UCLy Salaire
Les salaires sur les positions chez UCLy
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
UCLy recrute pour des postes:
journaliste
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 2 375,00€ à 2 376,00€ par mois
Responsabilité
- rédiger des articles de fond, ou des brèves pour les supports print ou digitaux de l’Université
- contribuer à l’animation des réseaux sociaux en lien avec les personnes ressources
- animer l’intranet de l’Université, en coordonnant l’ensemble de la production éditoriale et en s’assurant de la qualité des contributions extérieures au service
- sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle du Directeur de la Communication de l’UCLy, en lien avec la Direction de l’Université et pour le compte de l’ensemble des services et entités de notre établissement , le/la Journaliste Interne participera à la stratégie de communication institutionnelle et en particulier interne de notre institution
- aussi à l’aise à l’écrit qu’avec un micro ou une caméra il/elle aura en charge la couverture rédactionnelle, voire audiovisuelle des événements importants de l’Université, la rédaction d’articles, la réalisation d’interviews filmées pour les différents supports de l’université
- suivre l’actualité de l’UCLy et de son environnement, valoriser les réalisations de ses différents acteurs
- conduire et enregistrer des interviews vidéo et savoir monter des reportages simples
Exigences
- excellentes capacités rédactionnelles . Connaissance des exigences de l’écriture pour le web
- capacité à monter des interviews ou des reportages simples
- sens du service et du travail en équipe, bonne capacité d’organisation afin de gérer plusieurs projets simultanément
- écoute, médiation et grande aisance relationnelle
- créativité, curiosité intellectuelle et ouverture d’esprit
- rigueur et organisation, polyvalence, autonomie et réactivité
- pugnacité et aptitude à travailler sous pression pour respecter les délais
- solide culture générale, connaissance de l’enseignement supérieur et de la recherche souhaitée
assistant administratif
Rémunération
- 1 677,70€ par mois
- 1677,60 euros brut mensuel
Type de contrat
- temps plein, CDD
Responsabilité
- vérification et contrôle des dossiers d’inscription des étudiants
- réaliser des opérations courantes de secrétariat
- saisie des données administratives et pédagogiques, dans le logiciel d’inscription
Exigences
- connaissance des enjeux et de l’organisation globale de l’enseignement supérieur
- sens de l’organisation
- rigueur, efficacité, autonomie
- bonne maitrise de l’environnement numérique
- formation : BAC
- capacité de communication : en équipe, avec les unités d’enseignements, avec les universités partenaires
chercheur
La langue
- anglais
Exigences
- le Pôle de recherche Sciences juridiques, politiques et sociales, offre un espace de recherche original au sein de l’UR Confluence
- capacité démontrée à enseigner et publier en français et en anglais
- sciences et humanités de l’UCLy, du fait de la diversité des disciplines juridiques qu’il abrite. Son projet structurant porte sur les mutations et dynamiques du droit
Responsabilité
- 10, place des Archives
consultant
La langue
- anglais
Type de contrat
- stage de 4 mois
- temps plein, Stage
Responsabilité
- collecter auprès des différents services de l’École toutes les réalisations relevant des 7 principes du PRME
- procéder à l’analyse des réalisations liées à la mise en place des PRME
- esquisser un plan d’amélioration continue pour chaque principe
- participer à la préparation du dossier de labellisation et des documents d’appui demandés par le référentiel d’auto-évaluation du label
- participer à la préparation d’une note de synthèse de la démarche de RSE de l’ESDES
- L’ESDES recherche un stagiaire Consultant Junior pour collecter, analyser les données et recenser les principales réalisations liées à la mise en place des PRME et à participer à la préparation de la candidature de l’ESDES à un label RSE
Exigences
- intérêt pour les problématiques liées au développement durable
- intérêt pour la transformation des organisations et l’accompagnement des personnes dans ce contexte
- capacité d’organisation et d’autonomie
- sens de l’écoute et du relationnel
- aptitude au travail en équipe
- compétences en gestion de projet
- fortes qualités rédactionnelles
- bac +3
assistant de direction
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps partiel, CDI
- temps plein, CDI
Responsabilité
- réaliser un support administratif et technique
- assister le Président de l’AFPICL, et particulièrement sur la gestion de son agenda et des courriers associés
- gestion de l’agenda et des déplacements
- informer et orienter
- réaliser l’ensemble des opérations courantes de Secrétariat Général
- assurer les taches courantes d’assistanat
- préparer et organiser des réunions, participer à des réunions d’informations transversales et assurer les comptes-rendus
- assurer l’accueil et répondre aux demandes de renseignements
Exigences
- sens de l’organisation
- capacités d’organisation, rigueur et sens du service
- gestion administrative
- rigueur, efficacité, autonomie
- maîtrise avancée des outils bureautique et d’un logiciel de base de données
- aisance bureautique
- rédiger des supports de communication interne
