Welcome at work - ATROIS Salaire

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Paris 08 Élysée

Les salaires sur les positions chez Welcome at work - ATROIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Welcome at work - ATROIS recrute pour des postes:

contrôleur de gestion

La langue

  • anglais

Rémunération

  • à partir de 600,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, Stage

Responsabilité

  • suivi du CA B2C et gestion du logiciel de caisse
  • accréditation des fournisseurs et suivi du respect des procédures internes liées aux achats décentralisés
  • développement d’outils d’aide au suivi budgétaire des sites
  • suivi des marges réalisées sur les ventes additionnelles BtoB et BtoC
  • participation aux clôtures mensuelles
  • participation à l’intégration d’un ERP
  • rattaché au Head of Finance, vous travaillerez sur le suivi budgétaire des dépenses réalisées sur les sites Welcome At Work et serez en étroite collaboration avec les équipes en charge de l’ouverture des nouveaux sites Welcome at Work
  • suivi des engagements et dépenses communes des sites existants : centralisation des données, affectation analytique et reporting

Exigences

  • est rigoureux , motivé et organisé
  • A le goût du challenge & une excellent capacité d’analyse lui permettant de se projeter dans un univers multi-sites
  • aime travailler en équipe
  • excel: 1 an
  • A l’envie de s’insérer dans un projet en forte croissance

chef

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 037,00€ à 2 490,00€ par mois

Responsabilité

  • assurer le suivi financier et administratif des projets
  • être un appui à la commercialisation de l’immeuble
  • veiller à la bonne prise en main des missions par votre équipe
  • suivre la partie RH
  • suivre la partie budgétaire et administratif
  • garantir la qualité des services et des process
  • suivre la partie Opérationnelle
  • superviser la partie opérationnelle- Gestion des prestataires- Mettre en place des animations évènementielles, des prestations bien-être et des services de conciergeries- Support de communication

Exigences

  • gestion du stress et de la relation client
  • formation : Bac+3 à 5 en hôtellerie

hôte d'accueil

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • temps partiel, CDI

Responsabilité

  • gestion de l’accueil
  • accueillir les visiteurs de façon dynamique
  • répondre aux demandes résidents par téléphone et mail
  • développer la relation résident
  • réorienter les appels vers la bonne société
  • participer à la mise en place et l’animation d’un évènement
  • aider à la création des affiches et des newsletters
  • accueillir les résidents d’un immeuble de bureau et leur offrir un bon moment

Exigences

  • hôtesse d'accueil ou similaire: 1 an

chargé de développement

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • ✓ Construire des offres commerciales adaptées aux besoins et contexte des clients et prospects de votre périmètre
  • ✓ Participer à des rendez-vous commerciaux
  • ✓ Construire les chiffrages et les notes méthodologiques et financières
  • ✓ Constuire les devis relatifs aux demandes des locataires de votre périmètre
  • ✓ Assurer les visites de nos sites aux prospects
  • ✓ Assurer le suivi des devis auprès des locataires
  • ✓ Gérer vos actions commerciales à partir d’un CRM
  • ✓ Participer aux soutenances

Exigences

  • vos compétences
  • ✓ Vous êtes autonome, curieux, réactif et aimez travailler en équipe