diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions
repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux
réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces
réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats
Rémunération
annuel de 45000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule
Zone de voyage
déplacements : Quotidiens Régional
Responsabilité
cette Société de Service pour les bâtiments sains et durables implantée en France propose des services de conseils, de diagnostics, d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage et Maîtrise d'Oeuvre, d'études pour les bâtiments sains et durables, sur les pôles Hygiène & Santé , Mesure , et Energie
conductrice de travaux
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
39H Horaires normaux
Expérience
3 ans
Exigences
contrôler la gestion des stocks
définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
planifier les travaux
sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
tuyauterie réglementée
sens concret, esprit pratique, va à l'essentiel
formation supérieure en thermique , les candidats possèdent impérativement une expérience dans le domaine des réseaux de chaleur
bon niveau relationnel
Rémunération
annuel de 42000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 mois
annuel de 45000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 moisVéhiculeMobile
Responsabilité
sens de la rentabilité et de l'atteinte des objectifs
etablissement des plannings en relation avec le client
le Conducteur de Travaux est placé sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation pour les chantiers qui lui sont confiés
réalisation technique
contrôle budgétaire à l'avancement des travaux
pilotage des équipes
gérer son besoin humain et matériels pour accomplir le chantier
gestion Client
Zone de voyage
déplacements : Quotidiens Régional
technicienne de maintenance
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
36H Travail de nuit
Expérience
débutant accepté
Exigences
consigner une installation
renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
repérer les éléments défectueux et procéder à leur changement lors d'interventions de dépannage ou de maintenance
sécuriser un lieu d'intervention
tester et contrôler les systèmes de sécurité et ajuster les réglages des éléments mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques
de formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur, vous êtes intéressé par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs
connaissance souhaitée des équipements de la marque Otis, la connaissance de la technologie "escaliers mécaniques" sera un atout supplémentaire
doté d'un bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe
Rémunération
annuel de 28000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 13 moisVéhiculeParticipation/action
Zone de voyage
déplacements : Quotidiens Départemental
Responsabilité
dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau marché, en contact régulier avec le Client vous prendrez en charge à la fois la maintenance préventive et les interventions de maintenance corrective sur les différentes parties de l'ascenseur de ce bâtiment ERP
chef d'équipe
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
39H Horaires normaux
Expérience
4 ans
Exigences
normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
repérer les éléments défectueux et procéder à leur changement lors d'interventions de dépannage ou de maintenance
règles de sécurité
tester et contrôler les systèmes de sécurité et ajuster les réglages des éléments mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques
Rémunération
annuel de 40000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule
Zone de voyage
déplacements : Quotidiens Régional
Responsabilité
au sein de la Direction Public, en collaboration étroite avec les équipes commerciales et projets, vous managez une équipe de techniciens installation et prenez en charge la gestion complète des travaux sur votre secteur
responsable de magasin
Rémunération
A partir de 30 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
sortie de produits pour les techniciens chaque matin
surveiller le planning pour s’assurer que les produits commandés seront disponibles
création des sites de gestion de badge, encodage puis empaquetage des badges
ses qualités organisationnelles doivent lui permettre de traiter des commandes, organiser le stock et de maintenir à jour les bons niveaux de stocks. Il/elle réalise les opérations d’inventaires deux fois par an avec les équipes
le Responsable Magasin Gestionnaire de stock assure les commandes et la gestion du magasin, il ou elle est l’interlocuteur principal des fournisseurs de la société et des équipes en internes tels que les chargés d’affaires, responsable maintenance et techniciens
Exigences
nous recherchons un profil qui puisse rapidement intégrer les équipes de part sa bonne maîtrise des méthodes et de l’organisation d’un magasin
superviseur
Rémunération
A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
permis B
votre réactivité, votre organisation et vos compétences technique faciliteront votre intégration dans cet environnement
déplacements au niveau régional à prévoir
statut Cadre - CDI, poste à pourvoir dans les meilleurs délais
de formation supérieure Technique ou professionnel des Ascenseurs et/ou Portes, vous avez géré des affaires ou des chantiers et savez travailler avec des clients exigeants .Vous êtes reconnu pour votre leadership ainsi que votre aisance relationnelle, vous possédez un très grand sens du service
statut Cadre - CDI, poste à pourvoir immédiatement
de formation supérieure Technique ou professionnel des Ascenseurs et/ou Portes, vous avez géré des affaires ou des chantiers et savez travailler avec des clients exigeants
vous êtes reconnu pour votre leadership ainsi que votre aisance relationnelle, vous possédez un très grand sens du service. Vous êtes entreprenant, autonome
Responsabilité
