AQUITANIS Salaire

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Bordeaux
1 AV ANDRE REINSON OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT DE LA 33300 BORDEAUX France
Téléphone:
+33 5 56 11 84 72
SIREN:
398731489

Les salaires sur les positions chez AQUITANIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
paysagiste

Comparaison des salaires — paysagiste

Médiane du marché : 1875 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

VECTEUR INTERIM 2500 € +33.3%
RAS 300 2080 € +10.9%
RE'FLEX 2000 € +6.7%
AQUITANIS 1870 € -0.3%
Manpower Langon 1760 € -6.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

AQUITANIS recrute pour des postes:

responsable maintenance

Rémunération

  • 45 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • réalisation et mise à jour du plan pluriannuel de travaux des foyers
  • au sein de la Direction Patrimoines et sous l autorité directe de la responsable du Pôle Patrimoine Bati, vous encadrerez une équipe de 4 conducteurs d'opérations
  • manager, organiser et animer l'activité de la cellule en donnant des objectifs clairs découlant de la stratégie patrimoniale, en lien avec la responsable du pôle
  • production
  • établir ou faire établir un suivi des opérations GE/RC au moyen de tableaux de bord mis à jour régulièrement et permettant une veille du respect des objectifs et du plan de charge de la cellule
  • organiser l ensemble de la gestion administrative accompagnant les opérations placées sous votre responsabilité, en collaboration avec l assistante du service
  • rédiger les dossiers de consultation, organiser les consultations nécessaires dans le respect du Code des Marchés Publics et des procédures internes
  • doté de qualités managériales et relationnelles, vous avez confirmé par l'encadrement hiérarchique d'équipes pendant au minimum deux ans vos capacité d'animation, de motivation et de progression des collaborateurs

Exigences

  • votre rigueur, votre force de proposition, vos capacités d'analyse et de synthèse, seront des atouts à ce poste
  • titulaire d'un diplôme dans le Génie Civil – Bâtiment, vous avez au minimum 10 ans d’expérience dans ce domaine avec une connaissance de tous les corps d'état et une appétence pour la réhabilitation

comptable

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • planifiant, répartissant et contrôlant le travail
  • nous faisons le choix de l’essentiel et nous croyons au pouvoir d’agir collectivement
  • veillant à l'application des procédures
  • »
  • vous assurant du respect des délais
  • comptabilité générale
  • vous assurant du respect des délais
  • vous assurez une veille de l'environnement juridique, des règlementations comptables et fiscales en vigueur

Exigences

  • doté de qualités managériales et relationnelles, vous avez la capacité de motiver et de faire évoluer vos équipes
  • en plus d'une parfaite maitrise de la comptabilité, un bon niveau dans le domaine de la fiscalité est souhaité
  • vous maitrisez les outils bureautiques et les progiciels comptables
  • votre rigueur, votre force de proposition, vos capacités d'analyse et de synthèse, seront des atouts à ce poste
  • de 6 à 10 ans

développeur informatique

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • développez des interfaces
  • réalisez les tests unitaires et participez aux phases de tests d’intégration
  • assurez la maintenance corrective et évolutive des applicatifs
  • gestion de projet et documentations JIRA-CONFLUENCE
  • suivez les bonnes pratiques de gestion de projet
  • veillez à la mise à jour des documentations et de la cartographie du SI
  • gérez les incidents de niveau 2 ou orientez les tickets support vers les personnes concernées
  • formez et sensibilisez les utilisateurs aux nouveaux outils développés

Exigences

  • environnement technique

analyste

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • analysez les besoins métiers et les spécifications fonctionnelles détaillées
  • cartographiez les processus métier liés aux besoins exprimés
  • participez à la rédaction des plans de test
  • gestion de projet et documentations JIRA-CONFLUENCE
  • réalisez les tests unitaires et participez aux phases de tests d’intégration
  • participez aux développements d’interfaces
  • gérez les incidents de niveau 2 ou orientez les tickets support vers les personnes concernées
  • assurez la maintenance corrective et évolutive des applicatifs

Exigences

  • environnement technique

jardinier

Responsabilité

  • création et amélioration d'espaces verts dans le but de faciliter les interventions en logique écologique
  • dans le cadre de sa mission d’utilité sociale et de service public, ses équipes contribuent aux projets de vie des habitants, en particulier les plus modestes
  • participation aux animations des jardins partagés au contact des locataires en faisant preuve d'écoute, de pédagogie et en partageant le savoir faire de jardinier.Transmission des valeurs liées au fonctionnement du vivant

