AGROALIMENTAIRE INDUSTRIE Salaire
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Saint-Paul
22 RUE MIRANDA, 97434 SAINT PAUL
SIREN:
807505524
Commerce

Les salaires sur les positions chez AGROALIMENTAIRE INDUSTRIE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

AGROALIMENTAIRE INDUSTRIE recrute pour des postes:

responsable paie

Rémunération

  • 40 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • établir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • décompter les absences
  • veiller au paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales
  • assurer un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle
  • tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires
  • recueillir et calculer des éléments de rémunération à périodicité variable
  • répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales

Exigences

  • vous avez une première expérience significative dans la fonction idéalement dans le domaine industriel multisites ou avec un effectif important
  • connaissance de la législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération
  • doté d'une formation supérieure
  • maîtrise de l’outil informatique, des tableurs et des logiciels de paie, en particulier Sage, Ciel et Hypervision
  • bonne connaissance du droit de la sécurité sociale ainsi que du rôle et du fonctionnement des institutions et des organismes sociaux

responsable logistique

Responsabilité

  • seine-Maritime, CDI
  • garantir les données techniques et prendre part à la création de nouveaux contrats
  • elaborer des tableaux de bord et diffuser des indicateurs
  • être garant de la qualité des préparations de commandes et du chargement des camions
  • assurer l’interface avec le client, sur le périmètre logistique, et être garant des données techniques ainsi que des prix adressés en clientèle en coordination avec le département commercial MDD
  • assurer une gestion responsable des consommables, des déchets et des équipements du service
  • réaliser une veille technique et réglementaire
  • gérer les stocks de produits finis et l’écoulement des stocks DLUO courtes

Rémunération

  • 50/60 K€ brut annuel

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • vous êtes reconnu pour vos capacités managériales directes et transverses
  • A pourvoir dès que possible
  • vous êtes rigoureux, organisé et réactif
  • vous avez un sens du relationnel et un esprit d’équipe développés
  • de formation bac +5 en logistique et/ou supply chain, vous justifiez d’une expérience de 5 ans sur des fonctions similaires idéalement en agroalimentaire
  • expérience : Confirmé
  • vous savez faire preuve d’adaptabilité, de flexibilité, d’anticipation et de conviction
  • vous savez vous remettre en question

ingenieur

Exigences

  • diplômé d'une école d'Ingénieur, vous avez l'esprit vif, le sens des priorités et de l'organisation, une grande aisance relationnelle

Responsabilité

  • mettre en œuvre le plan de maintenance des installations
  • gérer le budget dédié à la maintenance
  • gérer et suivre les contrats des sous-traitants et programmer la maintenance préventive
  • réaliser les études de faisabilité et assurer le suivi des projets industriels
  • identifier les axes d'optimisation des coûts
  • organiser et améliorer la maintenance des installations et mobiliser les ressources matérielles, humaines et financières nécessaires
  • suivre la réalisation des investissements
  • animer l'équipe de maintenance

animatrice

Rémunération

  • 1 539,00€ à 1 540,00€ par mois

Type de contrat

  • temps partiel, CDD

Exigences

  • animer un rayon boucherie avec les produits de notre marque
  • être un/e véritable ambassadeur/drice de notre marque
  • convaincu/e par l’utilité et les bienfaits d’une production 100 % locale, vous aimez nos produits et êtes dynamique
  • faire preuve d’une assurance et de techniques de vente adaptées à l’environnement
  • vous disposez d’un bon sens du relationnel
  • augmenter le chiffre d’affaire de produits vendus
  • vous êtes capable d'argumenter et de convaincre votre auditoire
  • augmenter la connaissance des produits par le grand public

logisticien

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 1 800,00€ à 2 300,00€ par mois

Exigences

  • avoir le permis poids lourd, super poids-lourd et le CACES 5 est un plus
  • de nature polyvalent , vous maitrisez parfaitement l’aspect technique de la maintenance sur un site opérationnel
  • vous disposez d’une bonne condition physique car de nombreuses montées et descente d’escaliers sont à prévoir
  • titulaire d’un BTS ou d’une licence en logistique, mécanique, électrotechnique et électronique, vous êtes également titulaire du certiphyto et avez au minimum 5 années d’expérience dans le domaine de la maintenance industrielle, idéalement dans le domaine de l’alimentaire

