AGIR ET MIEUX VIVRE Salaire
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
Les salaires sur les positions chez AGIR ET MIEUX VIVRE
AGIR ET MIEUX VIVRE recrute pour des postes:
psychomotricien
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- établir un bilan des capacités du patient, élaborer un programme de soins individualisé
- contribuer à maintenir ou à développer les capacités motrices, sensorielles, cognitives, comportementales, d’interaction, et de communication
- valoriser l’action et le rôle de l’aidant
- évaluer l’évolution du patient
- assurance professionnelle comprise, sans malus en cas de sinistre
Exigences
- capacité à prendre du recul
- empathie et bienveillance
- titulaire d’un diplôme d’état ergothérapeute
- travail en équipe pluridisciplinaire et à taille humaine
- vous souhaitez vous épanouir dans un métier qui a du sens, alors Rejoignez nous
secrétaire
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- vous assurez l’accueil téléphonique des usagers du service
- vous effectuez des opérations comptables pour les usagers du service
- vous pouvez être amené à assurer l’accueil physique d’un majeur en l’absence de la déléguée
- vous coordonnez votre action en fonction des règles et procédures préétablies et vous vous adaptez aux situations
- vous êtes capable de rendre compte
- vous participez à la bonne gestion administrative des dossiers des majeurs protégés en gestion par le service dont la préparation et ouverture des mesures dans l’outil informatique, rédaction de courrier en lien avec la gestion des mesures
Exigences
- la Connaissance du secteur du médicosocial est un atout
- vous évoluer au sein d’une équipe
- une expérience dans le domaine est appréciée sans être obligatoire
- aisance relationnelle et savoir être
- respect de la confidentialité
- savoir gérer l’imprévu
- vous souhaitez vous épanouir dans un métier qui a du sens, alors Rejoignez nous
comptable
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- 2416 € brut/ mois
Responsabilité
- calculer les refacturations internes à passer
- procéder aux émissions des fichiers de paiement via le logiciel bancaire
- contrôler, corriger et alerter en cas d’anomalies
- intégration des écritures en comptabilité par import
- réviser et justifier les comptes à chaque situation trimestrielle
- réaliser les rapprochements bancaires
- réaliser et suivre les prévisions de trésorerie
- assister le Responsable comptable dans ses missions
Exigences
- expérience indispensable de 2 ans requise
- rigoureux, vous savez appliquer les procédures, tout en sachant faire preuve d’initiative
- curieux et dynamique, vous avez l’esprit d’analyse, le souhait de découvrir et de comprendre des modèles économiques variés et le goût du travail en équipe
- merci d’envoyer votre candidature à : recrutement@aimv.org
- bac+2 ou équivalents Comptabilité – BTS comptabilité ou équivalent exigé
assistant comptable
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- calculer les refacturations internes à passer
- procéder aux émissions des fichiers de paiement via le logiciel bancaire
- contrôler, corriger et alerter en cas d’anomalies
- intégration des écritures en comptabilité par import
- réviser et justifier les comptes à chaque situation trimestrielle
- réaliser les rapprochements bancaires
- réaliser et suivre les prévisions de trésorerie
- assister le Responsable comptable dans ses missions
Exigences
- entre 13,50 et 14,20€
- rigoureux, vous savez appliquer les procédures, tout en sachant faire preuve d’initiative
- curieux et dynamique, vous avez l’esprit d’analyse, le souhait de découvrir et de comprendre des modèles économiques variés et le goût du travail en équipe
gestionnaire paie
Responsabilité
- la gestion du temps et des absences
- vous êtes amené à remplacer les autres gestionnaires de Paie en cas d’absence
- la gestion administrative du personnel, en relation avec le service RH
- le traitement de l’ensemble des opérations de paie, le contrôle et la validation de celles-ci
Exigences
- débutant accepté avec une première expérience type stage, alternance,…
- bac+2 ou équivalents Ressources humaines souhaité – FORMATION RH/ GESTIONNAIRE PAIE
infirmier
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- 1 918,00/2 100,00€
Responsabilité
- effectue des actes techniques, d’éducation de préventions auprès de personnes soignées
- analyser, organiser, réaliser les soins infirmiers et les évaluer
- conseille l’aide soignant sur des pratiques adaptées à l’état du patient
- organise et réalise les actes de soins infirmiers techniques, dans le respect de la prescription médicale
- rôle d’éducation thérapeutique
- roulement 1 Week sur 4
- dispenser tout soin nécessaire et sur prescription médicale
- réaliser des soins infirmiers, d’hygiène et de confort selon le protocole médical et les règles d’hygiène
