TONUS VITAMINE Salaire

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Draguignan
628 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE, 83300 DRAGUIGNAN
Téléphone:
+33 4 94 50 94 50
SIREN:
408164168

Les salaires sur les positions chez TONUS VITAMINE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Profilo Conseil 6250 € +50%
Maison Albar Hotels 3400 € -18.4%
TONUS VITAMINE 3333 € -20%
ELYSIUM 2916 € -30%
Centre Ispe Larrigade VACANCES POUR TOUS 47 1470 € -64.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

7

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

TONUS VITAMINE recrute pour des postes:

infirmier

Responsabilité

  • analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation
  • participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d’éducation à la santé
  • contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques dans le cadre des objectifs de soins déterminés par l’équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale de l’EHPAD
  • intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration
  • surveillance de l’état de santé du résident
  • recueil des données cliniques, des besoins et des attentes du résident et de son entourage pour l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’actualisation du projet de vie et du plan de soins du résident
  • respecter les règles professionnelles décrites dans les articles R.4312-1 à R.4312-32 du Code de la Santé Publique, Livre III, Titre 1er et notamment le secret professionnel
  • L’infirmier diplômé d’Etat est habilité à accomplir les actes professionnels décrits dans les articles R.4311-1 à R.4311-15 du Code de la Santé Publique, Livre III, Titre 1er

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Rémunération

  • à partir de 13,00€ par heure

aide-soignant

Commerce

  • social

Responsabilité

  • soins d'hygiène et de confort à la personne Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits Entretien du matériel de soins Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage Aide et accompagnement aux activités quotidiennes Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels Réalisation d'animations à destination des résidents

plongeuse

Commerce

  • social

Exigences

  • entretenir des équipements
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail
  • essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • gestes et postures de manutention
  • plonge manuelle
  • réaliser la plonge
  • experience : 6 mois - sur même type de poste

directeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : suivant expérience
  • A partir de 40 k€ brut annuel
  • Salaire brut : Primessuivant expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 5 An(s)

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Législation sociale
  • Piloter une activité
  • Code des marchés publics
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • Élaborer, suivre et piloter un budget
  • Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques
  • Techniques pédagogiques

Horaires de travail

  • 35H

aide soignante

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail de nuit
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H Autre
  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 13.73 EurosPrimes
  • Selon contrat
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • Débutant accepté - expérience secteur médico-social

Exigences

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 4 ans

Rémunération

  • primesChèque cadeaux
  • mensuel de 3300,00 Euros à 3550,00 Euros sur 12 moisChèque cadeaux

Responsabilité

  • vous êtes responsable de l'équipe soignante pluridisciplinaire et à ce titre vous gérez un budget alloué
  • au sein de l'équipe de Direction, vous participez au pilotage et la mise en œuvre du projet d'Etablissement et du projet de soins
  • vous coordonnez la mise en œuvre des projets individualisés et l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies en contact avec les familles ainsi que le fonctionnement des services dédiés

aide soignant

Type de contrat

  • CDD - 1 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 14.21 Euros - Reprise à 100% de votre ancienneté au poste en complément. Primes assiduité, primes dimanches et fériés. Chèques cadeau et chèques vacances. Prime Partage de la Valeur.CSERestaurationComplémentaire santéReprise à 100% de votre ancienneté au poste en complément. Primes assiduité, primes dimanches et fériés. Chèques cadeau et chèques vacances. Prime Partage de la Valeur.

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAS ou ou DEAMP ou DEAES

Exigences

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité

psychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 17H50 Autre
  • temps partiel - 14H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1409.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
  • PrimesRémunération : 17

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 2 An(s)

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

infirmière

Type de contrat

  • CDD - 8 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 3700 Euros sur 12 moisPrimes
  • mensuel de 2666,00 Euros sur 12 mois