Les salaires sur les positions chez VALLEE D OSSAU

VALLEE D OSSAU recrute pour des postes:

aide soignante

Commerce

  • social

secrétaire

Rémunération

  • 11,00€ /heure
  • 11€h/brut + prime décentralisée + reprise ancienneté

Type de contrat

  • CDI
  • temps partiel, CDI

Responsabilité

  • accueil physique et téléphonique
  • traitement du courrier
  • organiser et envoyer le courrier
  • répondre et relayer les appels téléphoniques
  • traitement des mails
  • gestion des dossiers des patients
  • accueillir les visiteurs
  • tâches administratives liées au poste

Exigences

  • connaissance du pack office
  • la connaissance du logiciel APOZEME serait un plus
  • vous êtes motivé et impliqué
  • secrétariat: 1 an

aide à domicile

Commerce

  • santé

Avantages

  • voiture de service

Type de contrat

  • CDD

Rémunération

  • 11€02/H + prime fonctionnelle + prime décentralisée + reprise ancienneté

Responsabilité

  • aide à la toilette, stimulation des usagers, prise de constante, prise de traitement et diverses surveillances

agent de service

Commerce

  • social

animateur

Responsabilité

  • élaboration des programmes d'animation
  • collaboration avec l'équipe à la définition du projet d'animation
  • conception et mise en œuvre des actions d'animation personnalisées
  • veiller au bien-être et au confort des résidents et aider aux
  • assurer l'entretien du linge
  • effectuer le service en restauration
  • assurer les travaux de nettoyage
  • organiser et animer les fêtes

animatrice 2d-3d

Rémunération

  • 68€ net par jour pour un BAFA

Exigences

  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • capacité d'adaptation
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • rigueur dans l'organisation
  • repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
  • sens du travail en équipe
  • autonomie et initiative
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale

Responsabilité

  • élaboration des programmes d'animation
  • collaboration avec l'équipe à la définition du projet d'animation
  • conception et mise en œuvre des actions d'animation personnalisées
  • veiller au bien-être et au confort des résidents et aider aux
  • assurer l'entretien du linge
  • effectuer le service en restauration
  • proposition d'activités diversifiées
  • assurer les travaux de nettoyage

infirmière

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • activités définies en concertation, puis suivies et évaluées par la Directrice
  • encadrement et management d’équipe : établir les plannings et les roulements de l’équipe de soins ; assurer le suivi du temps de travail et du relevé des heures d’activités ; assurer la gestion prévisionnelle des congés annuels ; veiller au respect de l’organisation du service et à l’application de la législation sociale ; évaluer les membres de son équipe ; participer à la sélection des nouvelles embauches ; impulser le projet de service ; évaluer les besoins en formations ; participer aux évaluations
  • garant de la qualité des soins délivrés
  • techniques d’inventaire ; principes de la gestion des stocks ; procédures de commande de produits
  • garantir la continuité du service, dans le cas de circonstances imprévisibles, exceptionnelles et ponctuelles
  • en fonction des nécessités de service, assurer ponctuellement des interventions en matière de soins
  • commander et mettre en place le matériel nécessaire pour les patients en adéquation avec le besoin et la dépendance
  • L’organisation des soins : évaluer les besoins et la dépendance , établir et mettre en place le plan d’aide personnalisé, en assurer le suivi ; planifier les interventions des aides-soignants et infirmiers et garantir la coordination avec les autres intervenants ; assurer une évaluation des soins ; garantir la qualité des soins effectués ; responsable de la tenue du dossier soins infirmiers et de la qualité des transmissions écrites et orales

Exigences

  • maîtriser la réalisation des soins infirmiers en respectant les prescriptions médicales et les protocoles d’hygiène et de sécurité
  • savoir conduire un entretien afin de recueillir les données cliniques, les attentes et les besoins de la personne
  • savoir lire et comprendre un diagnostic, et pratiquer les gestes de premiers secours
  • savoir reconnaître et vérifier les produits pharmaceutiques, les manipuler et les stocker méthodiquement
  • savoir sélectionner et transmettre les informations aux médecins
  • infirmière coordinatrice ou similaire: 1 an
  • pré-requis : Diplôme d’Etat d’infirmier et permis B exigés
  • autonomie dans l’organisation du travail

cuisinière

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • doser des ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • préparer les viandes et les poissons
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : travailler efficacement sans responsable