ADVANTAIL Salaire

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  Paris
66 RUE DE CAUMARTIN, 75009 PARIS 9
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Les salaires sur les positions chez ADVANTAIL

ADVANTAIL recrute pour des postes:

contrôleur de gestion

Rémunération

  • 32 - 37 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • élaborer et mettre en place les outils de reporting destinés à la Direction et outils de reporting opérationnels
  • définir les principales orientations des contrôles et indicateurs à mettre en place, et le cadre du reporting destiné à la Direction
  • produire les documents de synthèse budgétaire
  • questionner les analyses des écarts émanant des directions de centres afin d adapter les plans d actions pour maximiser la performance
  • déterminer les zones d'optimisation pour dépenser « mieux »
  • challenger les acteurs opérationnels des centres sur la construction de leur budget pour les synthétiser auprès de la Direction Opérationnelle
  • suivre les plans d actions issus de nos réunions de cadrage budgétaire
  • contrôler le cut-off trimestriel et annuel

Exigences

  • esprit de synthèse pour conceptualiser rapidement des problèmes et leurs solutions

vendeuse

Commerce

  • commerce de détail
  • Commerce de détail

Exigences

  • sensible à l’univers de la décoration et du linge de maison, vous avez une expérience ou un savoir-faire dans la vente
  • vous avez développé un relationnel client exigeant et la notion de service
  • vous êtes dynamique, souriant et vous aimez travailler en équipe
  • vous savez contribuer à la gestion d’un point de vente et vous êtes motivé , rigoureux
  • vous savez prendre des initiatives, maîtrisez l’outil informatique, êtes autonome et respectueux de votre environnement

Responsabilité

  • accueillir, conseiller, écouter et fidéliser notre clientèle
  • proposer un produit et un service adapté à la demande du client
  • réaliser et développer les ventes en optimisant le fichier clients
  • veiller à l’approvisionnement, au respect du merchandising, à la bonne tenue de la boutique, et à l’élaboration des vitrines
  • contribuer activement au travail d’équipe en étant force de proposition
  • participer aux inventaires
  • maitrise de l’outil informatique

commercial

La langue

  • anglais

Rémunération

  • légale

Responsabilité

  • participer à la mise en place de la stratégie commerciale & merchandising relative à la bonne conduite des différents
  • promouvoir un mode de consommation raisonnée et une gestion responsable des lieux
  • transformons des sites commerciaux existants au concept de l’Outlet et redynamisons des sites en difficulté
  • guidés par les valeurs que nous incarnons, fondées sur l’engagement, le dépassement, l’intégrité, la proximité et le plaisir
  • nous collaborons avec les enseignes désireuses d’intégrer ce canal de distribution exigeant, développons de nouveaux sites
  • ressortent des articles commerciaux et assurer la prise de
  • etc) et contribuer à l’élaboration des présentations /reportings internes et externes et
  • rdvs, ainsi que le suivi et les relances, en vue de contribuer à réduire la vacance locative

Exigences

  • vous êtes actuellement en formation dans le domaine du commerce
  • vous souhaitez découvrir l’univers de l’immobilier commercial, à travers une structure dynamique et à taille humaine
  • vous êtes opérationnel, organisé , autonome, force de proposition, fiable et précis
  • rigoureux et travailleur , ces qualités ainsi que votre bonne présentation feront de vous l’ambassadeur
  • être exemplaire en matière de loyauté des pratiques
  • vos capacités relationnelles, votre investissement et votre intérêt pour l’activité seront les clés de votre réussite
  • niveau de diplôme requis : Bac +3 minimum

manutentionnaire

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services
  • effectuer les opérations d'encaissement
  • réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison
  • effectuer le rangement et l'approvisionnement des rayons, de la réserve (réassort, retrait des
  • produits défectueux, ...)
  • en magasin
  • fidélité, ...)
  • effectuer l’entretien et le nettoyage de l’espace de vente et des produits en rayon

Exigences

  • il est également accessible avec une expérience professionnelle confirmée dans le secteur de la
  • la maîtrise d'un logiciel de gestion de stock peut être demandée
  • cet emploi/métier est accessible avec un diplôme dans les secteurs de la vente et du commerce

comptable

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • comptabilisation des factures fournisseurs selon le plan comptable général
  • assurer la comptabilité des copropriétés en gestion
  • rapprochement comptes clients
  • rapprochements bancaires
  • lettrage de comptes
  • lancement appels de fonds selon budgets
  • suivi factures liées au budget du centre et charges non refacturables
  • suivi des sinistres

Exigences

  • minimum 5 ans d'expérience
  • vous disposez de capacités d’analyse et de synthèse
  • vous faites preuve de rigueur, de discrétion ainsi que d’une aisance relationnelle
  • être exemplaire en matière de loyauté des pratiques

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • contrôler la conformité d'exploitation
  • contrôler la réalisation d'une prestation
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • mettre en place des actions correctives et préventives
  • préconiser des travaux
  • expérience Minimum 5 ans
  • postuler sur le site de l'entreprise

