Les salaires sur les positions chez TECHNIMA

TECHNIMA recrute pour des postes:

administrateur sécurité

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingenieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • développement de produits en phase aqueuse ou phase solvantée
  • développement des packagings
  • collaboration étroite avec les bureaux d’étude des injecteurs dans le cadre du développement de certains accessoires de diffusion
  • industrialisation des produits en interne ou chez les injecteurs
  • directement rattaché au responsable R&D, vous prenez en charge en toute autonomie les étapes du process de développement des produits et packagings jusqu’à leur industrialisation
  • veille technologique pour définir les produits de demain

Exigences

  • minimum 3 ans
  • métier
  • ingénieur formulation
  • statut du poste
  • vos qualités relationnelles ainsi qu’un fort esprit d’équipe sont également indispensables pour réussir à ce poste et vous permettront de travailler efficacement avec des équipes pluridisciplinaires impliquées dans les projets dont vous avez la responsabilité
  • cadre du secteur privé
  • zone de déplacement
  • union Européenne

magasinier

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • à partir de 10,50€ par heure

Exigences

  • personne expérimentée dans la conduite des chariots élévateurs
  • expérience dans la préparation de commandes
  • respectueux des consignes et de la sécurité
  • ponctuel, rigoureux et dynamique
  • sens de l'organisation et des priorités
  • CACES 1, 3 et 5
  • conduite de chariots: 2 ans
  • préparation de commandes: 1 an

Responsabilité

  • chargement/Déchargement de camions
  • approvisionnement des lignes de production
  • préparation de commandes
  • utilisation de l'outil SCAN

conducteur

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • baccalauréat / Niveau bac
  • bac pro PSPA avec 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire
  • conduite de ligne: 3 ans

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 550,00€ à 1 900,00€ par mois
  • 1 600,00€ à 1 750,00€ par mois

Responsabilité

  • réaliser la palettisation des cartons
  • assure la maintenance 1er niveau des équipements de l’atelier
  • assurer la maintenance de 1er niveau des équipements de l’atelier
  • conduire les équipements des ateliers de fin de ligne
  • assure la traçabilité des articles de conditionnement utilisés
  • désinfection des locaux communs et des postes de travail
  • mission : Conditionner les peintures en emballage aérosols
  • remplit les documents liés à son activité

chef

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • votre profil
  • votre capacité d’analyse, votre sensibilité marketing produit, votre aisance relationnelle, votre écoute et vos qualités de communication seront déterminants pour réussir à ce poste exigeant
  • une expérience réussie dans un poste similaire en B to B, dans le domaine des produits industriels
  • votre capacité d’analyse, votre sensibilité marketing produit, votre aisance relationnelle, votre écoute et vos qualités de communication seront déterminants pour réussir à ce poste exigeant
  • une formation supérieure, Master II ou Ecole sup de Commerce ou d’ingénieur avec une spécialisation en marketing ou équivalent
  • L’expérience du référencement produit en GSB sera un atout supplémentaire et l’expérience de l’international, appréciée
  • marketing: 5 ans
  • vous reporterez à la Responsable Marketing Groupe

Responsabilité

  • L’organisation de la veille concurrentielle et le pilotage des études de marché
  • L’organisation de la veille concurrentielle et le pilotage des études de marché
  • la prise en compte et/ou la détection des besoins de nos clients professionnels par segment de marché
  • la prise en compte et/ou la détection des besoins de nos clients ou de nos prospects par segment de marché
  • le développement commercial de votre activité sur les marchés cibles selon différents circuits de distribution
  • le développement commercial de votre activité sur les marchés cibles selon différents circuits de distribution
  • L’élaboration de la stratégie marketing, déployée en plans d’actions opérationnels par zone géographique et par produit et la rédaction des messages de communication sur les : argumentaire commerciaux, outils d’aide à la vente, salons, web et réseaux sociaux
  • vous reporterez à la Responsable Marketing Groupe

comptable

Rémunération

  • 30 - 35 k€ brut annuel
  • entre 30 et 35 k€ selon profil

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • vous assurez le respect des imputations générales et analytiques conformément au plan défini par l’entreprise
  • placé sous la responsabilité du Responsable administratif et financier du groupe, vous suivez l’ensemble des éléments comptables sur plusieurs de nos entités
  • vous êtes garant de la révision des comptes et participez activement aux clôtures mensuelles et aux clôtures des exercices sociaux
  • vous prenez en charge les déclarations et obligations fiscales courantes : TVA, DEB, IS…
  • vous participez activement à l’évolution des procédures comptables internes et à la mise en place des nouveaux outils
  • cette liste est non exhaustive

Exigences

  • rigueur, travail collaboratif, esprit d’analyse et de synthèse sont des qualités essentielles pour la bonne tenue de ce poste
  • maîtrise des aspects de la fonction dans une environnement ERP et multi-entités
  • expérience de minimum 3 ans dans une fonction similaire, idéalement au sein d’une PME industrielle ou en cabinet d’expertise comptable
  • formation supérieure en Comptabilité/Gestion