Exigences

  • permis B
  • poste à pourvoir en mai 2022
  • vous possédez une expérience professionnelle au poste de jardinier de 1 an minimum et vous souhaitez vous inscrire dans une démarche de travail privilégiant la qualité et l'esprit d'initiative
  • vous êtes sérieux , professionnel , ponctuel et autonome et avez le goût pour un travail soigné et de bonnes capacités à travailler en équipe grâce à vos qualités d'écoute et de dialogue
  • vous êtes prêt à vous inscrire dans une équipe à taille humaine de 9 personnes et à aborder des approches moins conventionnelles d'entretien et de création des espaces verts sur la métropole bordelaise

responsable logistique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • législation sociale
  • sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • attribuer un marché
  • assurer un suivi des fournisseurs
  • concevoir une procédure de gestion des achats

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 2600,00 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

Responsabilité

  • dans un contexte d'évolution de poste, le/la responsable magasin est chargé principalement de toutes les opérations liées à la commande interne et en assure la logistique auprès des différents services

assistant de direction

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 29 000,00€ à 32 000,00€ par an

Responsabilité

  • nous faisons le choix de l’essentiel et nous croyons au pouvoir d’agir collectivement. »
  • participation à différents projets transversaux
  • gestion du courrier
  • organisation de déplacements de la Direction
  • préparation, élaboration et montage de dossiers administratifs
  • gestion du planning
  • « Parce que nous, équipes d’Aquitanis, sommes convaincues qu’habiter le monde en respect des humains et du vivant est possible, nous nous engageons en coopération avec celles et ceux qui vivent et font vivre les territoires à créer des réponses solidaires et responsables
  • organisation de réunions

Exigences

  • expérience de 5 ans minimum
  • capacité d’écoute et bon relationnel avec des interlocuteurs variés
  • formation initiale minimale : Bac +2 de type assistant de manager ou niveau équivalent en gestion, droit ou école de commerce
  • la connaissance du logement social serait un plus
  • formation et expérience
  • bac +2
  • assistant de direction ou similaire: 5 ans
  • sens de la discrétion et de la confidentialité

assistante administrative

Type de contrat

  • intérim, CDD

Exigences

  • moins de 3 ans
  • profil recherchéDe formation Bac Pro à BTS vous justifiez idéalement d’une expérience sur un poste similaire. Vous faites preuve de méthode et de rigueur et appréciez de travailler en équipe
  • bac +2

chargé de développement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI

Responsabilité

  • un service technique opérationnel pour la mise en œuvre des travaux
  • un service juridique et foncier pour la passation de marché et la préparation des actes d’acquisition et de vente
  • une direction de la communication pour les actions de médiation, de participation et communication sur les projets

Exigences

  • A l’écoute, réactif , organisé , vous savez travailler en autonomie et faire preuve d’esprit de synthèse
  • moins de 3 ans
  • profil recherché Titulaire d’un bac +5, vous possédez une expérience d’au moins 2 ans dans le champ de l'urbanisme opérationnel
  • titulaire d’un bac +5, vous possédez une expérience d’au moins 2 ans dans le champ de l'urbanisme opérationnel
  • avide d’innovation et force de proposition d’expériences nouvelles, vous êtes engagé sur les questions de participation et de transition et avez l’envie de participer à la ré-invention du monde de l’aménagement urbain
  • votre humilité et votre capacité à vous adapter à la vie d’une grande entreprise et au dynamisme d’une petite équipe vous permettront de réussir à ce poste
  • bac + 5

administrateur système

Responsabilité

  • assurez la maintenance des serveurs physiques et virtuels
  • participez à l'installation et à la mise à jour du matériel de l’infrastructure et des logiciels associés
  • suivez les licences et les consoles liées au réseau et serveurs
  • gestion de projet et documentations JIRA-CONFLUENCE
  • prévenez, diagnostiquez et réparez les pannes et les dysfonctionnements des réseaux
  • assurez l’ensemble des sauvegardes nécessaires pour maintenir la sécurité des données circulant dans le réseau de l’entreprise
  • formez et sensibilisez les utilisateurs aux réseaux et à la sécurité
  • gérez les incidents de niveau 2 ou orientez des tickets vers les personnes concernées

Exigences

  • vous maitrisez Windows, l'Active Directory, le fonctionnement des réseaux
  • vous êtes à l’aise sous VMWARE
  • vous êtes réactif et autonome en cas d’alerte de sécurité
  • de 6 à 10 ans
  • dynamique, organisé et rigoureux , vous êtes doté de réelles aptitudes à la communication, d'un excellent relationnel et d'un sens du service développé