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 60000,00 Euros à 72000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • définition et mise en application de stratégie de gestion optimale et raisonnée d'actifs immobiliers
  • aurélie GREZE
  • vous serez garant de la qualité des relations établies avec les interlocuteurs externes tels qu’investisseurs, autorités, SDIS…
  • force de proposition, vous élaborerez et piloterez le déploiement sur sites des politiques de développement durable
  • vous organiserez une veille prospective continue dans votre périmètre et alimenterez les équipes site et entretiendrez une synergie dans votre communauté
  • 1.Motivé par des objectifs d’optimisation budgétaire, d’harmonisation du portefeuille, de qualité et de RSE, votre rôle est de définir et de contrôler la mise en œuvre sur tous les métiers du property management, d’une politique de gestion et d’achats
  • définition et déploiement d'une politique globale de maitrise des risques
  • 2.En appui du Directeur des Opérations, vous contrôlerez la pertinence des budgets annuels de fonctionnement et pluriannuels de travaux et investissements au regard de la politique globale définie

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne
  • être exemplaire en matière de loyauté des pratiques

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 28000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 30000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • organisation de la consultation des prestataires
  • la Préparation et le suivi des Assemblées générales ordinaires de l'association des commerçants , les formalités administratives
  • refonte des cahiers des charges de contrats
  • rédaction des appels d'offre le cas échéant
  • L'organisation des commissions de sécurité
  • accueil physique et téléphonique des enseignes, des clients et des prestataires
  • collecte hebdomadaire et mensuelle, saisie des données économiques dans le logiciel
  • recherche et récolte les données nécessaires à l'élaboration des statistiques sécurité-sûreté / données fluides

contrôleur de gestion

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier
  • 35 000,00€ à 40 000,00€ par an

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • il établira aussi les reportings à destination des investisseurs, en lien avec les clauses prévues dans nos mandats de gestion
  • fiabiliser les données
  • il veillera à l’application des procédures de l’entreprise et en sera le référent
  • analyser trimestriellement les performances de commercialisation des centres, notamment versus le budget attendu
  • produire des documents de synthèse budgétaire
  • déterminer les zones d'optimisation pour dépenser « mieux »
  • être force de propositions sur les actions à mener en vue de favoriser l’environnement
  • contrôle du cut-off trimestriel et annuel

Exigences

  • compétence en analyse de données
  • savoir élaborer un budget
  • bonne culture comptable
  • connaître le secteur d’activité de l’immobilier commercial
  • respecter la confidentialité des données
  • être exemplaire en matière de loyauté des pratiques
  • contrôle de gestion: 4 ans
  • esprit de synthèse pour conceptualiser rapidement des problèmes et leurs solutions

responsable marketing

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • concevoir la campagne promotionnelle d'un produit
  • mettre en oeuvre une campagne promotionnelle
  • proposer des axes d'évolution
  • réaliser le bilan des actions marketing
  • réaliser un plan marketing
  • vous disposez d’une expérience d’au minimum 5 ans, acquise sur le même type de fonction
  • vous disposez d'une expérience d'au minimum 5 ans, acquise sur le même type de fonction
  • vous avez une connaissance développée des outils web

Rémunération

  • annuel de 36000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • rattaché à la Direction Marketing Groupe et en lien avec la Direction du Centre, votre mission consiste à appliquer la stratégie
  • ✓ Définition de la politique de recrutement & fidélisation client (envoi de newsletter et
  • lien hiérarchique : Direction Marketing siège
  • création de supports de présentation de la déclinaison opérationnelle marketing
  • afin de rejoindre notre équipe de Direction sur le centre de Honfleur Normandy Outlet , nous recrutons un
  • ✓ Élaboration du plan d’animations commerciales
  • participation aux RDV avec les enseignes en vue de définir des plans d’actions spécifiques
  • sites, transformons des sites commerciaux existants au concept de l'Outlet et redynamisons des sites en difficulté. Tout

vendeur

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • description de la mission
  • CDI 35 H

Exigences

  • vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le commerce. Votre sens du commerce, votre
  • enthousiasme et votre goût du challenge sont vos principaux moteurs
  • notre ambition de groupe est de favoriser l'épanouissement et le développement des compétences de
  • environnement dans le monde
  • nos collaborateurs en les accompagnant tout au long de leur carrière
  • la maîtrise d'un logiciel de gestion de stock peut être demandée
  • il est également accessible avec une expérience professionnelle confirmée dans le secteur de la
  • cet emploi/métier est accessible avec un diplôme dans les secteurs de la vente et du commerce

Responsabilité

  • organise la préparation des produits, des plats chauds ou froids, en vitrine
  • accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services 
  • réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison 
  • la mise en valeur des produits, la réalisation des vitrines
  • bonne tenue de la boutique : entretien et ménage quotidien de l’intérieur et
  • interlocuteur privilégié de nos clients, votre rôle est de les informer, de les conseiller et de les
  • direction de l'Administration des Ventes
  • L’inventaire