Les salaires sur les positions chez THEATRE DE SARTROUVILLE

THEATRE DE SARTROUVILLE recrute pour des postes:

chargé de communication

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • concevoir des supports de communication visuelle
  • planifier la réalisation d'une action de communication
  • réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • rédiger le contenu d'un support de communication
  • concevoir un support de communication audiovisuel

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

assistant de gestion pme

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • codifier une facture
  • comptabilité fournisseurs
  • comptabilité générale
  • comptabilité publique
  • contrôler la gestion de la paie
  • gestion administrative
  • gestion comptable
  • logiciels comptables

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1650,00 Euros sur 12 mois

intendant

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • electricité
  • réseaux informatiques et télécoms
  • procédures d'entretien de réseaux de transport d'énergie
  • procédures d'entretien des équipements sportifs
  • techniques associées au BTP
  • équipements de télécommunication
  • outils bureautiques
  • efficacité énergétique

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • dans le cadre de ses missions, elle/il encadre un technicien bâtiment et hygiène
  • sous l'autorité directe du directeur technique, elle/il gère l'entretien et la sécurité des équipements du bâtiment, ainsi que l'informatique et la téléphonie au sein du théâtre

technicienne

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • CAP, BEP et équivalents bâtiment second oeuvre- Habilitation B1v- SSIAP 1- PEMP A1
  • 1 anCette expérience est indispensable
  • secteur d'activité : Arts du spectacle vivant
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable

responsable des ventes

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires annuels

Rémunération

  • Salaire brut : Chèque repasgroupe 5 de la CCNEAC
  • Salaire brut : groupe 4 de la CCNEAC

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 12 Mois

Exigences

  • Aisance relationnelle
  • Animer, coordonner une équipe
  • Capacité d'organisation, d'adaptation
  • Connaissance d'un logiciel de billetterie.
  • Connaissance du milieu artistique
  • Dynamisme, force de proposition
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Expérience confirmée dans un poste similaire

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

responsable de communication

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre Ponctuellement soirs et we

Rémunération

  • Salaire brut : selon convention collective et exp

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - COMMUNICATION OU SPECTACLE VIVANT

Exigences

  • LOGICIELS GRAPHIQUES
  • PACK OFFICE
  • QUALITES REDACTIONNELLES
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Définir le plan de communication annuel
  • Fixer les orientations stratégiques de la communication de l'entreprise en matière d'image, de visibilité, de message
  • Utiliser les outils numériques
  • Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial, Web, Intranet, événements, médias, réseaux sociaux)