WORKPLACE OPTIONS FRANCE Salaire
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Paris
37 RUE DES MATHURINS, 75008 PARIS 8
SIREN:
812348142
Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez WORKPLACE OPTIONS FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

WORKPLACE OPTIONS FRANCE recrute pour des postes:

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • réaliser un accompagnement psychologique
  • diplôme de maîtrise en psychologie, thérapie courte ou dans un domaine similaire
  • une formation à l'intervention en cas de crise et au soutien des clients à haut risque est souhaitable
  • expérience de l'utilisation de modalités de conseil à court terme telles que la thérapie orientée solutions, la TCC, la pleine conscience, le conseil intégratif et systémique

Rémunération

  • 29 - 32 k€ brut annuel
  • annuel de 29000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisPc portable

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • réaliser des évaluations psychologiques et apporter du soutien par téléphone
  • assurer la gestion des cas cliniques et de la gestion de crises
  • assurer un suivi de cas si nécessaire et ce de façon réactive
  • réaliser des tâches supplémentaires selon les besoins identifiés par l'équipe clinique
  • apporter des conseils aux appelants, de manière réactive, efficace et professionnelle tout en garantissant la confidentialité conformément au code de déontologie des psychologues et à l éthique professionnelle
  • orienter, le cas échéant, les patients vers des ressources externes plus appropriées si le service proposé ne peut répondre aux demandes ou aux besoins de ceux-ci
  • réaliser des évaluations plus spécifiques en ce qui concerne des sujets pouvant impacter le comportement au travail, tels que la toxicomanie, la santé mentale, ou diverses préoccupations familiales par exemple
  • cette équipe fournira des services directs variés, y compris des évaluations téléphoniques de risques psycho-sociaux, réconciliation travail-vie personnel et de thérapie à court terme

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

consultant

Commerce

  • management
  • Management

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel
  • annuel de 40000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 moisPc portable

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • définir des besoins en développement des compétences
  • mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • organiser et piloter un programme de formation
  • techniques pédagogiques
  • minimum d'une licence ou d'une maîtrise dans un domaine connexe
  • français parlé et écrit couramment et niveau d'anglais élevé requis
  • la maîtrise de langues autres que l'anglais est apprécié
  • minimum d'une licence dans un domaine connexe

Responsabilité

  • animer un minimum de 20 heures de formation par mois sur le territoire français
  • assurer l'interface avec d'autres parties de l'équipe GLS afin de garantir les respects des délais du point de vue du client
  • animer des sessions de formation standard et sur mesure
  • interroger et sélectionner les formateurs appropriés pour répondre aux demandes de formation des clients
  • confirmer la logistique de la formation avec les formateurs et les gestionnaires de comptes
  • gérer des projets d'apprentissage sur mesure dans le cadre des campagnes promotionnelles de la WPO
  • fournir un résumé de la formation au gestionnaire de compte à l'issue de la session de formation
  • préparer du contenu sur divers sujets à ajouter à nos offres d'apprentissage globales. Il peut s'agir de sujets pour le catalogue standard, les webinaires promotionnels de WPO ou les sessions de développement professionnel

chargée de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • superviser le recrutement du personnel
  • techniques de communication
  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
  • gestion des Ressources Humaines

Rémunération

  • salaire selon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

chargé de recrutement

Rémunération

  • A partir de 29 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • saisir les informations sur les prestataires dans notre base de données/système de gestion des dossiers
  • vérifier l’exactitude des informations fournies par les affiliés avant intégration, selon les directives WPO
  • identifier les besoins des clients et mettre en relation le prestataire approprié avec le client en utilisant notre base de données interne
  • recrutement d’affiliés pour élargir le réseau de prestataires de services en santé mentale de WPO dans tous les endroits où WPO a  pris en charge des clients, soit actuellement plus de 200 pays

Exigences

  • expérience dans les relations clients.Expérience en vente souhaitée
  • diplôme Bac
  • leader indépendant dans le monde des solutions de bien-être, Workplace Options aide les individus à gagner en santé, à être plus heureux et plus productifs, tant sur le plan personnel que professionnel

comptable

Rémunération

  • A partir de 34 k€ brut annuel
  • annuel de 34000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

La langue

  • anglais

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • gestion comptable
  • gestion administrative
  • contrôler l'application des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • proposer des améliorations des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • définir des procédures de contrôle comptable
  • disponibilité immédiate
  • vous maîtrisez le pack Office et un ERP de comptabilité
  • vous faites preuve de souplesse, capacité à travailler dans un environnement exigeant

Responsabilité

  • etre responsable du rapprochement mensuel des comptes du grand livre
  • effectuer une analyse ad-hoc pour des projets spéciaux à la demande
  • assurer en toute autonomie les clôtures mensuelles et annuelles
  • responsable du traitement et du reporting des immobilisations
  • préparer et saisir des entrées de journal
  • etre un soutien pour les comptes créditeurs et  des débiteurs
  • réviser les documents financiers
  • enregistrer les entrées dans les livres de sociétés affiliées pour les dépenses

coordinateur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • caroline PROTIN
  • nous recherchons une personne ayant une qualification psychologie clinique et pathologique, dotée d’une solide expérience de l’accompagnement professionnel au sein des entreprise, et d’une forte connaissance des problématiques d’accident physique et des acteurs de reclassement associés
  • au sein d’un service Réadaptation socio-professionnelle, vous aurez la responsabilité de piloter les projets de reprise d’activité professionnelle des personnes en arrêt longue maladie, dans le respect de la chartre de Workplace Options, du code de déontologie des psychologues et du cadre assurantiel
  • encadrer, superviser et animer le réseau régional des intervenants en charge des accompagnements, pour en garantir l’éthique, l’éfficacité et la qualité d’intervention
  • assurer une mission de service social entreprise en accompagnant les salariés dans leurs difficultés sociales personnelles : logement, budget, famille, santé
  • expérience dans la prise en charge individuelle d’un minimum de 3 ans
  • effectuer un reporting statistique et une présentation orale des interventions aux clients
  • participer à la croissance financière de l’entreprise en assurant le rapport financier des activités des dossiers

Exigences

  • bonne maîtrise des outils informatiques
  • expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement des personnes et une bonne connaissance des dispositifs sociaux liés au handicap
  • une connaissance du milieu de l'assurance serait un plus
  • une connaissance du milieu de l’assurance serait un plus
  • bonne connaissance du milieu de l'entreprise et des acteurs du reclassement
  • bonne qualité rédactionnelle et aisance en expression orale
  • BAC+5, spécialisation

conceptrice-rédactrice

Responsabilité

  • répondre aux demandes entrantes de marketing et des médias
  • vous proposez des conceptions et des scénarisations attractives, différenciées et novatrices
  • vous intervenez pour collecter, engager, vendre et fidéliser le marché français
  • participer aux activités des médias sociaux, aux articles, aux événements, au marketing numérique, aux promotions et aux autres canaux de marketing
  • aider à préparer les diapositives et le matériel pour les présentations
  • créer des conceptions marketing et des argumentaires de vente en français en utilisant des compétences supérieures en rédaction, édition, formatage et traduction
  • travailler en équipe pour préparer le nouveau contenu marketing et être force de proposition pour faire évoluer nos prises de paroles multi-canal

Exigences

  • expérience : 2 ans

assistant social

Rémunération

  • A négocier
  • Pc portableselon profil

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail en journée
  • 37H Autre

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone régionale

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • Droit social
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • Méthodes et outils de résolution de problèmes