we dough Salaire
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Paris
112 Cours Charlemagne 69002 Lyon (Attention Magasin éphémère)
SIREN:
848127437Les salaires sur les positions chez we dough
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
ingénieur
pâtissier
Comparaison des salaires — ingénieur
Médiane du marché : 3236 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
we dough 3750 € +15.9%
THK MANUFACTURING OF EUROPE SAS 3500 € +8.2%
WEVIOO FRANCE 3166 € -2.2%
FRONERI VAYRES SAS 2666 € -17.6%
Comparaison des salaires — pâtissier
Médiane du marché : 2008 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
LE PASSAGE LE PASSAGE BAR A VINS 2083 € +3.7%
LE CARNOTZET 2064 € +2.8%
we dough 1541 € -23.3%
MELODIE DES PAINS 1500 € -25.3%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
we dough recrute pour des postes:
contrôleur de gestion
Rémunération
- 42 - 54 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- construction de fichiers de suivi et de relances sur divers aspects transverses
- formations, rolling forecast, saisies des temps, suivi des staff et zoning
- accompagner l'équipe des fonctions supports sur les sujets finance et contrôle de gestion
- construire et de suivre les budgets
- construire les fichiers vers Liasses
- participer aux documents de présentation financières
- intégrer les éléments financiers dans les outils
- etudes et analyses
consultant technique
Rémunération
- 40 - 55 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- accompagner la création des offres de services Power Plateform
- support aux entités
- réalisation de POC
- mise en place de l'industrialisation
- réalisation de chiffrage
- réalisation et paramétrage de Power Apps, Power BI, Power Automate, Power Virtual Agent
- connaissances de Sharepoint et DataVerse
- connaissances de tous les produits O365
devops
Rémunération
- 45 - 55 k€ brut annuel
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- rapprochement des incidents et des changements en production
- participer à la définition d’une nouvelle trajectoire DevOps Mainframe modernisée
- connaissez le métier de Développeur
- maitrisez les enjeux Devops
- avez la capacité à challenger le sens et la valeur des activités
- mise en place d’un process de livraison en production 100% automatisé afin d’accélérer les capacités de déploiement
- connaissez les méthodes agiles
Responsabilité
- renforcer l'équipe sur le périmètre de la plateforme d'intégration continue
- assurer l'intégration CI de nouveaux socles ou solutions techniques, projets au sein de la plateforme d'intégration continue
- vous interviendrez au sein d'une équipe en charge de définir, réaliser les socles, frameworks, et outils nécessaires au cycle de fabrication des applications. Elle a pour objectif de s'assurer de la bonne en œuvre par les équipes de développement
- assurer l'accompagnement des clients
- produire la documentation à destination des utilisateurs de la plateforme d'intégration continue
- assurer la maintenance corrective et évolutive de la plateforme d'intégration continue, son exploitation et ses performances
- assurer le support au sens large des plateformes d'intégration continue auprès des utilisateurs: accompagnement, conseil, traitements des tickets, travaux
réalisateur
Rémunération
- 42 - 45 k€ brut annuel
- 42 - 54 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- prendre en charge la mise en oeuvre des demandes d'évolutions inscrites
- prendre en charge l'analyse des demandes d'évolution, les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées
- réalisation, recette, et livraison du projet
- conception, développement sous ETL Informatica est requise
- réaliser le programme TP et batch à partir des spécifications fonctionnelles détaillées
- tests d'intégration
- respects des normes de développement
- elaborer les dossiers de mise en production, dessins de chaîne
responsable développement
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 6 mois
Exigences
- définir une stratégie commerciale
- analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
- déterminer le potentiel d'un client ou prospect
- mettre en oeuvre une stratégie commerciale
- définir les plans d'actions annuels d'une entreprise
Rémunération
- mensuel de 700,00 Euros à 1400,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- création de supports graphiques destinés aux réseaux sociaux
- mise en place et organisation des opérations
- participation à l'amélioration et à l'efficacité opérationnelle des actions commerciales
- participation aux pilotages des actions marketing et à la stratégie marketing globale pour booster les ventes
- réflexion sur la stratégie commerciale aux côtés des fondatrices
- présentation de l'entreprise et de l'offre à des prospects B2B
- gestion des relations commerciales avec les clients existants et futurs
- S'assurer de la bonne gestion du magasin parisien
développeur fullstack
Rémunération
- 42 - 45 k€ brut annuel
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- identifier et anticiper les risques
- réaliser les développements back/front en s'assurant de la qualité par un travail d'équipe et l'élaboration de test
- garantir le maintien, la performance des applications et la mise en production
- contrôler la bonne progression des développements, définir la ligne directrice, les choix techniques, les méthodes à utiliser
