ADMR DE PLOUGASTEL DAOULAS Salaire

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  Plougastel-Daoulas
2 RUE DE LA POSTE, 29470 PLOUGASTEL DAOULAS
Téléphone:  +33 2 98 40 36 49
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Les salaires sur les positions chez ADMR DE PLOUGASTEL DAOULAS

ADMR DE PLOUGASTEL DAOULAS recrute pour des postes:

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux

Expérience

  • 1 mois

Exigences

  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
  • BAFA ou équivalent
  • une expérience réussie avec un public préadolescent est demandée
  • vous êtes titulaire du BAFA ou équivalence

Rémunération

  • horaire de 10,6 Euros à 10,6 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • sous l'autorité du directeur de la structure, vous aurez en charge l'accueil, l'animation et l'accompagnement des jeunes de la structure

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • gestion budgétaire
  • étapes du développement de l'enfant
  • coordonner les activités des enfants au sein d'une structure d'accueil
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun

Rémunération

  • horaire de 10,87 Euros à 10,87 Euros sur 12 moisChèque repas

acheteur

Rémunération

  • à partir de 1 900,00€ par mois
  • à partir de 1 850,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • vous maîtrisez les procédures de suivi de passation de marchés publics et connaissez les instances et circuits de décision
  • de formation juridique et justifiant d’une expérience réussie, vous disposez de solides connaissances du cadre réglementaire et juridique de la commande publique
  • bac +3
  • marchés publics: 1 an
  • votre sens des relations humaines, votre capacité d’analyse et de synthèse ainsi que votre rigueur et votre force de propositions facilitent la prise en charge rapide et efficace des missions confiées
  • conditions : Temps complet, rémunération statutaire, chèques déjeuners
  • catégorie d’emploi : B

Responsabilité

  • apporter une expertise juridique en amont dans le choix des procédures
  • préparer, élaborer et suivre les marchés
  • gérer les dossiers d’assurances
  • organiser et animer les commissions d’appel d’offres
  • traiter les litiges ou contentieux avec les fournisseurs
  • suivre l’évolution législative et réglementaire de la commande publique
  • etre référent des prestataires extérieurs

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - secteur médico-social

Exigences

  • logiciel APOLOGIC
  • assistant administratif ressources humaines

Rémunération

  • mutuelleSelon la CCV

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Rémunération

  • horaire de 11,50 Euros à 11,70 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,38 Euros à 11,56 Euros sur 12 mois

technicien

Type de contrat

  • temps plein, CDD

assistante comptable

Responsabilité

  • facturation auprès des bénéficiaires et des organismes de prise en charge/ suivi et remise en banque des règlements/ prélèvements des factures
  • déclaration des accidents de travail
  • réalisation des DPAE lors des embauches
  • gestion des mutuelles salariés
  • demande et suivi des remboursements des formations professionnelles auprès d'Uniformation

Exigences

  • une connaissance du service à la personne serait un plus
  • les logiciels utilisés pour ce poste: APOLOGIC et SILAE

agent de maintenance

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • habilitation électrique électricien
  • vous avez une bonne connaissance générale des ouvrages et métiers du bâtiment
  • vous êtes titulaire du permis B
  • agent technique polyvalent ou similaire: 5 ans
  • vous êtes force de proposition et autonome, avez le sens des priorités, un bon relationnel et êtes soucieux de la bonne qualité du service rendu

Responsabilité

  • diagnostic des pannes
  • en Serrurerie
  • en plâtrerie / peinture
  • en Maçonnerie
  • participer à la logistique des manifestations
  • dépannage d’une installation courante et réalisation d’une installation simple
  • en carrelage
  • application de mesures de protection

aide à domicile

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 15 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • temps partiel - 30H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 moisTéléphone mobileCompléments de salaire à ajouter selon la convention collective
  • Téléphone mobileSelon expériences
  • VéhiculeTéléphone mobileSelon la CCV et expériences
  • Téléphone mobileIndemnité transportsSelon expériences
  • Téléphone mobileSelon la convention collective
  • Téléphone mobileSelon Expériences
  • MobileSelon Expériences

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens
  • Déplacements : Jamais
  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Effectuer les courses d'une personne
  • Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Préparer des repas
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide-soignant

aide à domicile

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail
  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 15 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • temps partiel - 30H Autre

Rémunération

  • Téléphone mobileSelon expériences
  • VéhiculeTéléphone mobileSelon la CCV et expériences
  • Téléphone mobileIndemnité transportsSelon expériences
  • Téléphone mobileSelon la convention collective
  • Téléphone mobileSelon Expériences
  • MobileSelon Expériences

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens
  • Déplacements : Jamais
  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Effectuer les courses d'une personne
  • Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Préparer des repas
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide-soignant