UNIVI - Résidence Massy Vilmorin Salaire

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  Massy
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Les salaires sur les positions chez UNIVI - Résidence Massy Vilmorin

UNIVI - Résidence Massy Vilmorin recrute pour des postes:

infirmier

Exigences

  • aucune expérience, Débutant , Expérimenté , Confirmé
  • vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes patient, ponctuel, organisé
  • œuvrant dans les secteurs du sanitaire et du médico-social , UNIVI est un acteur majeur du parc AGIRC-ARRCO, qui accompagne les personnes partout en France

Responsabilité

  • zéro soin de force, sans abandon de soin
  • respecter la singularité et l’intimité de chaque personne
  • maintien de la verticalité
  • ouverture de la structure vers l’extérieur
  • lieux de vie, lieux d’envie
  • vous travaillerez en collaboration avec nos 4 IDE déjà en poste
  • vous participez à la vie et à l'organisation du service et de l'établissement
  • vous serez amené à faire des astreintes de nuit

psychomotricien

Exigences

  • expérimenté , Confirmé
  • vous êtes titulaire du diplôme d'état de psychomotricien et vous avez acquis une expérience probante de 3 ans auprès des personnes âgées
  • œuvrant dans les secteurs du sanitaire et du médico-social , UNIVI est un acteur majeur du parc AGIRC-ARRCO, qui accompagne les personnes partout en France

Responsabilité

  • participer aux projets de vie individuels des résidents
  • animer et coordonner des ateliers collectifs et individuels avec les résidents et favoriser leur participation dans le respect de leur rythme de vie
  • accueillir les personnes et effectuer un bilan psychomoteur dans le mois suivant l'arrivée
  • solliciter et stimuler les différentes fonctions sensori-motrices et cognitives des résidents afin de préserver ou conserver leur indépendance
  • vous contribuez au bien-être des personnes accueillies et participez au maintien et à l'amélioration de leur indépendance en respectant leur autonomie

animateur

Exigences

  • aucune expérience, Débutant
  • pour occuper ce poste vous êtes titulaire d'un DEFA ou d'un BPJEPS spécialité "Animation sociale" gérontologie
  • œuvrant dans les secteurs du sanitaire et du médico-social , UNIVI est un acteur majeur du parc AGIRC-ARRCO, qui accompagne les personnes partout en France

Responsabilité

  • en collaboration avec l'animateur coordonateur, l'animateur anime les ateliers collectifs ou individuels dans le respect du projet d'établissement
  • il participe au projet de vie individualisé des résidents

psychologue

Responsabilité

  • accueil des nouveaux résidents en partenariat avec la direction et les référents de service
  • prise en charge individuelle ou collective des résident et soutien à leur entourage
  • evaluations, diagnostics ou bilans psychologiques des résidents
  • rédaction, actualisation et coordination des projets personnalisés
  • mise en œuvre du projet d'établissement et de la Démarche qualité
  • rattaché à la Direction de l’Etablissement, le titulaire a pour mission principale de concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives sur le plan psychologique au niveau individuel, familial et/ou groupal, dans une optique de promotion de l’autonomie de la personne
  • développement des échanges avec les équipes de la résidence et sa hiérarchie
  • mise en place d’ateliers thérapeutiques

Exigences

  • expérimenté
  • titulaire d’un Bac+5 en Psychologie, vous avez 1 an d'expérience minimum idéalement acquise au sein d'un EHPAD
  • doté d’un excellent sens relationnel, votre patience et votre écoute seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste

médecin

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • PART_TIME

Responsabilité

  • organise la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l'établissement
  • evalue et valide l'état de dépendance des résidents
  • veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et formule des recommandations
  • elabore, avec l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonne et évalue sa mise en œuvre
  • donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution
  • contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement
  • établit un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents
  • donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues avec des établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels