Les salaires sur les positions chez VOYAGE A THEME SARL

Salaire estimé

€ 2833

Salaire médian chez VOYAGE A THEME SARL

€ 2416 Salaire le plus bas
€ 3159 Le salaire moyen
€ 6500 Salaire le plus élevé

VOYAGE A THEME SARL recrute pour des postes:

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - assistance téléphonique, déploiement

Exigences

  • connaissance Windows, Mac OS, Linux
  • diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
  • système d'exploitation Linux
  • système d'exploitation MacOS
  • système d'exploitation Windows
  • changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux
  • configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur et effectuer les tests de fonctionnement
  • guider l'utilisateur pour résoudre le dysfonctionnement ou prendre le contrôle du système à distance

Rémunération

  • mensuel de 1848,00 Euros sur 13 moisChèque repas13 ° mois

Responsabilité

  • sous la responsabilité du Responsable systèmes d'information et informatique, vous assurez une assistance de proximité aux
  • aider à la gestion, à l'installation et à la maintenance des logiciels
  • utilisateurs sur la résolution des incidents logiciels ou matériels du poste de travail
  • assurer assistance et support technique auprès des utilisateurs
  • vous procédez également au remplacement
  • assurer la gestion, l'installation et la maintenance du matériel informatique
  • et à l'installation des postes de travail
  • participer à l'administration et l'exploitation de base des serveurs

agent logistique

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner un produit
  • charger des marchandises, des produits
  • vérifier la conformité de la livraison
  • mettre à jour une documentation technique
  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Rémunération

  • mensuel de 1603,12 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

Responsabilité

  • organisé e, vous assurez la gestion des stocks , la tenue des lieux de stockage et vous renseignez les outils statistiques
  • réceptionner et livrer de la documentation et des commandes « boutique «
  • assurer l accueil des prestataires touristiques à notre dépôt
  • opérer une petite maintenance sur différents sites
  • gérer l achat de petit matériel et en assurer l installation éventuellement
  • mettre en place la signalétique manquante ou la réinstaller

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 5 ans - Recente Même poste/CHEF de rang

Exigences

  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • organiser et contrôler le service en salle
  • former du personnel à des procédures et techniques
  • organiser un planning du personnel
  • réaliser un service en salle
  • anglais bon
  • organisation et gestion des priorités

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 2300,00 Euros sur 13 mois

médiateur

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Weekend et /jours fériés

Expérience

  • 3 ans - médiation culturelle,animation/accue

Exigences

  • environnement culturel et touristique
  • histoire de l'art
  • recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique
  • informer les participants sur l'organisation de la prestation d'accompagnement
  • accueillir une clientèle
  • présenter les particularités géographiques, historiques et culturelles des lieux
  • communication orale et pédagogie
  • connaissances en art, design et architecture

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1716,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Responsabilité

  • le Parc des Chantiers
  • sous la responsabilité hiérarchique de la chargée de coordination des Médiateurs∙trices-Machinistes, vous garantissez la découverte et la compréhension du site en assurant différentes formes de médiation auprès des différents visiteurs

médiateur culturel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Weekend et /jours fériés

Expérience

  • 3 ans - SI pas de diplome demandé

Exigences

  • environnement culturel et touristique
  • histoire de l'art
  • recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique
  • informer les participants sur l'organisation de la prestation d'accompagnement
  • accueillir une clientèle
  • présenter les particularités géographiques, historiques et culturelles des lieux
  • communication orale et pédagogie
  • connaissances en art, design et architecture

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1716,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

assistant de production

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 3 ans - minimum dans un poste similaire

Exigences

  • gestes et postures de manutention
  • règles de sécurité
  • normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
  • techniques de montage/démontage de décors
  • caractéristiques des matériels son
  • habilitations électriques de travaux hors tension
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle ou d'un tournage

Rémunération

  • mensuel de 1782,00 Euros sur 13 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Régional

Responsabilité

  • participer à la préparation des opérations de montage et de démontage des expositions temporaires
  • participer à l'organisation du service
  • sous la responsabilité du responsable des expositions temporaires, vous participez aux opérations de production et à la mise en place des expositions
  • en lien avec la responsable du service conservation, vous assistez les chargées de régie du service conservation sur des opérations liées aux collections et au musée permanent
  • participer aux opérations de mise en place des expositions

responsable paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans - Paie entreprise, cabinet d'expertis

Exigences

  • gestion des Ressources Humaines
  • veille réglementaire
  • logiciels de paie
  • management
  • superviser la gestion administrative du personnel
  • réaliser la gestion de la paie
  • contrôler la gestion de la paie
  • proposer des axes d'amélioration

Rémunération

  • A négocier
  • mensuel de 2800,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • coordonner et garantir les processus de traitement et de conformité de la paie , de gestion des déclarations sociales et d'administration du personnel
  • 3.        Contribuer à l’élaboration du budget prévisionnel de la masse salariale et à son suivi
  • 4.        Initier et participer aux projets RH transverses et animer ceux orientés paie et administration du personnel
  • contribuer à l'élaboration du budget prévisionnel de la masse salariale et à son suivi
  • 5.        Prendre en charge des missions de gestion administrative et de traitement de la paie
  • salaire de base mensuel brut à partir de 2 800 € selon expérience
  • 1.        Coordonner et garantir les processus de traitement et de conformité de la paie , de gestion des déclarations sociales et d’administration du personnel
  • organisation du temps de travail annualisée sur la base d’un forfait jours de 212 jours

contrôleur de gestion

Responsabilité

  • produire et optimiser les tableaux de bord mensuels de suivi des activités
  • effectuer le reporting financier par service, à destination des directeurs de site et services
  • participer au paramétrage des outils informatiques
  • participer au reporting financier consolidé, à destination des collectivités
  • assurer l’élaboration et le pilotage du budget et de ses réactualisations
  • participer aux projets informatiques de gestion
  • assurer le calcul des prix de revient de nos éditions propres et des objets fabriqués
  • participer à l’élaboration de différents rapports de communication chiffrée à l’extérieur de la SPL

Exigences

  • expérience réussie de plus de 7 ans dans une fonction similaire
  • qualités d’organisation et relationnelles
  • rigueur, autonomie, réactivité
  • formation supérieure en gestion bac+5
  • maîtrise des outils informatiques
  • merci d'adresser un CV accompagné d'une lettre de motivation

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans - tourisme ou de l évènementiel

Exigences

  • normes rédactionnelles
  • gestion administrative
  • techniques commerciales
  • prospection commerciale
  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
  • établir un devis
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • développer un portefeuille clients et prospects

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1950,00 Euros sur 13 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

conducteur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 5 ans - conducteur PL/engins chantier/tracte

Exigences

  • règles de sécurité des biens et des personnes
  • organiser les conditions d'accueil, de contrôle et de sécurisation du public
  • vérifier le fonctionnement des équipements et dispositifs de sécurité et signaler les dysfonctionnements
  • accueillir les personnes
  • intervenir sur des attractions à sensation
  • intervenir sur des attractions sur l'eau
  • surveiller le déroulement d'une attraction et mettre en place des mesures de sécurité lors de dysfonctionnements
  • vérifier les conditions d'installation et de sécurité du public et procéder au verrouillage des systèmes de sécurité

Rémunération

  • mensuel de 1790 Euros sur 12 moisChèque repas

Responsabilité

  • conducteur de l'attraction Elelphant de Nantes

Évolution des revenus pour le poste de gestionnaire paie

0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
2024
2025

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez VOYAGE A THEME SARL

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur
6500 €
-30%
4585 €
gestionnaire paie
2416 €
10%
2641 €
juriste
2500 €
25%
3124 €
responsable rh
2750 €
26%
3461 €
régisseur général
2916 €
-5%
2791 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

3159 €