TIMAC AGRO INTERNATIONAL Salaire

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  Saint-Malo
27 AVENUE FRANKLIN ROOSEVELT, 35400 SAINT MALO
  http://www.timacagro.com
SIREN: 534392485
  Conseils et services aux entreprises
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Les salaires sur les positions chez TIMAC AGRO INTERNATIONAL

TIMAC AGRO INTERNATIONAL recrute pour des postes:

assistant commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • assurer un suivi des ventes et des exécutions

Exigences

  • un.e assistant.e Commercial.e
  • vous avez déjà travaillé sur SAP ou à défaut avec un ERP complexe et vous maitrisez les différents outils de la suite bureautique

acheteur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • rattaché à la direction internationale des matières premières stratégiques de TIMAC AGRO, vous rejoignez un pôle d'une vingtaine de personnes, vous êtes rattaché au responsable produit
  • mener la négociation commerciale avec le Responsable Produit et assurer le suivi opérationnel des achats depuis l'exécution jusqu'à la livraison
  • accompagner les usines dans la diversification du mix produit
  • nourrir une réflexion stratégique permanente sur la pertinence de nos achats
  • entretenir un lien de proximité étroit avec l'ensemble des fournisseurs du secteur attribué
  • votre rôle principal sera d'identifier les opportunités d'achats de matières premières stratégiques, de développer des partenariats solides avec les producteurs et fournisseurs et de garantir l'approvisionnement de ces produits auprès des filiales TIMAC AGRO

Exigences

  • de formation supérieure de type Ingénieur Agronome ou équivalent , vous disposez de minimum 2 ans d'expérience professionnelle sur le marché des matières premières à des fonctions de type achat, trading, commerce, etc
  • organisé, rigoureux, autonome, vous avez une forte appétence commerciale et technique et souhaitez aujourd'hui donner une nouvelle dimension à votre carrière en devenant le référent international de vos sujets

chargé de communication

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous supervisez le suivi des sites web de nos 41 filiales internationales
  • vous serez rattaché à la directrice communication opérationnelle, vous rejoignez une équipe 8 personnes
  • vous aurez pour mission principale l'accompagnement des filiales autour des projets web
  • vous menez des projets digitaux conjointement avec les équipes communication internationales en filiales autour de thématiques comme le webmarketing, le référencement, etc
  • habitué à travailler « en mode projet », vous arrivez toujours à faire le lien entre les services et à répondre aux demandes opérationnelles comme stratégiques dans votre domaine

Exigences

  • vous avez une appétence pour le monde de l'agriculture et êtes sensible aux sujets d'actualités de ce secteur d'activité

assistant de direction

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • gérer l'agenda et les réunions
  • organiser les déplacements en France et à l'international
  • rédiger des comptes-rendus
  • être en charge des commandes de fournitures
  • prendre en charge le suivi complet de dossiers administratifs
  • rattaché au directeur général adjoint de TIMAC AGRO International, vous l'accompagnerez à l'optimisation de son activité et de celle de ses équipes

Exigences

  • vous avez une bonne maitrise de l'outil Informatique, un excellent relationnel ainsi que le sens du service
  • diplômé d'un Bac+2 minimum , vous justifiez d'une première expérience réussie dans un contexte international

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • contrôler et analyser le résultat des filiales qui vous sont confiées
  • participer aux opérations de clôture en veillant à la fiabilité des informations et à la tenue des délais
  • être l'interlocuteur privilégié des DAF des filiales qui vous sont confiées
  • gérer les dossiers transversaux
  • effectuer les reportings pour le compte de la Direction

business analyst

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • en qualité de Business Analyst, vous étudiez et analysez les données de votre périmètre géographique qu'elles soient liées à la performance économique et opérationnelle ou au pilotage des indicateurs financiers, RH, produits, etc
  • porter le développement en accompagnant la stratégie locale et en suivant rigoureusement la mise en œuvre des plans d’actions adaptés aux pays cibles
  • en qualité de Business Analyst, vous étudiez et analysez les données de votre périmètre géographique qu’elles soient liées à la performance économique et opérationnelle ou au pilotage des indicateurs financiers, RH, produits, etc
  • vous êtes chargé de donner de la valeur aux chiffres en élaborant des études spécifiques, en proposant des recommandations et en assurant le suivi des plans d'actions
  • vous êtes chargé de donner de la valeur aux chiffres en élaborant des études spécifiques, en proposant des recommandations et en assurant le suivi des plans d’actions
  • garantir la bonne application des fondamentaux d'un business model unique qui fait notre force depuis toujours
  • garantir la bonne application des fondamentaux d’un business model unique qui fait notre force depuis toujours
  • porter le développement en accompagnant la stratégie locale et en suivant rigoureusement la mise en oeuvre des plans d'actions adaptés aux pays cibles

Exigences

  • vous êtes curieux, audacieux et entrepreneur dans l’âme ?

chargé de recrutement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • prise de brief de poste avec les managers concernés par les recrutements
  • rédaction et publication des offres à pourvoir via notre SIRH ainsi que sur les réseaux partenaires
  • réception des candidatures, lecture des CV et appels de qualification avec les candidats
  • sourcing via notre réseau de partenaires ainsi que sur CVthèques
  • organisation des entretiens
  • entreprise familiale en forte croissance, nous recherchons aujourd'hui un Chargé de recrutement, pour rejoindre l'équipe Développement RH de Timac Agro International
  • participation aux entretiens ainsi qu'aux délibérations
  • suivi des candidats, recueil de leurs feedbacks et offres d'embauches aux candidats retenus

Exigences

  • vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience dans le recrutement
  • recherches booléennes et qualification de profils n'ont plus de secret pour vous
  • ces missions sont évolutives et pourront également vous permettre de participer au développement de programmes de formation ou de partenariats écoles par exemple.Vous êtes titulaire d'un BAC+5 idéalement obtenu en Ressources Humaines ou école de commerce
  • vous avez une histoire professionnelle et/ou personnelle avec le monde de l'agriculture
  • vous êtes titulaire d'un BAC+5 idéalement obtenu en Ressources Humaines ou école de commerce

auditeur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • en tant qu'Auditeur, vous êtes rattaché au Responsable Audit et Analyse de Timac Agro International
  • proposer des plans d'actions à la Direction Générale dans une optique de développement et de sécurisation

Exigences

  • vous avez une réelle appétence pour interpréter des données chiffrées et en particulier dans un schéma d'organisation décentralisée
  • doté d'un excellent relationnel et de réelles qualités d'organisation vous disposez d'une réactivité forte, dans un environnement en perpétuelle évolution
  • votre orientation business vous guide au quotidien dans l'établissement de vos recommandations
  • si ces qualités vous caractérisent, si vous avez le goût du challenge et êtes orienté satisfaction client et résultats, alors rejoignez-nous
  • de formation supérieure Bac + 5 avec une spécialisation en finances, vous bénéficiez d'au moins 3 années d'expérience dont une expérience en audit externe et/ou interne avec une dimension internationale

directeur marketing

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • titulaire d'un diplôme d'ingénieur en agronomie ou agriculture, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire
  • une bonne connaissance du milieu industriel est nécessaire pour mener à bien vos missions
  • vous faites preuve de leadership, d'un sens aigu d'analyse et de créativité
  • vous êtes une personne pro-active, disposant d'un fort esprit d'initiative
  • passionné par le monde agricole, vous avez choisi d'en faire votre métier et êtes à l'aise tant sur le plan technique et scientifique, qu'opérationnel et stratégique
  • outre votre sens de l'écoute et votre ouverture d'esprit, vous possédez de très bonnes qualités relationnelles, et une forte aptitude au pilotage transversal

Responsabilité

  • vous construisez et mettez en oeuvre la stratégie d'appui aux forces commerciales
  • dans le cadre d'un départ en retraite, nous recrutons au sein de la direction de TIMAC AGRO France basée à Saint Malo, un Directeur Marketing
  • rattaché directement au directeur général de TIMAC AGRO France, vous pilotez au niveau national la stratégie marketing et communication de la filiale et en assurez son déploiement aussi bien pour nos clients internes qu'externes
  • vous préparez les lancements de campagnes par saisonnalité et vous assurez du bon déploiement au sein de chaque zone
  • vous développez, par l'approche filière, les opportunités de partenariats commerciaux
  • vous pilotez et mettez en place la communication externe et interne de l'entreprise
  • vous managez une équipe d'une dizaine de personnes dont vous avez la responsabilité directe

technico commercial

Rémunération

  • 25 000,00€ à 50 000,00€ /an
  • 25 000,00€ à 50 000,00€ /an
  • vous êtes commissionné sur toutes vos ventes

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • votre profil
  • entrepreneur dans l’âme, vous êtes orienté résultat et vous avez un bon sens du relationnel
  • très autonome, vous êtes également organisé, curieux et observateur
  • vous êtes issu du milieu agricole et comprenez l’environnement des agriculteurs
  • vous avez minimum 4 ans d’expérience professionnelle
  • votre package pour réussir
  • un véhicule de service
  • un téléphone et une tablette

Responsabilité

  • ainsi, vous pourrez apporter nos solutions aux agriculteurs, en partenariat avec nos distributeurs
  • vous préférez pousser des portes plutôt que de vous tourner les pouces ?
  • et si vous deveniez collaborateur d’une entreprise « Made In France » experte de la nutrition du sol, du végétal et de l’animal ?