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Arcueil
148 Av. du Brézet, 63100 Clermont-Ferrand
Automobile

Les salaires sur les positions chez Aramisauto.com

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2410 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.6%
Aramisauto.com 1900 € -21.2%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

1 900 €/mois

Salaire net / mois

~1 482 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

3 000 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
commercial 1 900 € 3 000 € -36,7% 8x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez Aramisauto.com

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
commercial
1900 €
65%
3134 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 482 €
/ mois
Cotisations
418 €
/ mois
Brut
1 900 €
/ mois
Net annuel
17 787 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Aramisauto.com recrute pour des postes:

assistant administratif

Avantages

  • voiture de service

Type de contrat

  • description de la mission

Exigences

  • traiter les dossiers de reprise venant de nos agences
  • analyser les dossiers et saisir les informations sur les sites d'Etat
  • gérer et suivre les erreurs afin d'améliorer le service
  • accompagner quotidiennement nos équipes du service client et les commerciaux en agences
  • fort d'une première expérience administrative réussie
  • reconnu pour vos qualités de rigueur et d'organisation
  • 800 talents pro & sympa de divers horizons
  • travailler en équipe

Responsabilité

  • proposition d'embauche
  • des plateformes digitales aux services inégalés permettant une parfaite maîtrise de la chaîne de valeur, de la reprise à la livraison, en passant par le reconditionnement et la vente des véhicules
  • 1 siège social, 31 agences et 2 centres de reconditionnement

consultant

Type de contrat

  • description de la mission

Exigences

  • you have a Bac +5 level education, Top 10 business or engineering school
  • you have excellent analytical skills and interpersonal skills allowing you to address all types of interlocutors
  • you are fluent in English and German both orally and in writing
  • you have a first professional experience in strategy consulting, management or project management with an appetite for finance.We are also open to entrepreneurial profiles

Responsabilité

  • in a context of sustained growth, you will participate both in the process of entering new markets and the integration & day-to-day support of European companies already present within the group

chef

Type de contrat

  • description de la mission

Exigences

  • A l'aise dans les domaines de la mécanique et/ou de la carrosserie automobile
  • doté de minimum de 5 ans d'expérience dans le milieu automobile, sur un poste similaire
  • adaptable et capable d'accompagner le changement
  • rigoureux avec une certaine capacité d'analyse et une aisance relationnelle

Responsabilité

  • mettre en performance l'activité de production
  • assurer la communication avec les deux autres chefs d'atelier la synergie entre les 3 équipes
  • accompagner tes deux Team leaders dans l'animation de leurs équipes et de leurs activités au quotidien
  • travailler en collaboration avec les autres services sur la satisfaction clients
  • orienter et soutenir l'amélioration de nos processus
  • participer au recrutement et la formation de ton équipe de 22 collaborateurs

chef d'équipe

Type de contrat

  • description de la mission

Exigences

  • doté de minimum de 5 ans d'expérience dans le milieu automobile, sur un poste similaire
  • adaptable et capable d'accompagner le changement
  • rigoureux avec une certaine capacité d'analyse et une aisance relationnelle
  • chef d'équipe Logistique en horaires 2*8

Responsabilité

  • créer et appliquer les standards qualité sur la logistique
  • ta mission : Construire et animer une équipe de 4 chargés de parc qui devront gérer l'activité et l'approvisionnement du parc automobile
  • piloter et organiser l'activité
  • travailler en collaboration avec les autres services sur la satisfaction clients
  • orienter et soutenir l'amélioration de nos processus
  • mettre en performance l'activité logistique du parc
  • aider ton équipe à analyser leurs problématique et à trouver les solutions
  • recruter et former l'équipe de 4 chargés de parc

magasinier

Type de contrat

  • description de la mission

Responsabilité

  • réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison
  • nettoyer et ranger la zone de travail
  • participer à l'évolution du processus de commande
  • référencer des pièces automobiles, créer des devis, et passer des commandes auprès de nos fournisseurs
  • ta mission : Assurer la disponibilité des pièces et autres marchandises nécessaires à la remise en état des véhicules
  • effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis et/ou lots
  • réaliser un suivi de vos commandes et relancer les fournisseurs
  • utiliser les outils informatiques mis à disposition

Exigences

  • doté de minimum de 2 ans d'expérience sur un poste similaire
  • A l'aise dans les domaines l'achat et le stockage de pièces automobiles
  • adaptable
  • rigoureux et doté d'une aisance relationnelle

responsable maintenance

Avantages

  • voiture de service
  • mutuelle

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • description de la mission

Responsabilité

  • développer vos équipes en déployant des projets 5S pour assurer la sécurité et la qualité de nos équipements/ afin de définir les besoins de maintenance et les besoins préventifs
  • animer des projets d'amélioration continue avec le Directeur en accompagnant et en formant les équipes pour optimiser notre leadtime de reconditionnement
  • vous avez une première expérience professionnelle dans un contexte industriel, une expérience en management est un plus mais n'est pas obligatoire
  • l'animation et coordination d'une équipe de magasiniers et de la maintenance du site
  • proposition d'embauche
  • la montée en compétences des équipes en déployant des projets 5S
  • qu'est-ce que le reconditionnement ?
  • C'est actuellement remettre en service plus de 500 véhicules d'occasion par semaine, en s'appuyant sur une équipe pluridisciplinaire ; 39 marques et 453 modèles représentés

