Les salaires sur les positions chez UNIVERSITE DE PARIS I
Salaire estimé
€ 2500
Salaire médian chez UNIVERSITE DE PARIS I
€ 2250Salaire le plus bas
€ 2491Le salaire moyen
€ 2500Salaire le plus élevé
UNIVERSITE DE PARIS I recrute pour des postes:
motion designer
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
produire des ressources pédagogiques multimédia pour des programmes de formation
assurer toutes les étapes de la production et post-production
assurer la captation d évènements, le montage et la diffusion des contenus
créer des contenus graphiques pluri-média et des contenus graphiques destinés à être intégrés dans des modules e-learning et un serious game
concepteur
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
assurer la rédaction d’articles pour le site web, l’édition de contenus enrichis ou additionnels pour le web
assurer la gestion de fichiers vidéo, la mise en ligne et le posting
concevoir et produire les ressources pédagogiques numériques des programmes hybrides en utilisant les outils dédiés
Exigences
niveau de formation : Bac +5
biologiste
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
intervenir auprès des chercheurs à un stade de conception des projets pour étudier la faisabilité de l’application de la technologie souhaité pour répondre à la question biologique posée
aide à l’interprétation des résultats
conseiller et former les chercheurs à accéder aux données via des outils d’interrogation et de visualisation, en mettant en place des pipelines facilement utilisables par des biologistes (ex
Exigences
facilité de communiquer avec un public non expert en informatique
garantir la qualité et la pertinence des outils d'analyse à proposer et des résultats obtenus
sens du relationnel
recueil, analyse et traitement des données NGS
concevoir des outils pédagogiques pour un public de biologistes avec niveaux variables de compétence en informatique et bio-informatique
capacité de gestion des priorités des tâches allouées
principes généraux en génétique humaine ou des populations, génomique du cancer, en biologie moléculaire, transcription des gènes
habilité à gérer et avancer plusieurs projets simultanément
responsable de sécurité des systèmes d'information
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
diplômes et titres classés au moins au niveau II en Informatique, expérience d’au moins 5 ans sur la même fonction, certification CISSP « Certificat des Professionnels en Sécurité des Systèmes d’Information » et certification CCSP « Certified Cloud Security Professional »
connaître les droits et obligations dans l’usage des technologies de l’information et de la communication, conduite de projets transverses en SSI, techniques de conduite de changement, dialogue, écoute et force de conviction, gestion de crise
maîtrise d’une PGSSI et des cadres réglementaires de la sécurité des systèmes d’information , réalisation de pain tests, maîtrise des fondamentaux du RGPD
Responsabilité
encadrement : non
chef de projets
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
membres de l’équipe de direction de l’Institut, en s’appuyant sur les services support de l’université
appui à l’animation scientifique et technique du Centre • Planifier, assurer le fonctionnement et le secrétariat des organes de gouvernance du Centre ; • Prendre part aux travaux sur la conception et la mise en œuvre des différents programmes et appels à projets mis en œuvre par le Centre ; • Assurer la qualité́, l’évaluation et la mesure d’impact des programmes mis en œuvre ; • Contribuer à la mise en place et au développement du réseau de partenariat académique public et privé du Centre
proposer le budget pluriannuel de l’Institut et suivre son exécution
assurer une veille sur les appels à projets , en lien avec les ingénieurs de
contribuer à la définition de la stratégie de dissémination et de communication
apporter son expertise et son conseil sur la stratégie et assister les responsables dans leur portage
contribuer aux réflexions sur la conception et la mise en oeuvre des programmes et appels à
communication et dissémination • Contribuer à la définition de la stratégie de dissémination et de communication ; • Organiser et animer la communication du Centre en interne et en externe ; • Organiser les événements et conférences
Exigences
l’une et l’autre langues aussi bien à l’écrit qu’à l’oral
expérience en gestion de projets scientifiques, notamment sur les aspects administratif et financier
une formation dans l’un des domaines
compréhension des enjeux interdisciplinaires de la recherche et de l’enseignement supérieur, avec une bonne connaissance de son fonctionnement en France
scientifiques de l’Institut (philosophie, histoire, sciences sociales, sciences de la vie, sciences
projet et/ou une première expérience significative en management de projet sur des projets européens
démarche et méthodes de conduite de projets
biomédicales) est recommanddée, ainsi qu’une ouverture vers d’autres champs disciplinaires et une
assistante de direction
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
législation sociale
droit du travail
normes rédactionnelles
gestion administrative du personnel
veille réglementaire
outils bureautiques
veille informationnelle
gestion administrative
Rémunération
annuel de 19287 Euros à 21480 Euros sur 12 mois
mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
réaliser des opérations de gestion courante en relation avec le domaine d'activité de la structure
infirmier
Rémunération
A partir de 20 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
savoir-être – Compétences comportementales • Sens de la communication • Travail en équipe • Réactivité • Curiosité • Prise de recul
connaissances • Connaissance approfondie de tous les actes médicaux de niveau infirmier, • Règles et usages administratifs de traitement des dossiers médicaux, • Mise en oeuvre des techniques d'examen de santé, • Information sur les évolutions relatives aux règles d'hygiène, aux maladies, • Usage des logiciels de bureautique , et ceux propres à la gestion des dossiers médicaux
savoir-faire – Compétences opérationnelles • Connaissance approfondie de tous les actes médicaux de niveau infirmier, • Autonomie • Force de proposition • Rigueur • Capacité à fédérer • Sens de l'organisation • Capacité d'adaptation
Responsabilité
L’infirmier-e devra assurer les activités principales suivantes : • Accueil des étudiants qui le sollicitent pour quelque motif que ce soit • Soins relevant de sa compétence • Conseil en matière de prévention et d’éducation à la santé • Orientation si nécessaire vers le médecin ou la structure adaptée • Examens de santé, prévus à l’article D714-21 du code de l'Education, entretiens individuels intégrant une approche médicale, sociale et psychologique • Participation à l’information des étudiants sur les risques particuliers auxquels ils peuvent être exposés dans certains cursus • Contributions au dispositif d’accompagnement et d’intégration des étudiants en situation de handicap • Information, conseil et orientation des étudiants • Participation à la constitution du dossier en vue de la consultation médicale pour les aménagements des études et des examens nécessaires, en contribuant à l’évaluation globale de l’étudiant lors d’un entretien individuel • Coordination avec le responsable de l’accueil des étudiants • Participation à la coordination entre l’Université et les structures soins/études • Aide dans l’accompagnement de l’étudiant auprès des services de l’Université et des services extérieurs lors de stages • Participation à la communication vers les étudiants des missions du SSU • Participation aux instances du Comité d’Hygiène et de Sécurité • Impulsion et coordination des programmes de prévention et des actions d’éducation à la santé avec les partenaires institutionnels et les intervenants extérieurs, sur des problématiques spécifiques de la population étudiante • Participation à l’organisation de la prise en charge des maladies infectieuses contagieuses • Contribution aux actions d’information et de sensibilisation en direction des étudiants dans le cadre du dispositif de lutte contre les crises sanitaires
web designer
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
HTML5, CSS3, PHP. La connaissance de Angular, javascript, Ajax et/ou java serait un plus
veiller au respect des dispositions qualités et des normes
bootstrap – Responsive Design …
savoir travailler en équipe et faire preuve de pédagogie
connaissance approfondie des méthodologies de conception des sites web
les divers standard du W3C
connaissance générale des technologie de développement web
connaissance générale des technologies de l’infographie
Responsabilité
réaliser ou coordonner la mise en place d’un projet graphique
déployer de nouvelles fonctionnalités, adapter les interfaces graphiques et rédiger les documentations techniques pour les utilisateurs finaux
définir et proposer les choix esthétiques et l’expression graphique pour répondre à un projet éditorial ou à une action de communication
réviser la ligne graphique de certaines des réalisations existantes
développer les interfaces utilisateurs web et mobile
encadrement : non
éducatrice spécialisée
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
37H30 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
techniques pédagogiques
techniques d'écoute et de la relation à la personne
communication interne
communication externe
organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
Rémunération
mensuel de 1800,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois
contrôleur de gestion
Rémunération
A partir de 20 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
animer et coordonner des groupes de travail, travailler en collaboration avec les services et composantes • Exercer une fonction de veille sur le domaine concerné • Assurer une assistance méthodologique et de conseil auprès des différents acteurs • Accompagner et promouvoir les actions retenues au sein de l’établissement
Exigences
connaissances onnaissance approfondie des principes du contrôle de gestion et de la comptabilité analytique • Maîtrise de l’environnement informatique et bureautique • Maîtrise des outils de communication électronique et d’internet • Analyse des données comptables et financières • Nouveaux processus budgétaire et comptable • Connaissance de l’environnement professionnel • Objectifs et projets de l’établissement • Principe de gestion en mode LOLF • Finance publique • Comptabilité publique
savoir-être – Compétences comportementales Méthode et sens de l’organisation • Capacité prospective • Sens du relationnel • Autonomie • Capacité de raisonnement analytique • Travail en équipe • Capacité d’adaptation • Capacité d’écoute et capacité de conviction et pédagogie • Réactivité • Rigueur/fiabilité
Évolution des revenus pour le poste de directeur
0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
2.5k €
2024
2.5k €
2025
Évolution des revenus pour le poste de ingénieur
0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
2.5k €
2024
2.5k €
2025
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez UNIVERSITE DE PARIS I