AGSS DE L'UDAF Salaire

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Les salaires sur les positions chez AGSS DE L'UDAF

AGSS DE L'UDAF recrute pour des postes:

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • gestion administrative
  • gestion administrative du personnel
  • normes rédactionnelles
  • outils bureautiques
  • préparer et organiser des réunions
  • réaliser un suivi administratif du personnel
  • rédiger des supports de communication interne
  • maîtrise de l'informatique indispensable

Rémunération

  • mensuel de 882,00 Euros à 997,88 Euros sur 12 moisChèque repasCE

Responsabilité

  • collaborateur direct du Directeur, vous assurez la gestion du secrétariat de direction, l'animation du secrétariat, l'administration du personnel en lien avec les services de la Direction Générale et vous participez à l'activité du service, notamment au travers de tableaux de bord que vous proposez et dont vous assurez le suivi

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler la gestion de la paie
  • logiciels de paie
  • optimiser un processus de paie
  • saisir des éléments de paie
  • établir un bulletin de paie

Rémunération

  • mensuel de 1714,00 Euros à 1889,00 Euros sur 12 mois

contrôleur de gestion

Rémunération

  • 34 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • sous la responsabilité du Directeur Financier, vous participez à la gestion financière rigoureuse de l’association et de ses 25 services et établissements, dans le respect des orientations et stratégies définies par la Direction Générale
  • suivi des affectations comptables
  • cadrage entre les logiciels métiers et la comptabilité
  • cadrage entre facturation fournisseur et contrats signés
  • suivi des financements alloués
  • centralisation des données dans le cadre de réponse aux appels à projet

Exigences

  • vous maitrisez le pack office et la pratique de EIG sera appréciée

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Rémunération

  • mensuel de 1810,00 Euros à 1994,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

directeur financier

Rémunération

  • A partir de 36 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • DIRECTEUR FINANCIER en CDI temps plein
  • réaliser les budgets prévisionnels et les comptes administratifs ainsi que le PPI
  • sous la responsabilité du Directeur Général, vous garantissez une gestion financière rigoureuse de l’association et de ses 25 services et établissements, dans le respect des orientations et stratégies définies par la Direction Générale
  • organiser et superviser la tenue de la comptabilité générale et analytique réalisée par 2 collaborateurs
  • consolider les comptes au niveau associatif et élaborer le bilan
  • assurer les relations financières extérieures avec les différentes institutions, partenaires et prestataires
  • veiller à l’optimisation de la trésorerie
  • etablir le contrôle de gestion

Exigences

  • vous maitrisez le pack office et si possible les outils EIG
  • de formation de niveau I souhaité, en gestion financière et comptable, vous disposez d’une expérience confirmée d’au moins 3 ans dans un poste similaire dans le champ associatif social et médico-social

assistant de direction

Exigences

  • de niveau BTS administratif, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions
  • administrative du service. Maîtrise de l’informatique indispensable

Responsabilité

  • participez à l’activité du service, notamment au travers de tableaux de bord que vous proposez et
  • collaborateur direct de la Directrice, vous assurez la gestion du secrétariat de direction, l’animation
  • dont vous assurez le suivi
  • du secrétariat, l’administration du personnel en lien avec les services de la Direction Générale et vous

standardiste

Rémunération

  • 775,00€ à 835,00€ /mois

Type de contrat

  • temps partiel, CDD

Responsabilité

  • accueil physique et téléphonique
  • frappe et affranchissement courriers
  • classement

Exigences

  • maîtrise du pack office
  • une première expérience dans l'accueil de personnes en difficulté est nécessaire
  • secrétaire: 3 ans
  • bac +2
  • connaissance du logiciel SYL AGE appréciée

educateur

Rémunération

  • 1 771,00€ à 1 951,00€ /mois
  • 1 775,00€ /mois

Responsabilité

  • assistance Educative en Milieu Ouvert
  • aide à la Gestion du Budget Familial
  • mesure Judiciaire d'Investigation Educative
  • enquêtes JAF
  • activités Point rencontre

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • une expérience en protection de l'enfance et en milieu ouvert serait un plus
  • educ Spé / Ass Social: 1 an
  • bac +2
  • EDUC SPE/ASS SOCIAL: 1 an
  • merci d'envoyer CV et lettre de motivation par mail à Mr HERLEMONT

assistant social

Rémunération

  • 1 775,00€ à 1 955,00€ /mois
  • 1 775,00€ à 1 905,00€ /mois
  • 1 770,00€ /mois
  • 1 775,00€ /mois

Responsabilité

  • la protection de la personne et à la promotion de ses droits
  • assistance Educative en Milieu Ouvert
  • gestion administrative
  • aide à la Gestion du Budget Familial
  • gestion Budgétaire
  • mesure Judiciaire d'Investigation Educative
  • gestion patrimoniale et fiscale
  • enquêtes JAF

Type de contrat

  • temps plein, CDD
  • temps plein, CDI

Exigences

  • DEES / DEASS
  • une expérience en protection de l'enfance et en milieu ouvert serait un plus
  • maîtrise du logiciel UNIT souhaitée
  • travailleur Social Diplômé d'Etat: 1 an
  • bac +2
  • assistant Social / Educ Spé: 1 an
  • educ Spé / Assistant Social: 1 an
  • travailleur Social: 1 an

directeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en astreinte Travail en journée

Rémunération

  • CC 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 24 Mois

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - CAFDES

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Législation sociale
  • Piloter une activité
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Salaire moyen national

2587 €