TERRITOIRES ZERO CHOMEUR LONGUE DUREE Salaire

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  Paris
106 RUE DU BAC, 75007 PARIS 7
SIREN: 824524144
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Les salaires sur les positions chez TERRITOIRES ZERO CHOMEUR LONGUE DUREE

TERRITOIRES ZERO CHOMEUR LONGUE DUREE recrute pour des postes:

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • élaborer une stratégie de développement d'activité
  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • économie sociale

Rémunération

  • mensuel de 2300,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone nationale

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 21 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • organiser la logistique des recrutements et des formations
  • accueillir, orienter des personnes
  • archiver des dossiers et documents de référence
  • assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • modalités d'accueil
  • organiser des déplacements professionnels

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous réaliserez vos missions au sein d'une équipe composée d'une vingtaine de personnes et vous serez rattaché-e au pôle Centre de Ressources et Développement

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - idéalement sur poste équivalent

Exigences

  • aménagement du territoire
  • analyser les données socio-économiques d'un territoire
  • animer une réunion
  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • communication interne
  • concevoir un plan d'action de projet
  • gestion administrative
  • gestion de projet

Rémunération

  • mensuel de 3500,00 Euros à 4000,00 Euros sur 12 moisselon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • contrôler la gestion de la trésorerie
  • effectuer des ajustements budgétaires
  • présenter un budget
  • superviser les procédures de gestion administrative
  • superviser les procédures de gestion financière
  • élaborer un budget prévisionnel
  • analyse financière
  • comptabilité générale

Rémunération

  • annuel de 40000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous accompagnerez le développement du projet au sein d'une équipe composée d'une vingtaine de personnes

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • coordonner l'activité d'une équipe
  • outils bureautiques
  • techniques d'animation de groupe
  • assurer les relations avec des entreprises et des collectivités
  • rechercher des financements, des partenariats
  • techniques d'animation d'atelier

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros sur 12 moisPc portable

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • M., notamment en préparant, organisant et animant les réunions bimestrielles du Comité Local
  • vous animerez ces instances, et contribuerez à leur action
  • en tant que Coordinateur/Animateur

chargé de communication

Rémunération

  • selon profil

Type de contrat

  • CDD de 9,5 mois à temps plein

Responsabilité

  • vous accompagnerez le développement du projet au sein d’une équipe composée d’une vingtaine de personnes et vous mènerez vos missions en étant rattaché à la direction
  • coordonner et participer à l’organisation des différents événements annuels et ponctuels : appuyer la logistique, assurer l’animation, communiquer autour des événements

Exigences

  • vous êtes enthousiaste, volontaire, rigoureux et vous voulez travailler pour un projet qui a du sens : la mise en œuvre du droit à l’emploi pour tous. Rejoignez-nous
  • compétences techniques : bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles, force de conviction et bonne capacité à élaborer et faire évoluer une stratégie, excellente maîtrise du pack office et des réseaux sociaux
  • aptitudes professionnelles : sens de l’écoute, de l’analyse et de l’animation d’équipe, communication interpersonnelle, créativité, organisation, réactivité, disponibilité, curiosité et sens de l’humour

directeur général

Rémunération

  • 55 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

responsable événementiel

Rémunération

  • 40 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME