APATE Salaire
Les salaires sur les positions chez APATE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Choisissez un poste
directeur
auxiliaire de puériculture
Comparaison des salaires — directeur
Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Profilo Conseil 6250 € +50%
Maison Albar Hotels 3400 € -18.4%
APATE 3111 € -25.3%
ELYSIUM 2916 € -30%
Centre Ispe Larrigade VACANCES POUR TOUS 47 1470 € -64.7%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
2 628 €/mois
Salaire net / mois
~2 050 €/mois
environ, avant impôt sur le revenu
Médiane du marché
4 166 €/mois
Recrutements / 12 mois
20
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
| Poste | Entreprise | Marché | Écart | Recrutement |
|---|---|---|---|---|
| directeur | 3 110 € | 4 583 € | -32,1% | 6x / 12 mois |
| auxiliaire de puériculture | 1 905 € | 2 080 € | -8,4% | 5x / 12 mois |
- Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
- 3 à 4 recrutements
- 1 à 2 recrutements
Les salaires sur les positions chez APATE
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
auxiliaire de puériculture
1905 €
16%
2195 €directeur
3110 €
49%
4615 €Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
APATE recrute pour des postes:
infirmière
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps partiel
Horaires de travail
- 21H Horaires normaux
- 17H30 Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
- informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
- recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
- psychologie de l'enfant
- étapes du développement de l'enfant
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
Rémunération
- 1177,04
- mensuel de 1060,00 Euros à 1092,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- au sein de ce multi accueil, l'IDE assure l'accueil des enfants et leur bien-être physique et psychique, prend en charge la prévention et la surveillance médico-sociale des enfants et élabore les protocoles d'urgence et de prévention avec la directrice et le médecin, travail en réseau avec les autres infirmières de l'association afin d'améliorer ses mêmes protocoles
- accueillir tous les enfants sans discrimination suppose un fonctionnement d'équipe s'appuyant sur le décloisonnement des fonctions, tout en respectant les compétences relatives à chaque métier et à chaque niveau de responsabilité