A2a Alternative Ascenseurs Salaire
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Wissous
10 Rue Pierre Salmon, 51430 Bezannes
Autres activités de service

Les salaires sur les positions chez A2a Alternative Ascenseurs

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

A2a Alternative Ascenseurs recrute pour des postes:

responsable rh

Exigences

  • A l’aise avec les outils de recrutement et les réseaux sociaux
  • bonne aisance relationnelle
  • de formation spécialisée en Ressource Humaines, vous avez déjà exercé des fonctions similaires dans un cabinet de recrutement ou une agence de travail temporaire
  • sens du service, Ecoute
  • gestion des priorités
  • outils bureautiques
  • réactivité

Responsabilité

  • rédiger les contrats de travail
  • rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi
  • evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références
  • constituer les dossiers d'inscription salariés et mettre à jour la base de données
  • sélectionner et déléguer les candidats en adéquation avec les besoins des services
  • accompagnement des managers pour la préparation des entretiens
  • traitement d'appels téléphoniques et d'éléments administratifs en volume
  • mise au point d’outils d’évaluation et de tests de recrutement

technicien

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • suivi d’une formation à nos métiers et savoir-faire, avant vous d’intégrer l'équipe de techniciens de votre région
  • prise en charge du suivi d'un parc d'équipements
  • contact régulier avec la clientèle
  • régler les problèmes mécaniques et remplacer le cas échéant les pièces défectueuses, puis remettre en service l'appareil
  • réaliser un diagnostic et remplacer des éléments défectueux mécaniques et électriques
  • réaliser les travaux de réparation ou d’amélioration selon le mode opératoire et les méthodes définis préalablement
  • assurer le contrôle des travaux de réparation réalisés
  • vous réalisez des travaux d'installation

Exigences

  • de formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur, vous êtes intéressé par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs
  • de formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur , vous êtes intéressé par les environnements et la technologie des ascenseurs
  • doté d'un bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe
  • de formation technique ou avec une spécialisation en portes automatiques , vous êtes intéressé par les environnements et la technologie des automatismes
  • L'esprit de service est un atout pour réussir au sein de A2A où la satisfaction du client est au cœur des priorités
  • L' esprit de service est un atout pour réussir au sein de A2A où la satisfaction du client est au cœur des priorités
  • L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités
  • en fonction de vos compétences et de votre implication, vous pourrez accéder à des postes à responsabilités et une possibilité d’évolution rapide en France et à l’international

commercial

Type de contrat

  • temps plein
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 3 000,00€ par mois

Exigences

  • technico commercial ascenseur
  • pour développer notre activité, nous recherchons des personnes prêtes à partager nos valeurs : professionnalisme, performances, motivation et respect des valeurs humaines
  • vous avez une connaissance du marché neuf des ascenseurs ou du bâtiment en général
  • permis B
  • vous êtes à l’aise avec l’outil téléphonique, avez une bonne élocution et le sens de la persuasion
  • salaire selon profil et expérience
  • vous avez l’âme commerciale, vous êtes dynamique et souriant
  • vous avez le goût des challenges et faites preuve d’une attitude commerciale/sociale intelligente et positive

Responsabilité

  • fidélisation des clients existants et des contrats
  • travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et opérationnelles et participer au développement de l'image de marque de l'entreprise
  • vous devez posséder le permis B pour vous déplacer de manière autonome sur toute la région Parisienne
  • tout au long du cycle de vente et au-delà vous serez garant de notre image et de la satisfaction client
  • vous serez en charge de définir et mettre en place une stratégie commerciale et des process de ventes ciblés auprès des architectes, entrepreneurs, collectivités, particuliers et d'identifier de nouvelles opportunités commerciales par votre travail de prospection
  • chiffrer les opérations et de préparer les réponses aux appels d'offres, de définir les prix et de négocier les affaires dans le respect des objectifs de marge définis par la société

technicien de maintenance

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • CDI

Rémunération

  • 30 000,00€ à 40 000,00€ par an

Exigences

  • de formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur, vous êtes intéressé par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs
  • doté d'un bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe
  • technicien de maintenance ascenseur / ascensoriste ou similaire: 1 an
  • technicien de maintenance : 1 an
  • L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités

Responsabilité

  • après avoir été formé à nos métiers et savoir-faire, vous rejoignez l'équipe de techniciens de votre région pour prendre en charge le suivi d'un parc d'équipements

responsable maintenance

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • de formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur, vous êtes intéressé par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs
  • doté d'un bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe
  • vous souhaitez évoluer vers des fonctions de management ou d'encadrement
  • ascenseur: 3 ans
  • A2A se distingue par une volonté de satisfaire un équilibre entre salariés, clients et professionnels
  • avec un bon niveau technique et avec une expérience en ascenseur, vous êtes intéressé par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs
  • L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • 36 000,00€ à 42 000,00€ par an

Responsabilité

  • vous être garant des actions de sécurité et de plans d'actions sur les installations problématiques
  • après avoir été formé à nos métiers et savoir-faire, vous encadrez l'équipe de techniciens de votre région pour prendre en charge le suivi d'un parc d'équipements
  • après avoir été formé à nos métiers et savoir-faire, vous rejoignez l'équipe de techniciens de votre région pour prendre en charge le suivi d'un parc d'équipements
  • en contact régulier avec la clientèle , vous gérez les différentes tournées de maintenance en matière de maintenance préventive et de maintenance corrective sur les différentes parties de l'ascenseur

commerciale

Exigences

  • A2A se distingue par une volonté de satisfaire un équilibre entre salariés, clients et professionnels

techniciens de maintenance

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • de formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur, vous êtes intéressé par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs
  • doté d'un bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe
  • L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités

Responsabilité

  • après avoir été formé à nos métiers et savoir-faire, vous rejoignez l'équipe de techniciens de votre région pour prendre en charge le suivi d'un parc d'équipements