UNION DEPART DES ASSOCIATIONS FAMILIAL Salaire

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Lagord
5 RUE DU BOIS D HURE, 17140 LAGORD
SIREN:
781343405

Les salaires sur les positions chez UNION DEPART DES ASSOCIATIONS FAMILIAL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

UNION DEPART DES ASSOCIATIONS FAMILIAL recrute pour des postes:

employée à domicile

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux
  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • ergonomie
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives
  • suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés
  • vous souhaitez intégrer une équipe dynamique possédant des valeurs humaines ?

Rémunération

  • mensuel de 1710,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1370,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1714,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous avez pour vocation d'aider les personnes en difficultés ?
  • nos usagers ont besoin de vous pour être soutenus dans l'accomplissement des gestes essentiels de la vie quotidienne

auxiliaire de vie

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires variables horaires en coupure

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • règles d'hygiène et de propreté
  • gestes d'urgence et de secours
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • pathologies du vieillissement
  • règles de sécurité domestique
  • techniques d'écoute active
  • gérontologie

Rémunération

  • suivant convention collective

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

aide ménagère

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • aide ménager/préparateur de commande LES MENUS SERVICES - 72- LE MANS et 30 km autourURGENT :Vous préparez des commandes en chambre froide et à leur livraison à domicile (Pour la livraison, un mode de dépôt auprès des personnes a été mis en place afin d'éviter le contact...CDD - Temps pleinPublié il y a 3 joursCDDTemps plein

Exigences

  • débutant accepté
  • moyen de locomotion vivement souhaité
  • moyen de locomotion souhaité

conseillère en économie sociale et familiale

Responsabilité

  • travailler et/ou mettre en place les partenariats répondant aux besoins des familles hébergées
  • rédiger les différents écrits et rapports inhérents à l'accompagnement des personnes
  • participer aux instances de réflexion
  • mettre en œuvre le projet d'accompagnement global des familles dans les domaines de l'accès aux droits,la gestion administrative et judiciaire, l'entretien du logement, la parentalité, la santé, l'accès au logement

comptable

Exigences

  • comptabilité générale
  • établir des déclarations fiscales et sociales
  • établir un état de rapprochement bancaire
  • gestion administrative
  • logiciels comptables
  • outils bureautiques
  • réaliser un bilan comptable
  • organisation et rigueur

Responsabilité

  • contribution à la tenue de la comptabilité générale de l'Association
  • saisie des factures à l'arrivée
  • validation des paiements et des budgets
  • contribution à la comptabilité Protection juridique des majeurs
  • rémunération des familles d'accueil
  • numérisation / Indexation de documents
  • participation et contribution à la démarche d'amélioration continue de la qualité
  • mise à jour des logiciels

Éducation

  • bac+2 ou équivalents

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 9 Jour Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an - EN LIBÉRAL
  • débutant accepté

Exigences

  • alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
  • informer un patient
  • pathologies du vieillissement
  • pathologies psychiatriques
  • respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • réaliser des soins infirmiers
  • aisance relationnelle

Rémunération

  • mensuel de 2602,00 Euros sur 12 moisVéhiculeMobile
  • mensuel de 2500,00 Euros à 2800,00 Euros sur 12 moisVéhicule
  • mensuel de 2500,00 Euros à 2800,00 Euros sur 12 moisVéhiculeCE
  • selon convention collective Branche de l'Aide à Domicile, reprise ancienneté et expérience Organisation du travail : Temps plein

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • dispenser les soins infirmiers en cabinet et à domicile
  • assurer les transmissions et le suivi des dossiers de soins pour chaque patient
  • contrôler et gérer les matériels et produits concernant le soin
  • appuyer la direction dans la gestion des dossiers patients et son suivi informatique
  • vous avez pour vocation d'aider les personnes en difficultés ?

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée Mobilisable en urgence Travail le dimanche Travail le samedi Travail par roulement

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1561.0 Euros à 1562.0 Euros sur 12 moisVéhiculeTéléphone mobileCSETitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé
  • Salaire brut : Mensuel de 1784.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeTéléphone mobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • Débutant accepté - expérience en libéral souhaitée

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat d'infirmière

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Aisance relationnelle
  • Auprès des publics précaires ou
  • des publics en situation de handicap psychique
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

auxiliaire de vie sociale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 30H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1755.0 Euros sur 12.0 moisMobileCE

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Effectuer les courses d'une personne
  • Surveiller l'état de santé d'une personne
  • Faire preuve d'autonomie
  • S'adapter aux changements
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

directeur

Rémunération

  • 51 - 52 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • définir et conduire l intervention sociale et sanitaire
  • elaborer et conduire les projets de service
  • assurer la direction du SAAD et du CSI et leur développement
  • manager les équipes
  • suivre la gestion budgétaire et financière, le CPOM en lien avec le service comptable et la direction générale
  • suivre la gestion technique et logistique
  • coordonner les actions avec les institutions et partenaires sociaux
  • développer des projets

Exigences

  • expérience d au moins 5 ans dans la gestion et l encadrement de service
  • diplôme Niveau 6 minimum dans le secteur social ou médico-social
  • connaissance des logiciels métier appréciée

technicienne

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : selon grille CNN 1966

Expérience

  • 2 An(s) - Protection enfance ou petite enfance

Éducation

  • Bac ou équivalent travail social - DETISF

Exigences

  • Analyser la situation et les besoins de la personne
  • Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • Règles d'hygiène et de sécurité

Autorisation

  • B - Véhicule léger