T V A ENGINEERING Salaire
Les salaires sur les positions chez T V A ENGINEERING
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — cost controller
Médiane du marché : 2958 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — ingénieur contrôle qualité
Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — directeur
Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — chargé d'affaires
Médiane du marché : 3165 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — coordinateur
Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — automaticien
Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — ingénieur ferroviaire
Médiane du marché : 3166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — ingénieur
Médiane du marché : 3246 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — economiste
Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — document controller
Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — projeteur
Médiane du marché : 2666 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez T V A ENGINEERING
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
T V A ENGINEERING recrute pour des postes:
technicien de maintenance
Rémunération
- 28 - 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- suivi du bon fonctionnement de l’outil industriel
- contribution à la performance globale de l’usine en étant une force de proposition d’améliorations techniques
- gestion des stocks et des commandes de pièces de rechange et d’outillage
- suivi du bon fonctionnement des machines pour assurer une bonne productivité et limiter les temps d’arrêt des lignes de production
- vous avez des connaissances en maintenance mécanique et pneumatique
- vous avez des connaissances en soudure semi-auto, arc, chalumeau
- vous avez une connaissance de l’utilisation des équipements de levage
- vous savez lire des plans électrique et mécanique
chef de projets
Rémunération
- 35 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- formation de niveau supérieur type Ecole ingénieur Expérience dans le domaine nucléaireConnaissances/compétences en tuyauterie et en mécaniqueDisponibilité, rigueur et sens commercialEsprit d équipe, prise d initiatives et de responsabilités, et éthique professionnelles, souci de se développer
assistant qualité
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- mettre à jour les processus et procédures du SMQHSE
- assurer le suivi opérationnel du SMQHSE mis en place
- appliquer les procédures qualité et environnement interne de l'entreprise
- animer la mise en œuvre des plans d'action
- identifier et rapporter à la Direction les éléments pouvant nuire au fonctionnement
- améliorer la gestion documentaire du SMQHSE
- faire un état des indicateurs de performance du SMQHSE et suggérer des améliorations
- rendre plus attractive la compréhension du SMQHSE par une refonte des documents internes et des supports de communication
Exigences
- vous préparez un Master en alternance de le domaine QHSE
- vous avez un goût pour le travail en équipe, un bon esprit d'initiative et êtes force de propositions
- curiosité, rigueur, réactivité, persévérance, qualité relationnelles et rédactionnelles
- vous êtes à l'aise avec l’environnement informatique
- une expérience dans l’ingénierie industrielle serait appréciée sans être rédhibitoire
assistant achat
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- effectuer les commandes
- S'assurer sur son projet que les commandes soient bien passées, acceptées, répertoriées et classées
- recevoir les demandes d'achats de la part des projets et de l'équipe Achat
- réceptionner les factures correspondantes
- S'assurer de l'organisation administrative achats, en étant garant du respect des procédures achats
Exigences
- autonomie, organisation, réactivité
- bon relationnel interne et externe
- issu d'une formation Bac +2 avec une premiere expérience similaire
planificateur
Rémunération
- A négocier
- salaire A partir de 32 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Exigences
- anglais courant
- expérience Minimum 5 ans
- vous disposez d'une expérience similaire de 5 ans minimum
- formation Bac+2 minimum dans le bâtiment
- 7 ans minimum en planification de projet de construction, acquise dans le bâtiment ou l industrie
- postuler sur le site de l'entreprise
- maîtrise des logiciels de planification
Responsabilité
- léana TAVARES
- créations des plannings détaillé du projet sur Primavera P6
- simulations des plannings
- finalisation du planning général du chantier
- analyse des incidences des travaux modificatifs sur le planning
- propositions de solutions au Construction Manager pour minimiser leurs impacts sur le projet
- pointage hebdomadaire des différents plannings sur site et en présence des superintendants
- analyse des chemins critique
acheteur
Rémunération
- 33 - 43 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
cost controller
La langue
- anglais
Rémunération
- A négocier
- salaire A partir de 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- léana TAVARES
- animer mensuellement le processus de suivi des risques et opportunités
- etablir le budget pour chaque appel d’offre et commande
- préparer et mettre à jour les éléments du reporting mensuel
- définir la structure de coûts applicable au projet
- anticiper les dérives sur la base des quantitatifs issus de la feuille de prix et proposer des actions de mitigation en lien avec le chef de projet
- S’assurer, après validation des responsables métiers concernés, de la prise en compte des ressources à allouer aux différentes activités et s’assurer de l’adéquation de ces heures avec le planning prévisionnel
- renseigner les prévisionnels de coûts en cohérence avec les termes du contrat, la feuille de prix, les ressources prévisionnelles par discipline et la stratégie d’exécution de projet définie
Exigences
- expérience Minimum 5 ans
- issu d'une formation de type Ecole de Commerce complétée par une expérience de 5 années minimum en Cost Control
- bon relationnel, autonomie, organisation, rigueur
- postuler sur le site de l'entreprise
document controller
Responsabilité
- léana TAVARES
- réceptionner la documentation technique via les responsables techniques de projets, les spécialistes et les fournisseurs
- mettre à jour le répertoire de l’outil de gestion documentaire
- diffuser la documentation technique aux membres de l’équipe projet
- centraliser le suivi des documents transmis en interne et en externe
- assister, si besoin, les responsables techniques de projets dans la relance interne des documents fournisseurs
- diffuser vers l’extérieur les documents fournisseurs commentés
- document Controller
Exigences
- expérience Minimum 3 ans
- postuler sur le site de l'entreprise
Rémunération
- salaire A partir de 32 k€ brut annuel
animateur
Rémunération
- A partir de 32 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- assurer la mise en oeuvre de la prévention des risques QHSE
- faire appliquer les consignes et règlements contractuels
- se tenirà disposition du client pour tout échange et réunion dans le cadre de la commande client
- animer l’accueil des nouveaux embauchés sur site
- réaliser les audits/VPR/Causeries sur les activités
- assurer une présence terrain rigoureuse pour les opérateurs et les clients en animant et sensibilisant sur les sujets QHSE
- piloter les différentes actions émanant des différents plans d’actions
- S’assurer du respect de la documentation du système de management intégré QHSE
Exigences
- aisance rédactionnelle et esprit d'analyse
modeleur
Rémunération
- A partir de 38 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- analyser les données d'entrée, vérifier leur complétude et identifier celles manquantes
- réaliser, notamment au travers de la maquette numérique, les études techniques et produire les documents techniques de sa compétence entrant dans la constitution des dossiers aux divers stades d'études
- organiser et contrôler le travail de conception du modèle
- effectuer les calculs et métrés tout corps d'état depuis la maquette numérique
- créer des familles sur REVIT et s'assurer du bon niveau de détail selon la phase de production du projet
- assister aux différentes réunions de conception et du BIM Management
Exigences
- organisation, rigueur et bon relationnel seront des atouts pour mener à bien cette mission
- vous disposez d'une expérience confirmée en bureau d'études
- vous maîtrisez parfaitement le logiciel REVIT
- la compréhension des ouvrages à représenter est indispensable à la tenue du poste
- formation technique BAC+2 en électricité