- concevoir les solutions en adéquation avec les besoins et contraintes exprimés par le client
- pour notre cabinet de Niort, nous recherchons pour notre client un.e Développeur Fullstack
- participer aux améliorations techniques actuelles et futures
- accompagner, résoudre les problèmes
Exigences
- tu sais appliquer la méthodologie agile
- tu aimes et sais travailler en autonomie / en équipe
- codes source et tests automatisés correspondant aux diverses fonctionnalités développées en adéquation avec les principes d'industrialisation définis
- tu sais t'exprimer à l'oral et à l'écrit de façon professionnelle
- tu es issu d'une première expérience en tant que développeur
- de formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience significative dans le développement : 2ans minimum
- vous êtes diplômé d'un bac+5 et bénéficiez d’une expérience de minimum 2 ans
- bon relationnel, capacité d'adaptation
ingénieur
Rémunération
- 45 - 55 k€ brut annuel
- 42 - 54 k€ brut annuel
- 42 - 58 k€ brut annuel
- 38 - 54 k€ brut annuel
- 38 - 48 k€ brut annuel
- 45 - 56 k€ brut annuel
- A partir de 45 k€ brut annuel
- 38 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
- PART_TIME
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 37H50 Travail en journée
Expérience
- 5 ans
Exigences
- concevoir et gérer un projet
- concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
- évaluer le résultat de ses actions
- expérience sur l'automatisation, sur les produits VRA/VRO ainsi que sur les interactions avec les produits VROPS, VRLI
- votre Leitmotiv est d’impulser une dynamique projet
- management de projet
- les méthodes agiles n’ont aucun secret pour vous
- infrastructure
La langue
- anglais
Responsabilité
- déploiement, administration, exploitation, maintenance et évolutions des infrastructures de virtualisation VmWare
- participation au projet de renouvellement des infras de stockage NAS
- assurer le maintien en condition opérationnelle des environnement hors-production du SI bancaire
- contribuer au build des nouvelles offres infrastructures
- sécuriser les environnements de virtualisation
- installation et configuration des nouvelles infras NAS
- gestion et traitement des demandes de travaux émanant des utilisateurs
- D'assurer le maintien en conditions opérationnelles
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
chef
Rémunération
- 45 - 55 k€ brut annuel
- 50 - 64 k€ brut annuel
- 43 - 54 k€ brut annuel
- 38 - 47 k€ brut annuel
- 54 - 62 k€ brut annuel
- 38 - 48 k€ brut annuel
- 42 - 54 k€ brut annuel
- 53 - 62 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- gestion de la coordination avec les différents acteurs
- concevoir ou intégrer techniquement et fonctionnellement des applications de votre périmètre
- assurer l'analyse
- participer au pilotage du chantier déploiement en relation avec les responsables des autres chantiers du projet
- recueil des besoins des utilisateurs et les formaliser
- participation aux études et aux devis
- mettre en place les indicateurs de suivi aidant au pilotage les déploiements
- etre le référent applicatif
consultant
Rémunération
- 35 - 45 k€ brut annuel
- 38 - 45 k€ brut annuel
- 42 - 48 k€ brut annuel
- 48 - 58 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- développement
- connaissances en scripting Powershell ou Shell
- vous êtes rigoureux.se et curieux.se
- connaissances des principes de lignes de commandes afin de naviguer sur les machines
- vous êtes diplômé.e d’un BAC+5
- vous aimez travaillez en équipe et sur site, pour plus de proximité, de fluidité dans les échanges et donc une montée en compétences plus efficiente
- connaissances en bases de données : SQL et no SQl
- connaissances différents types de sources de données : csv, json, yaml, xml …
Responsabilité
- suivi de la capacité des clusters et planification de la capacité en fonction des prévisions
- vous interviendrez au sein de l'équipe en charge de l implémentation et au maintien en condition opérationnelle de l API Manager WSO2 ainsi que de la mise en œuvre d un programme d une nouvelle solution basée sur l API Manager
- ingestion et mise en forme des données issues de Kafka via la mise en place de pipelines Logstash
- exécution de la recette sous l'outil SQUASH
- assister les équipes d'exploitation et de développement dans l'analyse des problèmes ainsi que l'aide à la résolution des incidents
- mise en place d une API-Gateway dite centralisée basée sur l infrastructure WSO2, en mode de déploiement clustering / HA
- formation et accompagnement des utilisateurs
- accompagnement des utilisateurs
architecte
Rémunération
- 54 - 63 k€ brut annuel
- 50 - 65 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- assister les chefs de projet métier et moe
- traiter les demandes et activités Build et Run déléguées à l'équipe d'architecte infra
- accompagner dans le choix des solutions
- mener les études, participer dans la conception des solutions avec les architectes solutions
- définition et la rédaction de l'architecture technique
- préparer les supports nécessaires au passage en comité d'architecture
- contribuer à la définition de l'architecture applicative
- vous rejoindrez une équipe en charge de la définition des normes d'architecture, de les contrôler et de fournir les outils ou développement afin d'accompagner le delivery dans les équipes