Exigences
- diplôme d’État d’Infirmier
- vaccination à jour
- titulaire d’un diplôme d’état d’infirmier et vaccinations à jours, être à l’ordre des infirmiers
- expérience en gériatrie et ou en psychiatrie souhaitée
- titulaire d’un diplôme d’état d’infirmier et vaccinations à jours
- capacité à prendre du recul
- empathie et bienveillance
- faculté d’autonomie et de prise de décision rapide
médecin généraliste
Rémunération
- fixe
- fixe – véhicule de service
Responsabilité
- coordonner les soins autour de la prise en charge globale des patients de manière autonome et collaborative
- assurer les consultations de médecine générale en premiers recours, les petites urgences et les bilans de santé, au centre de santé et éventuellement à domicile
Exigences
- titulaire d’un Doctorat en médecine Générale obtenu en Europe
- inscription au Conseil National de l’Ordre des Médecins de France obligatoire
- jeune diplômé possible
- médecin généraliste – Titulaire d’un Doctorat en médecine Générale obtenu en Europe– Inscription au Conseil National de l’Ordre des Médecins de France obligatoire– Jeune diplômé possible Pour nous rencontrer, adressez votre candidature à isabelle.viallon@aimv.org ou contactez au 06.10.89.02.78
aide à domicile
Rémunération
- 36 - 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDD ou CDI à temps plein
- CDD jusqu’au 31/12/2020 à temps plein
- secteur d’activité : Saint-Etienne Valbenoite ou Saint-Etienne Le Soleil
- secteur d’activité : Saint-Etienne Valbenoite
Exigences
- permis de conduire & véhicule indispensables
- déplacements quotidiens, défraiements prévus, déplacement envisageable avec 2 roues motorisées
- diplôme d’état d’aide soignant ou 1ere année validée- Diplôme d’Aide Médico-psychologique- Diplôme d’infirmier
- connaissances des personnes dépendantes
- pour piloter et gérer une partie du service et garantir la mise en œuvre de la stratégie définie
- attrait pour l’éducation à la santé
- savoir s’organiser dans son travail
- sens de l’observation
Responsabilité
- dispenser des soins d’hygiène, de confort et des soins préventifs dans le respect de l’autonomie du patient
- nettoyer le matériel de soins
- transcrire fidèlement les informations utiles dans le dossier de soins du patient, dans le respect de la démarche qualité
- participer activement à toute réunion de travail concernant le service
- repérer l’état de santé de la personne, identifie les modifications survenues et informe l’infirmier, donne l’alerte en cas de difficulté ou d’anomalie
auxiliaire de vie sociale
Avantages
- remboursement transport
- mutuelle
Rémunération
- 10.73 € /h
- 10.73€/h
Responsabilité
- l’aide au lever et au coucher
- l’aide à la toilette et à l’habillage
- l’aide à la préparation et/ou à la prise de repas
- réunion d’équipe mensuelle
- réaliser les travaux courants d’entretien du domicile, du linge, des courses et des démarches administratives
- l’entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses
- l’accompagnement à la vie sociale : surveillance, lien social, accompagnement aux activités extérieures, …
- réaliser un menu en fonction de la pathologie du bénéficiaire avec une démarche participative dans la préparation des repas et aide à la prise du repas
Exigences
- membre d’une équipe de plusieurs intervenants à domicile, vous êtes une personne, autonome, ponctuelle, fiable, et vous savez adapter à tous types de personnes et d’environnements
- conditions du poste
- expérience : Débutant accepté
- vous partagez nos valeurs à savoir l’humanisme, l’équité, la bienveillance, la solidarité et le sens du service. Intégrez nos équipes
- véhicule et permis B indispensable
- diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social
- véhicule et permis B indispensable – ce poste nécessite des déplacements
technicien
Rémunération
- annuel 28 700,00/29 000,00€
Responsabilité
- gérer le parc matériel informatique et téléphonie mobile
- créer, modifier et clôturer les profils, gérer les droits d’accès
- organiser l’assistance technique aux utilisateurs
- assurer la maintenance du parc informatique
- gérer les droits d’accès
- assurer l’installation de nouveaux équipements, le déploiement de nouvelles solutions
- gérer le budget informatique
- rendre compte du suivi des moyens du service afin d’atteindre les objectifs fixés
Exigences
- être titulaire d’un BTS en relation avec le poste ; une première expérience professionnelle réussie serait un plus
- être titulaire d’un DUT ou d’un BTS en relation avec le poste ; une première expérience professionnelle réussie serait un plus
- participer à la mise en œuvre des différents projets informatiques
- respect des règles de sécurité et de réglementation
- capacités relationnelles
- capacités rédactionnelles et relationnelles
- contrat à durée indéterminée
- horaires normaux
Salaire moyen national
2587 €