au sein de la Direction Public de ce Groupe spécialisé dans la mobilité des personnes et des marchandises, en collaboration étroite avec les équipes commerciales et projets, vous managez une équipe de techniciens installation et prenez en charge la gestion complète des travaux sur votre secteur
management d’équipe : Garant de la sécurité de vos équipes, vous encadrez vos collaborateurs sur les chantiers et les accompagnez afin de leur permettre de développer leurs compétences
au sein de la Direction Public, en collaboration étroite avec les équipes commerciales et projets, vous managez une équipe de techniciens installation et prenez en charge la gestion complète des travaux sur votre secteur
suivi des affaires : vous suivez les indicateurs techniques et financiers de vos affaires et assurer le reporting d'activité de votre périmètre
diagnostiqueur immobilier
Rémunération
A partir de 45 k€ brut annuel
A partir de 24 k€ brut annuel
package 45/60 K annuel brut selon profil & expérience
à partir de 2 300,00€ par mois
Type de contrat
FULL_TIME
temps plein, CDI
Avantages
mutuelle
Responsabilité
veiller à la bonne rentabilité de la partie production pour les opérations confiées au regard du compte d exploitation de l affaire
réponses aux Appels d Offres avec le support des experts groupe
veille commerciale liée à votre activité : détection de projets, identification des chantiers sur site
élaboration et défense des Offres de service avec le support des experts groupe
négociation et closing des affaires
présence sur les salons et évènements du secteur
Exigences
permis B exigé
autonomie, bonne organisation afin de travailler en Home-Office
apte à évoluer
esprit entrepreneur, goût du challenge, tempérament commercial
aisance dans l'utilisation de l'outil informatique
bon niveau rédactionnel
des déplacements sont à prévoir
maitrise des modes constructifs, culture bâtiment en vue de dialoguer efficacement avec les différents acteurs et de comprendre les différentes étapes d’un projet de construction
responsable maintenance
La langue
anglais
Responsabilité
pilotage de prestataire de maintenance et/ou management d’équipe technique de maintenance
electricité BT/HT, automatismes et télécommunications, culture IT indispensable
elaboration de Système de Management par la Qualité
administration de GMAO
L’administration et la gestion des outils de GMAO et de levées des réserves
la participation aux opérations de réception, la réalisation des prises en charge et la gestion du parfait achèvement des nouvelles stations de recharge
définir et mettre en œuvre la politique globale de maintenance, conformément au modèle organisationnel et aux exigences du groupe dont le siège est basé aux Pays Bas
L’administration et la gestion des outils de pilotage et de reporting, dédiés au suivi de l’état des installations et au suivi des prestataires
Exigences
agile, très flexible, vous êtes à l’aise pour évoluer dans un environnement start-up avec une équipe en pleine expansion.Vos capacités rédactionnelles, organisationnelles et relationnelles sont reconnues, ainsi que votre esprit d'analyse et votre aptitude à gérer les priorités
ce qui vous anime est la satisfaction des usagers et le sens du service
coordinateur
La langue
anglais
Responsabilité
attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com
maîtriser les aspects liés à la sécurité des produits et aux différentes certifications du site
il rédige les plans, supervise la construction et réceptionne les travaux
maîtriser les budgets et les coûts d’utilisation des sites
préparation des chantiers
maîtriser les budgets et les coûts d'utilisation des sites
assister le responsable de site dans les phases d'initialisation de travaux
contribuer à sélectionner et animer les fournisseurs partenaires en lien avec la Direction des Achats
Exigences
des connaissances en gestion afin d’assurer un suivi et un reporting financier de l’activité du chantier
de l’autorité, le coordinateur travaux étant le pivot du chantier, celui vers lequel convergent tous les corps de métier
une capacité à analyser un dossier technique et à proposer des modifications techniques et financières
une connaissances en métrage et maîtrise des règles techniques liées à la construction d’un ouvrage
esprit d’analyse et de synthèse, capacité d’adaptation et autonomie, rigueur et organisation, hauteur de vue sont autant de qualités qui vous caractérisent et vous permettront de réussir rapidement dans vos fonctions
une connaissance des différents corps de métier intervenant sur un chantier
maîtrise des outils informatiques notamment de gestion de planning
la maîtrise des normes et réglementations ISO, ICPE, HSE, HACCP, Code du Travail, Douanes, Sureté, Déchets… gestion de projets serait un plus
assistant de direction
Rémunération
entre 28 et 32 K€ annuel brut sur 12 mois selon expérience
Type de contrat
CDD
Exigences
grand sens de l’écoute et de la communication, attentive à la bonne ambiance au sein de l’entreprise
grand sens de l'écoute et de la communication, attentive à la bonne ambiance au sein de l'entreprise
impliquée et intégrée dans les équipes et les projets
office Manager du siège, vous veillez au bon confort et fonctionnement du site
leader sur communication d’entreprise
leader sur communication d'entreprise
assister le PDG dans la gestion de son planning et dans le suivi administratif, l’interface avec la comptabilité
compétente en informatique et bureautique
Responsabilité
participer à l'envoi des appels d'offre et des groupements en lien avec les responsables offres, pour la partie administrative
accueillir, traiter le courrier, suivre les fournitures
piloter les formations, les certifications de l'ensemble des collaborateurs techniques
assister le PDG dans la gestion de son planning et dans le suivi administratif, l'interface avec la comptabilité
elle profite du dynamise du marché de la transition énergétique et affiche une croissance constante
Évolution des revenus pour le poste de commercial
0800 €1.6k €2.4k €3.2k €4k €4.8k €
0800 €1.6k €2.4k €3.2k €4k €4.8k €
4.2k €
2025
4.6k €
2026
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise