ADECCO REUNION Salaire
Les salaires sur les positions chez ADECCO REUNION
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — chargé d'affaires
Médiane du marché : 3166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — data scientist
Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — technicien de maintenance
Médiane du marché : 2400 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — laborantin
Médiane du marché : 1907 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez ADECCO REUNION
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
ADECCO REUNION recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- FULL_TIME
- Intérim - 2 Mois Contrat travail
- Intérim - 1 Mois Contrat travail
- Intérim - 3 Mois Contrat travail
- CDD - 3 Mois Contrat travail
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- CDD - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H Autre
- 39H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 32000.0 Euros à 34000.0 Euros sur 12.0 mois
- 38 - 40 k€ brut annuel
- Selon profil
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 moisPrimesPrime de 13ème mois
- Salaire brut : Mensuel de 3500.0 Euros à 4200.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 3 An(s)
- 2 An(s)
- 1 An(s)
- 10 An(s)
- 36 Mois
- 6 Mois
- 5 An(s)
- 12 Mois
Exigences
- Comptabilité générale
- Diplôme de comptabilité et de gestion
- Logiciels comptables
- Participer à la préparation des bilans comptables
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Éducation
- Bac+2 ou équivalents Comptabilité
- Bac+5 et plus ou équivalents - DSCG
- Bac+2 ou équivalents
- Bac+5 et plus ou équivalents comptabilité
technicien de maintenance
Rémunération
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2307.69 Euros - 13 ème mois
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12 mois
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros sur 12 mois
- PrimesSalaire selon profil et compétences
- 30 - 35 k€ brut annuel
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12 moisPrimesIntéressement / participation
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
- 25 - 30 k€ brut annuel
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Intérim - 1 Mois Contrat travail
- Intérim - 2 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
- CDD - 18 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 36H/semaine Travail en journée Travail en astreinte Travail en horaires variables
- 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- 35H/semaine Travail en astreinte Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail en astreinte Mobilisable en urgence Travail par roulement
- 39H/semaine Travail en astreinte
- 35H/semaine Travail en astreinte Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais Zone départementale
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 2 An(s)
- 1 An(s)
- 18 Mois
Exigences
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
responsable maintenance
Rémunération
- 30 - 35 k€ brut annuel
- 50 - 60 k€ brut annuel
- Salaire brut : Mensuel de 3100.0 Euros sur 13.0 moisPrimes
- 35 - 40 k€ brut annuel
- 50 - 55 k€ brut annuel
- 60 - 75 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en astreinte
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 18 Mois
Exigences
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur
- Gérer les stocks de pièces de rechange
- Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
- Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de réactivité
conducteur
Type de contrat
- Intérim - 1 Mois Contrat travail
- Intérim - 3 Mois Contrat travail
- Intérim - 6 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
- Intérim - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte
- Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi
- 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés
- 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail le samedi Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée Travail de nuit
Rémunération
- Salaire brut : Horaire de 12.69 Euros à 14.0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panierticket restaut
- Salaire brut : Horaire de 12.5 Euros sur 12.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panier
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros
- Salaire brut : Horaire de 9.33 Euros à 10.0 Euros sur 0.0 moisTitres restaurant / Prime de panier
- Salaire brut : Mensuel de 16900.0 Euros sur 12.0 mois
- Selon profil
Expérience
- 2 An(s)
- Débutant accepté
- 1 An(s)
- 3 Mois
- 1 Mois
- 6 Mois
Exigences
- Cadre réglementaire environnemental
- Identifier des non-conformités
- Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
- Procédures d'entretien d'engins
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais Zone départementale
- Déplacements : Jamais
- Déplacements : Quotidiens
- Déplacements : Fréquents
Éducation
- Aucune formation scolaire - Titulaire d'un CACES R482 (cat E)
- Aucune formation scolaire - CACES NACELLE R486
- Aucune formation scolaire Chantier BTP - Caces Grue Auxiliaire
- Aucune formation scolaire - CACES R486 CAT B
Autorisation
- C - Poids lourd
- B - Véhicule léger
technicien
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Intérim - 3 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
- Intérim - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte
- 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte Travail en horaires décalés
- 39H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en astreinte Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12 mois
- Salaire brut : Horaire de 12.95 Euros sur 12 moisVéhiculeTitres restaurant / Prime de panier
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2375.0 Euros sur 12.0 moisPrimes13 ème mois
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2307.69 Euros sur 12.0 moisPrimes13 ème mois
- 25 - 30 k€ brut annuel
- Salaire brut : Horaire de 13.01 Euros à 15.59 Euros sur 12 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panier
- 30 - 35 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
- Déplacements : Jamais Zone départementale
- Déplacements : Fréquents
- Déplacements : Ponctuels
- Déplacements : Quotidiens
Expérience
- 3 An(s)
- 2 An(s)
- 24 Mois
- 6 Mois
- 3 Mois
- 18 Mois
Exigences
- Chiffrage et calcul de coût
- Comprendre, interpréter des données et documents techniques
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Réaliser un diagnostic technique
- Réparer un équipement, une machine, une installation
- Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
Éducation
- Aucune formation scolaire - TRAVAIL EN HAUTEUR
chef
Rémunération
- 35 - 40 k€ brut annuel
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- 30 - 35 k€ brut annuel
- A négocier
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12 mois
- 36 - 45 k€ brut annuel
- 40 - 45 k€ brut annuel
- 45 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 39H/semaine Travail par roulement
- 39H/semaine Travail en journée
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais Zone départementale
- Déplacements : Fréquents
Expérience
- 5 An(s)
- 18 Mois
- 24 Mois
Exigences
- Analyse de données de production
- Cadre réglementaire environnemental
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Caractéristiques des matériaux de carrosserie
conducteur de travaux
Type de contrat
- Intérim - 1 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- SELON PROFIL
- 40 - 45 k€ brut annuel
- 40 - 50 k€ brut annuel
- 35 - 40 k€ brut annuel
- 50 - 60 k€ brut annuel
- 55 - 65 k€ brut annuel
- 45 - 50 k€ brut annuel
- 35 - 37 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Expérience
- 2 An(s)
Exigences
- Définir l'orientation et le positionnement des équipements solaires pour optimiser le rendement
- Déposer et reposer des éléments de toiture
- Installer des équipements de chauffage, de production d'eau chaude ou d'électricité thermiques, solaires ou photovoltaïques
- Raccorder des éléments basse tension
- Réaliser un raccordement d'étanchéité
electricien
Type de contrat
- Intérim - 3 Mois Contrat travail
- Intérim - 30 Jour(s) Contrat travail
- CDI Contrat travail
- FULL_TIME
- Intérim - 2 Mois Contrat travail
- CDD - 3 Mois Contrat travail
- Intérim - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte Travail par roulement
- 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- 35H/semaine Travail en astreinte Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Horaire de 13.36 Euros à 15.59 Euros sur 12.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panier
- PrimesTitres restaurant / Prime de panierSELON PROFIL
- Salaire brut : Horaire de 13.36 Euros à 17.62 Euros sur 12.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panier
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 29000.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
- Salaire brut : Mensuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 17.0 EurosPrimesTitres restaurant / Prime de panier
- 35 - 40 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
- Déplacements : Jamais
- Déplacements : Ponctuels
- Déplacements : Fréquents
Expérience
- 3 Mois
- Débutant accepté
- 18 Mois
- 1 An(s)
- 6 Mois
- 12 Mois
Exigences
- Réaliser un diagnostic technique
- Réparer un équipement, une machine, une installation
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Avoir l'esprit d'équipe
- Démonter des câbles électriques
- Désactiver et consigner un système électrique
- Sécuriser le périmètre d'intervention
Éducation
- Aucune formation scolaire - HABILITATIONS ELECTRIQUES
- Aucune formation scolaire - TRAVAIL EN HAUTEUR
- CAP, BEP et équivalents
- Aucune formation scolaire - HABILITATION ELECTRIQUE
Autorisation
- B - Véhicule léger
ingénieur
Rémunération
- A négocier
- 45 - 50 k€ brut annuel
- 45 - 55 k€ brut annuel
- 35 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
monteur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Intérim - 3 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
- Intérim - 1 Mois Contrat travail
- Intérim - 5 Jour(s) Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 16.0 Euros sur 12.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panier
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- 25 - 30 k€ brut annuel
- 30 - 40 k€ brut annuel
- SELON PROFIL
- 11.88
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents
- Déplacements : Jamais
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- 18 Mois
- Débutant accepté
Exigences
- Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
- Positionner le moufle d'une grue
- Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Charger, décharger, manutentionner des produits
- Fixer les éléments d'une structure métallique
Éducation
- Aucune formation scolaire - HABILITATION ECHAFAUDAGE
- Bac ou équivalent