Welyft Salaire
Paris
SIREN:
919992917Les salaires sur les positions chez Welyft
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
5
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
Welyft recrute pour des postes:
consultant
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Exigences
- minimum 6 ans d'expérience en UX, idéalement dans le secteur e-commerce ou B2C
- maîtrise parfaite de Figma pour la conception de maquettes et de prototypes
- expérience avec les outils d'analyse et de test UX
- structuré.e et méthodique, tu mènes tes projets avec rigueur, sans perdre de vue la vision globale ni les priorités
- connaissance des méthodes d'A/B testing et des principes d'optimisation des conversions
- ce que nous recherchons
- L'objectif est de pouvoir travailler chez l'un de nos clients, leader dans le secteur du luxe / joaillerie
- tu mets ta créativité au service d'une expérience utilisateur optimale, en imaginant des parcours intuitifs, engageants et efficaces, qui répondent aux objectifs stratégiques et aux attentes des utilisateurs
Responsabilité
- participer au cadrage des tests en définissant les objectifs, les hypothèses à valider et les profils utilisateurs à recruter
- mettre en œuvre les tests, qu'ils soient modérés ou non modérés via des outils comme UserTesting
- être moteur dans la veille UX/UI : tendances, outils, frameworks, benchmark sectoriels
- garantir la cohérence fonctionnelle et visuelle des interfaces, sur l'ensemble des canaux et supports
- nous croyons en une optimisation globale de l'expérience utilisateur
- opportunité et rôle
- réaliser ou superviser les entretiens, puis analyser les retours utilisateurs afin d'identifier les points de friction et les leviers d'amélioration
- être garant de l'application des standards UX