Responsabilité

  • exécuter la politique maintenance en lien avec les objectifs de performance industrielle du site
  • assurer la sûreté de fonctionnement des matériels et garantir une fiabilisation pertinente et adaptée
  • mettre en œuvre le plan de progrès du secteur Maintenance en tenant compte des enjeux du site
  • etablir les plannings de livraisons d’aliments chez les éleveurs

commercial

Rémunération

  • 1 500,00€ à 1 600,00€ par mois
  • 1 539,00€ à 1 540,00€ par mois

Type de contrat

  • CDD
  • temps plein, Temps partiel, CDD

Exigences

  • animer un rayon boucherie avec les produits de notre marque
  • être un/e véritable ambassadeur/drice de notre marque
  • convaincu/e par l’utilité et les bienfaits d’une production 100 % locale, vous aimez nos produits et êtes dynamique
  • faire preuve d’une assurance et de techniques de vente adaptées à l’environnement
  • vous disposez d’un bon sens du relationnel
  • augmenter le chiffre d’affaire de produits vendus
  • vous êtes capable d'argumenter et de convaincre votre auditoire
  • augmenter la connaissance des produits par le grand public

credit manager

Responsabilité

  • assurer l’interface entre les clients, le centre de gestion partagé, les services commerciaux
  • réaliser tous les traitements de facturation, de recouvrement, de suivi des informations commerciales, et de gestion de l’EDI dans un objectif de qualité et de satisfaction des clients

Exigences

  • les qualités requises : adaptabilité, rigueur, réactivité, aisance relationnelle pour une communication inter-services
  • bac +2

comptable

Responsabilité

  • gérer les factures fournisseurs par rapport aux engagements, préparer les imputations générales et analytiques
  • administrative : Soutien à la saisie des commandes, bons de livraison, CMR, gestion administrative
  • procéder au suivi des avoirs à recevoir ainsi que des factures et effectuer les démarches nécessaires
  • assister le RAF de bassin dans la réalisation des reportings, l’élaboration du budget annuel des frais de gestion. Ces missions évolueront en fonction de l’évolution de la maîtrise des sujets
  • etablir mensuellement les analyses de comptes , identifier les éventuelles anomalies et effectuer les corrections comptables nécessaires
  • gérer les immobilisations en suivant le budget
  • préparer et comptabiliser les opérations diverses
  • COMPTABILITÉ : Saisies des écritures comptables, lettrages, pointages, Élaboration du bilan, du compte de résultat, Déclarations fiscales mensuelles et annuelles , Suivi budgétaire en lien avec le Contrôle de Gestion, Gestion de la trésorerie : gestion des équilibrages et flux de trésorerie, suivi de l'application des conditions bancaires, contrôle de la paie

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • enfin, vous appréciez le travail en équipe
  • vous faites preuve de polyvalence et de flexibilité dans l’exercice de vos fonctions
  • profil recherché De formation supérieure en comptabilité minimum Bac+2, vous avez au moins une 1ère expérience ou à défaut vous disposez d’une solide expérience sur un poste similaire idéalement au sein d’un environnement industriel

technicien

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • vous disposez de l'habilitation électrique basse tension ou haute tension
  • vous connaissez les bases de l'électricité, du pneumatique, de l'hydraulique, des automatismes et de la mécanique
  • vous êtes titulaire d'un BTS Electrotechnique ou BTS MSMA ou avec expérience significative sur un poste similaire

Responsabilité

  • effectuer des actions de maintenance curatives et préventives
  • intervenir pour des dépannages sur des systèmes électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques ou d'automatismes en minimisant les délais de mobilisation
  • réaliser l'ensemble des activités en respectant les instructions définies en termes de sécurité alimentaire, d'hygiène et de qualité
  • effectuer l'ensemble des interventions dans le respect des règles de sécurité
  • votre rôle est d’assurer le bon fonctionnement technique du matériel de l’entreprise dans le respect des procédures établies, du planning d'intervention, des objectifs de productivité et des exigences en matière de sécurité alimentaire

responsable recherche et développement

Responsabilité

  • vous aurez également la charge du pilotage de l’innovation dans le cadre de la politique groupe
  • vous pilotez les projets de votre service dans une démarche d’amélioration continue
  • en tant que Responsable de service, vous intégrez le Comité de Direction de l’Entreprise et  managez une équipe de 3 personnes spécialisées en R&D et Packaging
  • vous mettez en œuvre la conception et le développement des nouveaux produits/emballages et/ou procédés
  • vous serez responsable de l’amélioration des produits et procédés existants
  • vous assurerez la qualité au sein du service R&D en vous assurant par le biais d’analyses physico-chimiques, bactériologiques et sensorielles du niveau qualité des produits en collaboration avec le responsable qualité
  • vous assistez la production en tant que spécialiste/expert des produits auprès du personnel, vous conseillez, prenez des mesures correctives suite à un problème terrain

Exigences

  • nous recherchons un manager d'équipe R&D, expérimenté dans la conduite et l’animation de projets et disposant de connaissances dans le secteur de l’agroalimentaire
  • vous êtes titulaire d'un BAC +5 dans le domaine de la R&D ou bénéficiez d'une expérience à minima de 5 ans dans la gestion d’un service R&D dans le secteur de l’agroalimentaire