Ville d'Aubagne & CCAS Salaire

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  Aubagne
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Les salaires sur les positions chez Ville d'Aubagne & CCAS

Ville d'Aubagne & CCAS recrute pour des postes:

aide à domicile

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon catégorie et cadre d'emplois

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • Entretenir une surface, un sol
  • Favoriser la collaboration entre les différents intervenants

Autorisation

  • B - Véhicule léger

infirmier

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.00 Euros sur 12 moisGrille infirmiers en soins généraux

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - DE infirmier obligatoire

Exigences

  • Appliquer un protocole de soin
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • Conduire une démarche d'éducation et de prévention pour la santé
  • Diplôme d'Etat d'infirmier(ière)
  • Garantir des pratiques de soins inclusives pour les minorités
  • Identifier les signes cliniques d'urgence
  • Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale

Autorisation

  • B - Véhicule léger

aide soignante

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon catégorie et cadre d'emplois

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide-soignant - diplôme d'État d'aide-soignant DEAS

Exigences

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Désinfecter et décontaminer un équipement
  • Entretenir un outil ou matériel
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Règles d'hygiène et d'asepsie
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Autorisation

  • B - Véhicule léger