- technique de prise de notes
ingénieur
Rémunération
- selon profil
Responsabilité
- organiser la gestion quotidienne du laboratoire de recherche afin d’accompagner les enseignants-chercheurs/stagiaires/étudiants dans leurs travaux de recherche/responsable infrastructure laboratoire)
- ➢ Proposer et formuler de nouvelles hypothèses de recherche, en définissant les techniques à mettre en oeuvre
- conduire des travaux de recherche en laboratoire, élaborer en consultation avec les enseignants-chercheurs du Pôle et mettre en oeuvre des expériences en laboratoire, analyser et interpréter les résultats, rédiger le cahier de laboratoire et présenter les résultats dans des rapports ou oralement
- ➢ Assurer une veille scientifique, technique et réglementaire dans le domaine d’activité
- ➢ Rechercher des publications scientifiques et réaliser des synthèses bibliographiques pour répondre aux problématiques rencontrées et étoffer ses connaissances
- ➢ Préparer les produits réactifs et matériels pour les enseignants-chercheurs/étudiants dans le cadre de la recherche
- ➢ En appui des projets de recherche avec les enseignants-chercheurs du pôle, élaborer et mettre en oeuvre des protocoles en laboratoire, analyser et interpréter les résultats, rendre compte des résultats, rédiger le cahier de laboratoire et présenter les résultats dans des rapports ou oralement
- ➢ Réaliser les opérations courantes de première maintenance
Exigences
- ✓ Connaissance en biologie, biotechnologie, chimie, histologie, biochimie, biologie moléculaire
- ✓ Capable d’échanger en langue anglaise
- ✓ Connaissance des normes biobanques et des normes de qualité, des bonnes pratiques de laboratoire
- ✓ Connaissance des règlements interne et des normes de sécurité
- ✓ Principes et techniques de gestion des risques
- ✓ Procédures de traçabilité
- ✓ Bonnes capacités relationnelles
- ✓ A l’aise avec les outils bureautiques et informatiques, logiciel de GED
directeur
Rémunération
- selon profil
- selon le profil
Responsabilité
- ses activités sont conduites en lien avec le/la Responsable Administratif Universitaire pour leur dimension administrative et financière
- il accueille les étudiants, les accompagne dans le déroulement de leur année universitaire
- charte de l’UCLy disponible en suivant ce lien. https://www.ucly.fr/l-ucly/linstitution/a-propos-ucly/charte-ucly
- il garantit la planification des formations et leur suivi académique
- le/La Directeur de l’IFTLM est un universitaire qui assure le développement académique et économique de son Unité, ainsi que sa gestion, pour permettre sa pérennité et l’application de la stratégie et de charte de l’UCLy en lien avec le Doyen
- le poste est basé à Lyon et demande une bonne disponibilité personnelle ainsi que quelques déplacements
- le directeur pédagogique participe à la définition des programmes, à l’organisation de leur mise en œuvre avec la direction de la faculté et l’ensemble des équipes pédagogiques et administrative de la licence sciences de l’éducation et de la formation et des mentions du master Métiers de l’enseignement, de l’éducation et de la formation
- qualité Respect de la réglementation en vigueur, Définir et mettre en place une politique qualité dans le respect des normes, Garantir, défendre, renouveler, assurer la réussite des labels , S'assurer du respect des normes et règlements en vigueur dans l'Unité, Proposer d'éventuels ajustements sur les règlements et normes internes à l'Unité et à l'UCLy, Optimiser les procédures et le fonctionnement pour atteindre les objectifs du plan d'activité
Exigences
- par ailleurs, chaque enseignant-chercheur peut, s'il le souhaite, intégrer un des autres Pôles de recherche de l'UR
- une HDR obtenue ou en préparation serait bienvenue
- candidature à déposer au plus tard le 1er novembre à 12h avec les pièces suivantes : Un CV ; Une liste des publications avec mention des projets ; L’attestation du Diplôme de Doctorat et de toute qualification et/ou diplôme ultérieurs et/ou complémentaires ; Le rapport de soutenance de la thèse ; Un projet de recherche de 3 pages Une lettre de motivation
- en formation initiale Diplôme d’État de Technicien de Laboratoire Médical Master Management de la Qualité dans les Industries Pharmaceutiques et Biomédicales
- très bonne connaissance des enjeux, des acteurs et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche, compréhension de la culture universitaire Connaissance des réseaux professionnels, du monde socio-économique, Connaissance des outils de management de la qualité, des différentes normes et démarche de certification/d’accréditation, Connaissance de base en comptabilité, et analytique , Connaissance du Droit de l’éducation nationale, Connaissance des principales normes juridiques du Code du travail, Expérience en management et en pédagogie, Respect des règles de déontologie, de confidentialité, Pratique d’une ou plusieurs langues étrangères
- L’Enseignant-Chercheur assurera des enseignements s’inscrivant dans le champ disciplinaire des sciences de l’éducation et de la formation pour un public de licence et potentiellement de master Métiers de l’enseignement, de l’éducation et de la formation, MEEF , L’Enseignant-Chercheur sera susceptible d’une part d’intervenir en licence et en master, et d’autre part d’assurer une responsabilité de direction adjointe et de direction pédagogique, Ses cours porteront sur les concepts, théories et outils des sciences de l’éducation et de la formation
- histoire de l’éducation, droit de l’éducation, économie, politiques éducatives, Sens de l’organisation, sens du service, rigueur, Aptitude au travail en équipe, Connaissance de l'écosystème de l'enseignement supérieur et de l’enseignement Catholique, Une connaissance de l'enseignement privé hors contrat serait appréciée, Maîtrise des technologies de l’information et de la communication, Maîtrise de la langue anglaise
- le Pôle de recherche Education, Personne, Accompagnement offre un espace de recherche original au sein de l’unité de recherche de l’UCLy, du fait de la diversité des disciplines complémentaires qu’il abrite
assistant recrutement
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 1 870,00€ par mois
Responsabilité
- pour tout renseignement complémentaire s’adresser à Monsieur Olivier DOERFLER, au poste 04 72 32 51 67
- profil et compétences Sens de l’organisation, ouverture et esprit d’initiative ; Rigueur, efficacité, organisation, autonomie ; Sens de l’accueil, capacité d’adaptation aux différents publics ; Bonne maîtrise de l’environnement numérique de travail ; Capacité à utiliser et maîtriser rapidement plusieurs logiciels ; Capacité à travailler en équipe
- formation : Bac + 2 avec expérience
- indice plancher du poste : 380, employé qualifié II
Exigences
- profil Bon relationnel Esprit d’équipe Capacités d’adaptation
- formation : Bac + 2/+3
agent administratif
Commerce
- administration
- Administration
La langue
- anglais
Rémunération
- selon le profil et l'expérience
Type de contrat
- temps plein, CDI
Exigences
- sens de l’accueil développé
- aisance relationnelle en interne et en externe
- rigueur
- capacité d’adaptation, d’initiative et esprit d’équipe
- très bonne maîtrise de l’orthographe et de la syntaxe
Responsabilité
- il s’agit d’un rôle d’orientation, à l’interface entre les publics et les différents services de l’UCLy
- suivre les retours et emprunts d’ouvrages à la bibliothèque universitaire et s’assurer du rangement des ouvrages en lien avec le service de la BU
- préparer, saisir et mettre en forme des documents
- assurer une surveillance et permettre les accès sur le campus en appui des moyens généraux
- prendre en charge les commandes de fournitures courantes ainsi que les opérations de reprographie, de reliure et de numérisation
- gestion des ressources salles conformément aux emplois du temps : organisation des cours, réunions, conférences, examens… avec mise à disposition des moyens logistiques
- il s’agit d’une mission d’accueil, de renseignement et de support administratif pour l’ensemble des publics de la communauté universitaire de l’UCLy
- prévoir et organiser le tri, le classement, l’archivage, l’organisation numérique des documents
technicien de laboratoire
Responsabilité
- organiser la gestion quotidienne du laboratoire de recherche et/ou des laboratoires d’enseignement afin d’accompagner les enseignants-chercheurs/ les enseignants dans leurs travaux de recherche et/ou d’enseignements
Exigences
- mettre en œuvre des protocoles dans les domaines de la biologie en appui des projets d’enseignements Préparer et aménager les laboratoires d’enseignement conformément au cahier des charges des enseignements pratiques concernés selon la demande, Préparer les produits réactifs et matériels pour les étudiants dans le cadre des enseignements, Préparer les milieux de culture, et assurer leur stérilisation, Assurer la conservation des échantillons biologiques selon les règles et les procédures établies, Appliquer les règles d’hygiène et sécurité, de démarche qualité, des bonnes pratiques de laboratoire , les règles de bioéthique, Accueillir les stagiaires, les enseignants, et les informer sur la démarche qualité, les règles d’hygiène et sécurité, la gestion des déchets et des stocks et le fonctionnement global des laboratoires d’enseignement, Gérer les stocks et les commandes de réactifs, consommables, petits matériels dans la limite du montant autorisé en relation avec les référents de laboratoire, Réceptionner les commandes de réactifs, matériels en respectant la procédure établie, S’assurer de l’entretien des laboratoires d’enseignement en maintenant les appareils et matériels et les locaux en bon état d’utilisation, Diagnostiquer et cadrer le besoin d’interventions sur la maintenance des appareils en relation avec les référents de laboratoires, Réaliser les opérations courantes de première maintenance, Assurer le suivi de l’évacuation des déchets biologiques
- PROFIL ET COMPETENCES Connaissance en bactériologie, biochimie, chimie, biologie moléculaire et cellulaire, Connaissance des normes de qualité, des bonnes pratiques de laboratoire , Connaissance des règlements internes et des normes de sécurité, Principes et techniques de gestion des risques, Procédures de traçabilité, Bonnes capacités relationnelles À l’aise avec les outils bureautiques et informatiques
- pour tout renseignement complémentaire s’adresser à l’ estbb au poste 04 72 32 51 48 ou à Elodie Niepceron eniepceron@univ-catholyon.fr
- formation : Bac +2/3 minimum avec expérience