Exigences

  • si tu te reconnais dans le profil décrit ci-dessous, n'hésites pas à postuler…
  • aguerri au management d'une équipe pendant au moins 1 an dans un contexte industriel
  • un véritable leader, capable de fédérer les équipes et de les monter en compétences
  • orienté résultat avec un goût prononcé pour le challenge
  • agile, l'adaptabilité fait partie de ton d'ADN
  • visite de notre site de reconditionnement sur une journée ou une demi journée
  • pourquoi accepter cette mission ?
  • diplômé d'un Bac+5 en école d'ingénieur

business analyst

Avantages

  • voiture de service

Responsabilité

  • accompagner la direction commerciale dans le pilotage de la performance
  • construire les indicateurs budgétaires permettant la planification des ventes et la fixation des objectifs de vente des commerciaux
  • cadrer et lancer des projets d'amélioration en accompagnant les équipes opérationnelles
  • optimiser les process de différents services de l'entreprise
  • travailler sur l'amélioration continue des outils de pilotage et de relation client en collaboration avec les équipes techniques
  • proposition d'embauche
  • mettre à profit vos capacités d'analyse, de synthèse et votre sens de l'observation sur le terrain pour définir des plans d'actions afin d'améliorer l'efficacité commerciale et opérationnelle
  • des plateformes digitales aux services inégalés permettant une parfaite maîtrise de la chaîne de valeur, de la reprise à la livraison, en passant par le reconditionnement et la vente des véhicules

Type de contrat

  • stagiaire soumis impos
  • description de la mission
  • bonjour
  • je suis Martin, Responsable Performance Commerciale et Opérationnelle chez Aramisauto
  • aramisauto est le n°1 de la vente de voitures en ligne en France, et l'entité française d'Aramis Group, leader européen de la vente en ligne de voitures d'occasion aux particuliers

Exigences

  • vous êtes un étudiant en Master 1 ou Master 2 au sein d'une Grande Ecole de Commerce ou d'Ingénieur, avec une première expérience professionnelle en stage ou alternance
  • vous disposez d'excellentes capacités d'analyse et d'une aisance relationnelle vous permettant d'adresser tous types d'interlocuteurs
  • vous avez envie de vous rapprocher du terrain et de l'opérationnel
  • vous êtes pro & sympa
  • curieux et motivé, vous faites preuve de réelles capacités d'analyse, de synthèse et de restitution
  • vous possédez une première expérience professionnelle de 3 à 5 ans, idéalement en cabinet de conseil ou sur un périmètre similaire en entreprise
  • vous possédez une première expérience professionnelle de 3 à 5 ans en conseil en management, en gestion de projet, ou en stratégie
  • travailler en équipe

responsable des ventes

Avantages

  • voiture de service

Type de contrat

  • description de la mission
  • CDI

Responsabilité

  • de l'animation d'une équipe de 4 team leaders et de 30 conseillers commerciaux
  • de piloter au quotidien l'activité commerciale du service
  • D'intégrer et de participer au recrutement de nouveaux collaborateurs au sein de l'équipe
  • de la formation continue et du développement des compétences de nos équipes commerciales
  • de la création et de la mise à jour continue de standards et de supports de formation
  • compétiteur dans l'âme, vous avez la culture du résultat
  • votre carburant c'est la satisfaction du client
  • vous possédez une formation BAC+5, avec une orientation commerciale

Exigences

  • la possibilité d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine où réussir à mettre en place des changements concrets est une réalité

chargé de communication

Responsabilité

  • assurer la veille et la mesure de l'e-réputation
  • mettre en place des actions promotionnelles
  • animer le planning éditorial pour les réseaux sociaux
  • concevoir et déployer des supports de communication pour nos points de vente
  • travailler au cœur du marketing digital d'un des leaders du e-commerce français
  • A ce titre, vous accompagnerez l'équipe Marketing dans ses divers projets 360°
  • votre mission : Convaincre les automobilistes qu'Aramisauto est la meilleure solution pour changer de véhicule
  • apprendre et gérer des projets dans une démarche d'amélioration continue

Type de contrat

  • stagiaire soumis impos
  • description de la mission
  • je suis Astrid, Brand manager
  • bonjour

Exigences

  • en quête d'autonomie, curieux, force de proposition
  • persévérant et aimez travailler en équipe
  • pro et sympa
  • en préparation d'un diplôme en étude supérieur bac +5

chef de projets

Avantages

  • voiture de service

Type de contrat

  • description de la mission
  • CDI

Responsabilité

  • analyser, qualifier et prioriser les besoins métier
  • participer à l'évolution du CRM pour répondre aux problématiques métier
  • vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans en gestion de projets CRM
  • vous avez connaissances des concepts Quick Win et POC
  • proposition d'embauche
  • rédiger les spécifications fonctionnelles, le cahier des charges et organiser le déroulé des tests
  • you speak english fluently
  • votre mission : Assurer l'interface entre l'IT et le métier, pour assurer le delivery et les évolutions produits, afin de garantir une expérience utilisateur parfaite

Exigences

  • you've got the power : Chez Aramisauto, vous allez apprendre chaque jour, proposer et vous développer