Tom et Josette Salaire
Les salaires sur les positions chez Tom et Josette
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
16
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
Tom et Josette recrute pour des postes:
directeur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- coordonner les activités des enfants au sein d'une structure d'accueil
- étapes du développement de l'enfant
- collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
- recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
- surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
Rémunération
- annuel de 35000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- garantir le bien être de l'équipe au travail
- assurer un accueil de qualité et accompagner l'éveil des enfants accueillis
- le premier challenge sera de préparer et d'accompagner l'ouverture de la micro-crèche : participer aux recrutements de l'équipe, aux premiers contacts avec les familles et participer à l'aménagement de la toute nouvelle micro-crèche
- garantir un accueil de qualité pour les familles
- être moteur sur le projet intergénérationnel au sein de ma structure
- pour l'administratif et la logistique de l'établissement
- avec un taux d'encadrement permettant un travail de grande qualité, nous avons à cœur de proposer un accueil individualisé pour chacun des enfants
- ces tâches seront réparties entre des missions terrain et un détachement pour les tâches de direction