/co-animer les commissions et groupes de travail tarification de la Confédération
  • réaliser des études quantitatives et qualitatives sur le secteur du Grand Âge
  • co-animation de commissions internes
  • être le référent du pôle sur les sujets de la tarification des établissements et services du secteur du Grand Âge
  • représentation du syndicat sur des problématiques nationales au sein de groupes de travail pilotés par les pouvoirs publics

Exigences

  • expérimenté , Confirmé
  • vous êtes un créateur de solutions et vous savez répondre aux attentes et anticiper les besoins
  • vous êtes très à l’aise dans la rédaction, et vos qualités relationnelles seront des atouts pour réussir dans ce poste
  • issu d’une formation supérieure en économique, gestion ou comptabilité avec une spécialisation en économie de la santé/médico-sociale, et / ou en gestion ou management d’établissements et services sociaux et médico-sociaux
  • une première expérience professionnelle dans le secteur du Grand Âge, et notamment en matière de tarification EHPAD, serait très appréciée
  • issu d’une formation supérieure juridique avec une spécialisation en droit de la santé, médico social et / ou en gestion ou management d’établissements et services sociaux et médico-sociaux
  • formation supérieure en économique, gestion ou comptabilité
  • poste basé à Paris – Déplacements occasionnels à prévoir

juriste

Rémunération

  • 30 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME