VALUE JOB Salaire

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  Lyon
193 GRANDE RUE DE LA GUILLOTIERE, 69007 LYON 7EME
Téléphone:  +41 27 327 24 43
SIREN: 528274301
  Ressources humaines
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Les salaires sur les positions chez VALUE JOB

VALUE JOB recrute pour des postes:

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • conseiller une clientèle ou un public
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • définir les modalités d'une vente avec un client
  • élaborer des propositions commerciales

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 37H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents
  • réaliser un suivi d'activité
  • réglementation de la copropriété
  • évaluer des réparations
  • évaluer des travaux d'entretien
  • vous avez une première expérience à minima sur ce type de fonction
  • vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et d'une réelle facilité dans les relations avec les clients, notaires, assureurs, etc
  • chargé de clientèle syndic de copropriété

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois
  • 2 000,00? par mois

Responsabilité

  • gestion clientèle : traitement des mails
  • accueil des clients
  • traitement des dossiers sinistres en lien avec les compagnies d'assurances et les copropriétaires
  • pré-états datés et états datés en lien avec les notaires
  • relation entreprises (demande de devis
  • commandes)
  • gestion des convocations et des PV d'assemblées générales

assistante de ressources humaines

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'intégration de nouveaux salariés
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • gestion administrative des contrats de travail
  • préparer les documents d'embauche d'un salarié
  • réaliser des déclarations réglementaires
  • réaliser des entretiens de recrutement
  • réaliser la gestion des arrêts maladie
  • saisir des éléments de paie

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 2050,00 Euros sur 12 mois

technico commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • négocier un contrat
  • établir un devis
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • établir un contrat de vente

Rémunération

  • mensuel de 2400,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Régional

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • contrôler la gestion de la trésorerie
  • superviser les procédures de gestion financière
  • superviser les procédures de gestion administrative
  • élaborer un budget prévisionnel
  • effectuer des ajustements budgétaires
  • un responsable comptable
  • L'entreprise est basée à Bourgoin Jallieu et étend son domaine d'activité dans toute la région Auvergne Rhône Alpes

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois

chauffeur

Type de contrat

  • mission intérimaire - 1 Mois Contrat travail
  • temps plein, Intérim

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • modalités de stockage
  • contrôler l'état du matériel
  • manoeuvrer une grue de chantier
  • positionner le moufle d'une grue
  • réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage
  • vous avez votre CACES R390 à jour et avez une expérience significative au moins de 2 ans

Rémunération

  • 11,00€ à 13,00€ par heure
  • horaire de 11,00 Euros à 13,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • élingage
  • chargement/déchargement de matériaux de construction + levage

ferrailleur

Type de contrat

  • mission intérimaire - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • montage de banches
  • coffrer des ouvrages en béton
  • couler des ouvrages en béton
  • décoffrer des ouvrages en béton
  • niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
  • vous êtes autonome sur ce type de poste
  • taux horaire : selon profil + Indemnités de déplacement + paniers

Rémunération

  • horaire de 11,00 Euros à 12,50 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • installation et mise en place du poste de travail
  • fixer et ligaturer les treillis sur l'ouvrage
  • A partir des plans : sélection, découpe et pose des treillis

foreuse

Type de contrat

  • mission intérimaire - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, Intérim Petit déplacement chantier du cote de Villefranche

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • prise de mesures
  • règles et consignes de sécurité
  • calcul de quantité
  • installer une structure de forage
  • réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir
  • vous êtes dynamique, entreprenant et motivé

Rémunération

  • horaire de 14,00 Euros à 16,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2350,00 Euros à 2620,00 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Régional

électrotechnicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • diagnostiquer et localiser une panne ou une défaillance d'origine électrique ou les non-conformités réglementaires
  • déterminer des mesures correctives
  • réparer une pièce défectueuse
  • contrôler une installation électrique
  • détecter un dysfonctionnement
  • technicien de maintenance en électrotechnique/électromécanique

Rémunération

  • annuel de 30506,00 Euros à 39480,00 Euros sur 14 moisPrimesParticipation/action

poseur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • techniques d'encollage
  • couper des matériaux de revêtements et de finition
  • préparer une surface de pose
  • déposer un revêtement de sol ou mural

Rémunération

  • 5000 A 5500 brut CHF