YOU N YOU Salaire

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  Paris
9 BOULEVARD DE PICPUS, 75012 PARIS 12
SIREN: 484399498
  Conseils et services aux entreprises
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Les salaires sur les positions chez YOU N YOU

YOU N YOU recrute pour des postes:

consultant

Responsabilité

  • analyser les besoins pédagogiques de chaque demande et proposer une offre de formation sur-mesure
  • traiter des leads entrants et prospecter de nouveaux comptes
  • planifier et réaliser des RDV téléphoniques , dans le respect de notre référentiel qualité
  • une place de leader est à conquérir
  • participer au développement opérationnel et de la bonne ambiance de la team

Exigences

  • tu justifies d’une première expérience de 2 ans min. dans la vente de services à distance, idéalement dans un environnement B2C/TPE/PME et que tu partages avec nous ces 3 objectifs…
  • un service novateur qui fait ses preuves sur le marché
  • notre vision : Grow people
  • notre mission : Inspring learning in e-education
  • notre ambition : Leader in e-education…

designer

Exigences

  • are you creative ? Passionnate about Learning and Technology ? Please find below experience requested for this role
  • master’s degree in Linguistics, or education, instructional technology
  • you have a native level of English
  • strong computer skills including, SCORM, html literacy; Internet and technology savvy
  • please apply by uploading a CV and cover letter, including your salary expectations

Responsabilité

  • create innovative learning contents
  • optimize & create online course content- develop innovative eLearning, dynamic contents on existing LMS
  • define the criteria for assessing learners’ performance and develop assessment tools
  • carry out process for certification
  • produce & update linguistic content for eLearning and thematic workshop in order to deliver the best English Language learning journey
  • collaborate with Teachers, Marketing, Sales and franchises to create and implement learning products

coordinateur

La langue

  • anglais

Exigences

  • vous êtes organisé et avez de bonnes capacités relationnelles notamment multi-culturelles
  • vous êtes reconnu pour vos qualités d’écoute et de pédagogie
  • dynamique, autonome et pro-actif , vous aimez les challenges et êtes un “problem solver”
  • adaptable et ouvert d’esprit, vous êtes prêt à vous investir pleinement dans une structure dynamique en pleine croissance
  • sans oublier, une bonne connaissance des outils informatiques
  • de formation Bac+2 minimum, vous avez une expérience en planification, gestion de la relation client et/ou formation professionnelle

Responsabilité

  • vos missions principales seront de contribuer à la qualité de la mise en place des plannings pour le compte des clients YES’N’YOU et de garantir notre excellence opérationnelle et notre réactivité
  • proposer des pistes d’amélioration aux différents processus en place afin de garantir la meilleure experience apprenant
  • tenir à jour des tableaux de bords sur la qualité et quantité d’heures planifiées et réalisées
  • maintenir une relation de proximité avec les formateurs en assurant un contact régulier avec chacun d’entre eux
  • intervenir auprès des clients pour assurer une bonne mise en place des cours/certifications et mesurer/garantir leur satisfaction
  • rattaché à la Direction des Opérations et en étroite collaboration avec l’équipe de formateurs et les clients apprenants, vous vous assurez de la mise en place de sessions de certifications et des plannings de cours par les formateurs en étant l’interlocuteur/trice principal de ces derniers au quotidien

chef

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • finaliser la charte projet et consolider les besoins des utilisateurs clés
  • coordonner l’équipe projet et mener le processus de sélection de l’outil
  • contrôler les activités de paramétrage, développement des prestataires
  • organiser le recettage avec les clients internes et externes
  • déterminer le budget, contrôler les couts et s’assurer de la qualité des livrables à chaque étape
  • identifier les risques dans les étapes clés et les manager
  • rattaché au Directeur Général, et en étroite collaboration avec l’ensemble des Directions de l’entreprise, vous êtes le chef d’orchestre de ce projet
  • définir la stratégie de projet pour une bonne continuité d’activité, et participer à celle sur les contenus repris ou créés

Exigences

  • chef de projet confirmé expérimenté soit comme Product owner soit en gestion de projet
  • vous justifiez d’expériences réussies avec des prestataires de service autour de projets similaires
  • vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans dans un univers proche
  • votre curiosité et votre proactivité vous permettront d’occuper un rôle stratégique au sein de notre société
  • vous aimez travailler dans un environnement dynamique au rythme rapide tout en conservant une vue d’ensemble
  • vous êtes autonome, fédérateur avec un bon relationnel et aimez conduire les processus de décision pour garantir le projet
  • chef de projet confirmé expérimenté, vous justifiez d’expériences réussies avec des prestataires de service autour de projets similaires
  • salaire selon expérience

développeur front end

Exigences

  • autonome dans les fonctions de d'intégrateur / développeur front-end
  • attentif aux souhaits et exigences clients sur les projets
  • soucieux de réaliser un travail de qualité
  • capable de communiquer / travailler avec des profils non techniques
  • backbone
  • À la recherche d'innovation dans l'e-learning
  • handlebars
  • SCORM, TinCan, xAPI

business developer

La langue

  • anglais

Exigences

  • vous avez le goût du challenge et vous êtes orienté performance
  • vous avez le sens du résultat et une bonne capacité d’exécution tout en disposant de flexibilité/autonomie dans votre organisation
  • véritable team player, vous savez apprendre de vos pairs et transmettre vos bonnes pratiques
  • de nature positive et enthousiaste, vous saurez transmettre l’ADN et l’état d’esprit YNY auprès de nos clients
  • vous avez de l’appétence pour les solutions digitales et vous avez envie de développer votre culture tech
  • vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine intense et au sein d’une entreprise en pleine croissance
  • vous disposez d’une première expérience de 2 à 3 ans dans la vente B2B et idéalement dans le monde numérique

Responsabilité

  • accompagner nos clients dans leur transformation digitale
  • conquérir de nouveaux clients B2B au travers de : Gestion et transformations des leads entrants Prospection commerciale from scratch Prise de références auprès de nos clients existants Rédaction et négociation des propositions commerciales
  • consolider ou proposer des partenariats pour YNY afin de contribuer positivement à la politique commerciale du groupe
  • pérenniser et développer votre portefeuille client en étroite collaboration avec votre Client Success Coordinator au travers de : gestion de projet, suivi KPIs, upsells/cross sell et renouvellements
  • participer aux projets stratégiques de l’entreprise pour le développement de l’efficacité commerciale des équipes de vente
  • présenter nos offres en Digital Learning à nos interlocuteurs afin de contribuer au renforcement de notre positionnement d’EdTech sur le marché français et/ou international
  • pour renforcer notre croissance et notre force de vente, nous recherchons des business developer totalement autonome sur tout le cycle de vente
  • gérer des cycles de vente court, moyen ou long-terme, simples ou complexes auprès d’interlocuteurs DRH, Responsable Formation, Digital Learning Managers ou C Level